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•负责核心市场的电气化产品销售工作,即:提交销售预测,完成月度、季度和年度销售目标,等; •制定核心市场的渠道分销策略,以及零售商转化、培养、开发计划和相对应的具体目标,并据此以月度为时间节点,采取措施完成该目标; •根据业务需要,开发能力强(资金、电气化产品分销、售前及售后服务等方面)、意愿高(认同博世价值观和长远发展的战略)的批发商; •协助、支持当地批发商、零售商的各类销售活动,例如:装修公司和室内设计师推广、小区推广,门店建设,等; •支持壁挂炉销售团队进行的关于电气化产品销售的活动; •及时收集当地市场信息,包括:法律、法规更新、行业动态、竞争对手情报,等。以供管理层分析、决策; •作为“博世舒适科技”的电气化业务在当地的代表和窗口,参与行业协会活动、相关展会等。 职位要求: •Bachler of Science, Technology理工类本科。 •5 years in HVAC industry, sales or business development related.5年制冷、暖通行业销售或者业务拓展经验 • 熟练使用各种办公软件,例如Power Point、Excell、Word,等; •丰富的暖通行业知识; •零售商开发和谈判技能。 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
•了解销售公司的运作模式,熟悉销售或售后工作流程; •制定并执行内控工作标准和工作规划以及内控项目方案;提供及时的项目报告,确保向相关部门和高层领导进行沟通; •终端走访:收集零售、项目、市场和售后服务等部门的终端数据信息并进行核查; •推动业务完成流程优化工作,确保各项工作流程合理、合规,对可能的风险漏洞进行排查并有效推动相关问题的整改落实; •与博世集团总部内部审计、合规团队以及共享服务中心内的其他相关者合作; •定期为公司相关部门进行培训; •完成领导交办的其他工作任务。 职位要求: 你将获得这些收获: •好平台:世界100强德企,行业No.1;内部转岗、斜杠青年;与全球专家建立人脉网络;多样化的职业发展平台和通道;专业的职业培训;高精尖实验室;海外深造机会;“金点子创新奖励机制” •好团队:市场新赛道,全球化的合作团队;多元化的领导风格 ;创造力爆炸;开放包容的工作氛围;年轻有活力的工作团队 •好福利:丰富多彩的兴趣俱乐部(足球,羽毛球,瑜伽,读书会…);无边界无保留专业知识定期分享;校园式办公环境-绿树成荫 大草坪 健身房与浴室 球场 咖啡吧;海外深造机会;13薪 丰厚年终奖,补充养老和储蓄计划、补充商业保险;全员带货,你就是下一个董宇辉 •本科以上学历,5年以上销售或内控审计相关工作经验; •熟悉销售或售后流程和系统, 了解销售公司的运作模式; •了解销售业务风险及控制,能够有效把控项目质量; •执行力强,沟通能力强; •良好的职业道德操守和价值观 ; •丰富的项目管理经验, 能适应出差; •有良好的大局观和结果导向的工作态度,敢于面对挑战和解决复杂的问题 博世集团网上招聘数据处理同意声明 个人信息及目的:你的如下个人信息将被处理并用于招聘:姓名、电子邮箱、电话号码、所在地区、经验和教育信息、简历等应聘者自主提交的附件信息、证件号、职位、部门、计划入职日期、第一次劳动合同持续时间、工作地点、月薪、年薪、浮动奖金比例、餐贴、车贴。 博世将依据相关的数据保护法规,在全球范围内对您的数据进行保密。招聘流程中,您的个人信息只有在必须时才会被提供给博世以外的第三方机构(如代理机构)。博世精心挑选了第三方机构并与之签订了保密合同。博世采取了种种保密措施以保护您的数据,确保其不会遭受操纵、丢失、破坏、未经授权的访问或泄漏。我们的安全措施将随着新技术的应用而不断升级。您的本地浏览器和我们的人才招募系统之间的数据传输通过https加密。 特定职位申请:申请博世集团的职位就意味着您将自己的个人信息提供给博世集团旗下相应的法律实体(具体请见博世集团法人清单)。请注意,若有任何文件或资料变更,请在所有申请书里一并变更。人力资源部门的员工可能与您联系,询问您是否同意将您的求职申请转向博世集团内部另一合适职位。如果您申请了特定职位,那么只有在您同意的情况下,博世才会将您的求职申请转向另一职位。 您可以随时撤回求职申请,博世将根据相关法律删除您的个人信息。与您的申请相关的所有资料将被保留至24个月。若申请美国职位,博世依法保留三年。 您的权利:若您希望停止向博世提供您的个人信息,可联系我们或通过博世网上招聘数据隐私声明中的BKMS系统提出申请。您可以在SmartRecruiters平台查阅和修改您的简历。