与今日招聘企业随时沟通
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1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设; 2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同; 3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作; 4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规; 5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续; 6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。 7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等; 8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动; 9、对接法务管理,协助公司受理政府政策利用。
工作描述: 1.根据公司经营战略目标及业务计划,制定年度人资计划、行政计划、预算计划。 2.熟悉管辖员工的所有工作职责。 3.建立健全公司流程、部门职能、岗位职责,实现组织效率的最大化。 4.组织公司、监督推进各职能部门人员能力考评、培训实施,进行后备力量的储备选拔和员工的淘汰。 5.建立完善薪酬体系和绩效考核制度,并管理运行。 6.公司文化及形象维护,包括但不限于公司公众号,公司5S管理等。 7.后勤管理、安全管理、环保管理、职业健康管理。 8.跨内外各部门的沟通及领导交办的其他事项。 职位要求: 1、3年以上人力资源管理经验,熟悉人力资源管理六大模块; 2、了解生产制造型企业管理模式、熟悉劳动人事法规; 3、有较强的沟通能力、管理能力、抗压能力。 4、年龄25-40岁,有驾驶证会驾驶 5、单休
财务室要求及职责 1、年龄要求:22-45岁优先,男女不限,每月上班26天,每天上班时间:上午8:00-12:00,下午:13:00-18:00,每周单休,周末实行轮休,熟悉办公软件、标书制作,熟练使用电脑,具备:责任心强,吃苦耐劳,素质高、有细心、耐心和上进心!,形象气质佳,有工作经验者优先。 2、负责公司网银汇款及各种票据、归档等有关手续; 3、一律不使用现金,汇款后把汇款回单传给对方和公司相关部门,并放在对号入座的文件盒里归档; 4、负责发放公司员工工资及出差等各种费用;汇款时标注用途手机显示清晰、及时与对方沟通汇款的情况,各种支出、收入的费用用途:日记表、周记表、月报表清晰; 5、负责打款、催票、催货、催款、公司社保的增减等专职工作。 6、中旬或月底负责:计算员工工资,协助会计制作税务工资、银行打印回单、对账单、流水等,银行贷款及各部门融资的财务报表,贷款资料的准备及送达。 7、发放工资要求:1号张三1月份工资3千元,每人编号发放及归档,并做好记录。 8、完成上级临时交给的其它事务性工作。 单位名称:重庆斯威特钢琴有限公司 详细地址:重庆市合川区核心工业园区津溪路1号,金煜昌博车业隔壁,斯威特钢琴即到。 联系人:孙老师 沈老师 联系电话:023-42719188 13608303698 18223456611
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