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岗位职责: 1.扎实掌握法律法规基础知识,熟练的法律检索技能,并能起草各类诉讼文书; 2. 参与各类合同谈判,做会议记录; 3.归纳整理本公司往年的诉讼、仲裁纠纷案例,总结分析典型、反复性案例,根据领导安排对项目管理人员、公司员工进行法律知识、风险管理意识培训; 4.对公司律师函、诉讼或仲裁等函件内容所述事实进行调查,收集应诉证据; 5.准备立案基本证据材料并协助法务主管、外聘律师开庭应诉; 6.负责部门法律文书、律师函、会议纪要、文件收发等各类档案的汇总统计管理工作。 任职资格: 1.具有较强的团队合作能力和执行力; 2.较强的语言表达能力、文字写作能力、沟通能力; 3.品行端正,良好的思想作风,有良好的职业道德操守; 4.熟悉建筑领域法律法规,通过司法考试,具有一定的诉讼经验。
岗位职责: 1、负责所辖业务部范围内的客户咨询服务; 2、负责所辖范围的营销服务团队提供培训和咨询支持; 3、负责咨询部营销团队建设、培训、管理; 4、协助项目经理或相关人员解决项目咨询中的问题; 5、建立和规范公司咨询运作流程、管理体系; 6、协调与咨询部及其他部门的合作关系; 7、执行并完成咨询部整体业务销售计划及业务指标。 任职资格: 1、本科及以上学历,2年以上相关工作经验; 2、有金融机构、人才中心等相关工作经验者优先考虑; 3、有部门管理经验,沟通协调能力强; 4、有很好的沟通技巧,较强的团队协作精神; 5、工作认真踏实,能承受一定的工作压力; 6、有责任心,团队合作精神强。
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