您对您的个人信息的处理享有知情权、决定权,您有权限制或者拒绝我们对您的个人信息进行处理。您还可以更正、补充您的个人信息。 跨境传输:为了实现前述目的,我们所收集的您的个人信息可能会在多个国家或地区间进行跨境转移,例如德国、新加坡。 德国:罗伯特-博世有限公司(德国格宁根市罗伯特博世广场1号(Robert-Bosch-Platz 1, Gerlingen-Schillerhohe, Germany,邮编:70839),用于集团统一招聘管理(博世中国与数据接收方均基于该目的开展数据出境活动; 英国:SmartRecruiters(英国伯克郡温莎亚瑟路圣斯蒂芬大厦 邮政区码: SL4 1RU),用于招聘、后期交流联系及分享职位/活动信息、潜在人才社区邀请。 您可通过上述联系方式依法向境外接收方行使您在个人信息处理活动中的权利。 存储您的个人信息:我们将仅在为实现目的必要的范围内以及法律法规要求的时间内保留您的个人信息。 雇佣:被雇佣后,您提供的数据将被从当前招聘系统转移至职位所属公司的人力资源管理系统。 本政策更新:我们将通过【邮件通知】的方式提供经更新的本政策,请您及时查看以获得更新。 联系方式: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中“9.联系方式” 博世集团法人清单: 请通过访问博世中国官方主页:博世在中国>加入博世>工作机会,在网上招聘数据隐私声明中获取现阶段使用网上招聘系统的博世集团法人(第五页)
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【我们提供】
1、保底薪资:7000 (具体面聊)
2、完善的培训带教体系,入职10-15天新人培训,老员工一对一带教;
3、公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升。
销售助理-销售专员一销售经理一销售总监;
4、多样化奖励机制,集团发放季度奖金、年度奖金,部门针对月度、季度额外进行奖励,另有学历补助;
5、轻松愉快的工作氛围,管理层年轻化,月度、季度均有团建。
6、配备全部办公所需,手机、平板电脑、笔记本电脑,外出公司配车;
7.上海嘉定区嘉亭大厦嘉亭大厦607室(安亭地铁站2号口出3分钟到达)
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【岗位职责】
1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;
2、开发企业客户,推销物流运输服务,建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息,处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进;
5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;
6、积极配合和执行公司下达的章程。
【职位要求】
1、熟练使用办公软件;
2、年龄24~34岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗;
3、热爱销售,全日制大专及以上学历。
【岗位职责】
1、协助销售经理维护老客户,保持长期合作;
2、开发企业客户,建立和维护客户档案;
3、及时关注货物信息,处理货物异常;
4、处理系统、经营分析等工作,月底客户款项跟进;
5、通过与客户沟通了解需求,挖掘客户潜力;
6、积极配合和执行公司下达的章程。
【职位要求】
1、熟练使用办公软件;
2、年龄24~33岁,五官端正,口齿清晰、活泼开朗;
3、热爱销售,大专及以上。
【薪酬福利】
1、完善的培训带教体系,入职10-15天新人带薪培训,老员工一对一带教;
2、公开、透明的晋升机制,以业绩为结果晋升。销售助理-销售专员一销售经理一销售总监;
3、多样化奖励机制,集团发放季度奖金、年度奖金,部门针对月度、季度额外进行奖励,另有学历补助;
4、轻松愉快的工作氛围,管理层年轻化,月度、季度均有团建。
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8、工作时间:8:30--18:30,午休2小时,周日休
我司介绍:跨越速运集团成立于2007年,拥有“国家AAAAA级物流企业”,国家级高新技术企业等荣誉称号,目前员工有5万 ,覆盖500多个城市,货运包机16架,1.7万辆运输车辆。目前年营收100多个亿,获得红杉资本,京东集团,钟鼎资本等战略投资,也多次被评为独角兽企业。
