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岗位职责: 1、利用精益工具指导和支持运营团队完成技能提升和KPI指标的达成; 2、编写精益工具培训教材并实施培训计划; 3、组织Kaizen Week改善周活动,培养精益人才; 4、根据精益工具专家认证流程对新学员进行认证; 5、组织实施VSM价值流分析与改善; 6、协助将数字化与精益相融合; 7、为内部员工或外部合作伙伴/客户提供精益培训和指导; 8、参与/支持负责区域的日常管理系统实施; 9、评审合理化建议并协助建议项目实施; 10、协助领导跨部门团队完成重大改善项目。 岗位要求: 1、统招本科或以上学历,研究生优先; 2、10年以上制造业精益生产工作从业经验,领导/指导Kaizen Week改善周以及VSM价值流改善活动,从事或熟悉DBS者优先; 3、有数字化经验者优先; 4、有工艺背景者优先; 5、优秀的演讲/培训技能; 6、时间管理和项目管理。 能力要求: 1.团队合作:必须能够领导跨部门的改善活动; 2.沟通能力:能够有效地与不同的团队和利益相关者进行沟通、协调; 3.个人影响力:必须能够让新成员信服精益思想,说服他人使用精益工具推动实施改善; 4.执行力:必须通过良好的前期准备,扎实的执行和日常管理来实施改善和确保可持续性;
岗位职责:
1. 负责抖音,快手的日常运营和内容发布,有经验;
2.负责自媒体内容脚本策划,视频剪辑,帐户运营;
3. 负责自媒体策划与执行,数据效果分析;
任职要求:
1.有自媒体或互联网工作经验;
2..熟悉新媒体渠道,对社会化热点敏感,可以结合自身产品进行热点营销;
3.具备良好的团队协作、沟通协调能力、市场活动执行力;
4.有较好的文字功底,创新能力,抗压能力强。
5.医疗行业新媒体运营工作经验优先考虑。
职位福利:带薪年假
岗位职责: 1.光伏发电、储能、充电站、换电站等新能源项目落地实施计划制定及统筹管理。 2.负责整合市场资源及新能源相关政策信息,对新能源项目投资数据与技术方面进行可行性分析与评估、预算; 3.负责新能源项目实施、进度控制并在投产后进行生产运营; 4.负责建立健全流程、制度及运营监控体系,推动责任化、制度化、流程化、信息化落地; 5.负责项目的计划、报告、总结编制; 6.负责组织并参与项目商务谈判,协调各相关部门和机构,组织起草各类协议、意向、合同等文件;7.负责协调并维护公司外部各相关机构的关系,确保平稳运营; 岗位要求: 1.本科及以上学历,50周岁以下,电气类相关专业; 2.具有8年及以上新能源行业工作经验,具有300万㎡以上园区源网荷储运营管理经验者优先考虑; 3.熟悉国家和广东省及珠海市的新能源政策,了解新能源(光伏、风电)发电、储电、充电桩等项目开发、投资程序; 4.5年以上”源网荷储”新能源项目等重要岗位工作经历; 5.有较强的行业资源整合能力; 6.具备独立的项目前期投资分析、商务谈判以及编制分析报告的能力 7.较强的战略规划能力、决策能力、经营管理能力、沟通协调能力; 8.熟悉新能源相关行业的运行规律,熟悉与政府及各方沟通的方法与技巧。
岗位职责::1.负责垃圾分类宣传推广的各类宣传视频的拍摄剪辑工作,根据宣传需求进行创意脚本文案策划,并对素材进行拍摄、剪辑、音效等后期处理工作;2.完成对所剪辑视频文件及相关素材的存储、上传、备份等工作,日常工作中注意整理、命名保存项目的源素材及其他相关素材文件;3.协助宣传活动或日常工作做平面设计工作,如宣传海报、活动规则展板等设计;4.后期参与短视频运营、微信运营的工作。任职要求:1.学历要求:本科及以上学历,艺术设计类、广告影视类、新闻类等相关专业优先;2.工作经验:具有1年以上工作经验或实习经验优先;3.主要知识和技能:①具备较强的文字功底和创意想象力,热爱视频创作;②具备良好的摄影能力和审美能力,对构图、色彩及镜头语言有一定的认识,能把控视频逻辑及剪辑节奏;③熟练使用Office办公软件,会用PS、AE、会声会影、PR、剪映等设计与视频剪辑软件;④学习过135、秀米等推文编辑器,会基础的推文编辑排版;⑤持有C1驾照,驾龄2年及以上,能熟练驾驶车辆。 职能类别:新媒体运营
岗位职责:
1.利用会员系统,针对会员客户从关怀到运营到变现;
2.协助负责人建立大客户体系,制定针对标签用户的营销管理机制;
3.根据会员特征、类型筹划营销活动并进行相关数据分析,优化会员收益,收集会员权益实施效果;
4.对会员系统内vip客户梳理以及开发;
