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岗位职责: 1.负责运营中心日常基础运营工作,包括员工入职、离职、合同档案管理等流程办理,快速学习掌握流程规范,有效把控流程风险。 2.负责供应商对接,参与服务方案的制定,有效监控服务质量。 3.参与HR信息化建设,HR系统需求收集和流程优化,HR服务号日常运营。 4.参与公司政策的更新,能够根据国家政策和业务需求,定期更新维护公司政策。 5.负责日常运营数据处理,定期输出运营报表。 6.独立完成员工服务,解决员工问题,能够主动思考,不断提升员工体验。 7.领导交办的其他事宜。 职位要求: 1.本科及以上学历,人力资源、心理学和法律相关专业优先。 2.1年左右HR从业经验或优秀的应届毕业生,有互联网员工关系或SSC工作背景优先。 3.了解国家各项人事、劳动管理条例、法规、制度,了解劳动法律法规在企业中的运用。 4.学习能力较强,工作积极主动,条理性强,有较好的时间意识和团队合作意识,优秀的沟通能力和抗压性,有一定文字功底尤佳。
公司介绍:江西优客房产代理有限公司成立于2012年9月18日,旗下有四家子公司六家门店,公司主要做商业地产租赁,写字楼、商铺、住宅租赁这一块的
岗位要求:年龄20-28岁,大专学历以上,办公软件熟悉,性格开朗,形象气质佳,
岗位待遇:薪资3-5K,具体复试的时候领导对接,
上班时间:朝九晚六,中午休息2小时,大小休
工作内容:1.前台接待,卫生管理
2.仓库的盘点跟清算
3.物资的采购跟报销
4.数据的汇总
5.辅助签单人员打印复印合同的材料
任职要求:
1.30周岁以下,大专学历,身高160cm(含)以上;
2.能使用电脑办公软件,工作认真仔细,责任心强。
工作时间:行政班,法定节假日正常放假。
其它待遇说明:
1.人事代理合同,4000元/月,防暑降温和年终奖等另算;
2.五险、带薪年假、年度体检、年终奖、防暑取暖费、三节福利等;
3.员工食堂、员工活动中心。
工作时间:早九晚五点半,双休,法定节假日正常放假。
岗位职责:
1、负责后勤工作落实每处细节;
2、负责接待来访客人热情礼貌,并及时准确通知被访人员;
3、负责商务接待以及企业文化讲解;
4、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转 (包括电脑、打印机等);
5、收发公司快递和物品,做好运营物资的申购和盘点;
6、协助组织、开展企业文化活动,完成上级交办的其它工作;
7、协助组织、开展丶协调各类文娱活动丶生日聚会丶商务会议、公司年会、员工活动、公司团建等活动。
任职资格:
1、专业不限,本科及以上学历;
2、2024年毕业应届毕业生实习生优先;
3、服务态度好品行端正,形象气质佳;
4、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;
5、勤奋踏实,良好的服务意识与团队合作精神。
薪资待遇:
1、工作时间8:30-17:30,周末双休;
2、实习生包住宿;
3、三节福利,毕业后转正缴纳五险一金,司龄满一年享受带薪年假。
工作时间:早班 8:15——17:00,晚班 14:00——22:45,上五休二,
工作内容:及时、主动、热情的服务会员,解决会员需求
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