工作职责: 1、负责当地储能市场开拓,包括但不限于市场信息搜集和分析,组织或参加海外展会,重点潜在客户的跟进,支持渠道大客户开发、督导政策落地、监督回款、严控风险。 2、完成年度销售目标和市场开拓,并达成利润目标; 3、主导与客户的商务谈判,跟进异议处理直至双方达成一致,签订合同; 4、搜集竞争对手市场信息并定期向负责人反馈; 5、客户关系维护; 6、负责团队管理、成员能力及绩效提升。 任职资格: 1、本科及以上学历,机械类、电气类、管理类、营销类等相关专业优先; 2、10年以上新能源市场销售经验,3年以上储能行业销售经验,有储能资源优先考虑; 3、熟悉外贸进出口贸易流程,具有较强的海外市场开发能力; 4、 具有较强的抗压能力和应变能力;逻辑条理清晰,掌握一定的谈判技巧,有推动力;善于处理内外部关系,懂得基本商务礼仪,能够独立接待客户拜访; 5、语言要求:英语书面及口语沟通交流能力强
Job Responsibilities: 1. Responsible for the development of local energy storage market, including but not limited to market information collection and analysis, organizing or participating in overseas exhibitions, following up key potential customers, supporting the development of channel key customers, supervising the implementation of policies, supervising payment collection and strictly controlling risks. 2. Achieved annual sales target and market development, and achieved profit target; 3. Led the business negotiations with customers, followed up the dissent handling until both parties reached an agreement and signed the contract; 4. Collected market information of competitors and gave feedback to the responsible person regularly; 5. Customer relationship maintenance; 6. Responsible for team management, member ability and performance improvement. Qualifications: 1. Bachelor degree or above, major in mechanical, electrical, management, marketing, etc is preferred; 2. More than 5 years of sales experience in new energy market, more than 3 years of sales experience in energy storage industry, energy storage resources are preferred; 3. Familiar with import and export trade procedures, with strong ability to develop overseas markets; 4, with strong compressive capacity and strain capacity; Clear logic, master certain negotiation skills, driving force; Good at dealing with internal and external relations, understand basic business etiquette, can independently receive customer visits; 5. Language requirement: Strong communication skills in written and spoken English 岗位职责: 1. 负责当地储能市场的开拓,包括但不限于市场信息收集与分析,组织或参加海外展会,跟进重点潜在客户,支持渠道重点客户的开发,监督政策执行,监督回款并严格控制风险。 2. 完成年度销售目标和市场开拓,并完成利润目标; 3. 主导与客户的商务谈判,跟进异议处理,直至双方达成一致并签订合同; 4. 收集竞争对手的市场信息,并定期反馈给相关负责人; 5. 客户关系维护; 6. 负责团队管理,成员能力和绩效的提升。 任职资格: 1. 本科以上学历,机械、电气、管理、市场营销等相关专业优先; 2. 5年以上新能源市场销售经验,3年以上储能行业销售经验,有储能资源者优先; 3. 熟悉进出口贸易程序,具有较强的开拓海外市场的能力; 4、具有较强的抗压能力和应变能力;逻辑清晰,掌握一定的谈判技巧、推动力;善于处理内外部关系,懂得基本的商务礼仪,能独立接待客户来访; 5. 语言要求:较强的英语口语和书面沟通能力
工作职责: 1.基本知识:对混凝胶类的产品有大概了解; 2.根据公司每年度下达的销售指标,定制自己详细的达成计划,并确保实现; 3.寻找并确定目标客户,同客户建立良好的关系,达成合作并不断发掘客户的潜在需求,逐渐增加与客户合作的销售额和产品品类。 4.处理销售线索,积极与客户沟通,做好产品选型和方案推荐,促成销售签单,并跟踪回款;做好客户档案维护和重要信息记录 5.定期出差拜访客户,深入客户现场,了解一线需求,并及时记录、总结、反馈、回应; 6.积极参与市场信息收集,了解供应商情况,关注竞争对手变化,关注行业发展变化,并能积极主动反馈报告主管; 7.完成公司要求的各项具体事务性工作 职位要求 1. 统招本科及以上学历,理工科背景优先; 2. 3-5年左右销售经验,涉及食品、医药、化工、新能源等生产型企业客户的优先考虑(接受应届生); 3. 具备良好的沟通、组织协调能力、有良好的团队合作意识; 4. 有较强的学习能力,为人诚实勤奋、积极乐观,抗压能力强。 5. 主动性高,原则性强,责任心强。
一、岗位职责: 1、停车场产品软件、硬件销售。 2、经销商及渠道开发、建设和维护。 3、及时与项目和技术沟通项目进展情况,并向客户反馈。 4、客户群体:物业、商场、写字楼、小区、车站、学校、医院、开发商、工程商,外包停车场老板以及有停车场的地方。 二、任职要求: 1、大专以上学历,有弱电行业销售经验者优先。 2、具备一定的销售技巧,和项目公关能力。 3、熟练使用办公软件。 4、性格外向,善于交际;自信,稳重,具有亲和力,给客户以信赖感。 5、性格坚韧,有进取心。 6、良好的团队合作精神,服从公司的工作安排。 三、薪资范围: 10~15K,每月薪资于次月10日发放。
工作内容:
1、负责房源与客户的开发与维护,经营与积累,为客户提供专业性的、全面性的房地产置业服务。
2、详细了解客户需求,做信息的合理匹配。
3、陪同客户实地看房,进行商务谈判,促成房地产的买卖业务。
4、认同企业价值观,能够在行业中长期发展。
职位要求:
1、20岁以上,性别不限
2、阳光、踏实,追求平等与自由
3、良好的服务意识,强烈自驱
4、较好的沟通表达能力,乐意分享
5、高度的工作热情,渴望成功
职位福利:五险一金、员工旅游、节日福利、定期团建
负责用友YonSuite云产品在湖南相关行业的销售工作,完成预定的销售及回款目标,具体包括:
1、对所负责行业内的客户资源进行分析、挖掘,收集、整理和维护客户信息;
2、跟踪了解客户商机,与客户开展商务谈判,达成销售订单;
3、负责项目应收款项的及时回款。
职位福利:五险一金、绩效奖金、交通补助、通讯补助、定期体检、员工旅游、高温补贴、节日福利
有至少2年以上数控刀具销售经验。熟悉上海及华东刀具市场。
工作地点:上海。上海的任何区域均可以。
待遇:年均收入15万元~20万元,工资与业绩挂钩。缴纳社保。年终有任务奖。
职位亮点:居家办公
职责描述: 1、负责海外市场的开拓与维护工作,管理海外经销商,制定海外市场业务模式,销售策略及开发计划; 2、协助开展海外活动筹备,宣传资料制作、网络媒体维护等市场宣传工作。 任职要求: 1、本科及以上学历,市场营销、英语、外贸相关专业优先; 2、3-5年外贸销售经验、汽车后市场经验优先考虑; 3、勤奋真诚,结果导向,具备必要的语言表达、计算逻辑思维和沟通协调能力。
职位描述: 岗位职责: 1.协助开发客户,产品推广。 2.负责现场工艺指导和客户技术问题咨询。 3.实施产品培训,协助策划产品推广。 岗位要求: 1.有印染厂技术工作经验,熟悉分散、酸性、棉、涤纶等应用。 2.熟悉染厂的运作,对机器设备、产品工艺流程、产品配方有深入了解。
1.销售订单的跟进。
2.销售对账,开票申请。
3.与仓库数据的对接。
4.办公用品采购。
5.完成领导安排的其他工作。
6.能较熟练的使用office办公软件。
7.能进行数据统计分析。
9.为人开朗,有团队精神,工作态度积极。
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