5.制定积分商城运营模式,管理积分商城。
6.完成公司及上级安排的其他临时性工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,市场营销、旅游管理等相关专业;
2、3年以上大客户销售及项目管理经验者优先;
3、较强沟通能力和客户开发能力,具备良好的人际关系沟通协调能力、组织能力;
4、有良好职业化心态,勤勉细致、认真负责。
职位福利:包吃、五险一金、绩效奖金
岗位职责:
1、根据公司战略规划和行业发展情况,制定C端运营方案及规划,对业绩目标负责,并完成相应的KPI ;
2、建立C端及综合数据库,从而有效的分析和调研、应用;
3、C端项目的开发、搭建、运营、管理,推进、改善等:例如渠道整合、IT配套服务升级等;
4、对接各类C端促销活动的落地及以消费者宣导工作,竞品及其他OU线上促销活动监测;
5、整合内外部资源,开展有助于渠道拓展的有关C端促销活动,试点,包括直播、探店等,从而总结和快速复制;
6、销售人员线上营销意识培训,开发机会对接。
岗位要求:
1、男女不限,35岁以下,本科及以上学历,市场营销,电商运营等专业,熟练操作办公软件,会简单平面设计优先考虑;
2、有两年及以上品牌运营管理经验;熟悉各种电商平台规则、战略、推广、运营及使用各种线上营销工具,在用户增长方面有实操经验和成功案例 ;
3、逻辑条理清晰严谨,有出色的文案功底和活动传播经验,较高审美水平和一定艺术素养;
4、有较强执行力和一定的抗压能力及统筹能力。
岗位职责: 1、利用精益工具指导和支持运营团队完成技能提升和KPI指标的达成; 2、编写精益工具培训教材并实施培训计划; 3、组织Kaizen Week改善周活动,培养精益人才; 4、根据精益工具专家认证流程对新学员进行认证; 5、组织实施VSM价值流分析与改善; 6、协助将数字化与精益相融合; 7、为内部员工或外部合作伙伴/客户提供精益培训和指导; 8、参与/支持负责区域的日常管理系统实施; 9、评审合理化建议并协助建议项目实施; 10、领导跨部门团队完成重大改善项目。 岗位要求: 1、大学本科或以上学历,研究生优先; 2、6年以上制造业精益生产工作从业经验,领导/指导Kaizen Week改善周以及VSM价值流改善活动,从事或熟悉DBS者优先; 3、有数字化经验者优先; 4、有工艺背景者优先; 5、优秀的演讲/培训技能; 6、时间管理和项目管理。 能力要求: 1.团队合作:必须能够领导跨部门的改善活动; 2.沟通能力:能够有效地与不同的团队和利益相关者进行沟通、协调; 3.个人影响力:必须能够让新成员信服精益思想,说服他人使用精益工具推动实施改善; 4.执行力:必须通过良好的前期准备,扎实的执行和日常管理来实施改善和确保可持续性; 5.抗压能力:不畏困难,积极向上,遇到挫折可以快速调正心态。
薪资待遇:5K-9K
岗位职责:
1.负责抖音,快手等自媒体平台的账号运营、需求对接和内容发布;
2.负责自媒体内容脚本策划,视频剪辑;
3.负责爆款内容分析创作,互动分析,转化对接和数据效果分析;
4.发展空间大,薪资上不封顶。
任职要求:
1.有赚钱欲望,有动力,对自媒体有兴趣;
2.有无经验均可,应届毕业生也可;视频剪辑不会也可(有专业培训);
3.有一定内容创作能力,懂创新,有一定抗压能力。
4.思维活跃者,善于创新者,对热点内容敏感者优先;
职位福利:包住、餐补、员工旅游、弹性工作、定期团建、带团队、免费停车
职位亮点:平台稳定,收入没上限,休息活性化
岗位职责:
1.负责抖音,快手等自媒体平台的账号运营、需求对接和内容发布;
2.负责自媒体内容脚本策划,视频剪辑;
3.负责爆款内容分析创作,互动分析,转化对接和数据效果分析;
4.发展空间大,薪资上不封顶。
任职要求:
1.有赚钱欲望,有抗压能力;
2.对自媒体感兴趣,有无经验均可,需会电脑版剪映;
3.有一定内容创作能力,懂创新。
4.思维活跃者,善于创新者,对热点内容敏感者优先;
职位福利:定期团建、包住、餐补、带薪年假、社保、绩效奖金、多次晋升机会、年轻化团队
职位亮点:入门快、上手快、提升快、氛围好、环境好~
岗位职责:
1.负责运营中心的管理工作,使运营项目达标排放、安全稳定运行
2.制订运营中心工作计划
3.带领运营团队达成经营目标
4.负责运营回款
5.培养具有梯队性的运营管理人才和运营技术人才
6.负责新的运营项目成本核算、合同谈判、接手并启动运营
7.配合业务部门拓展运营项目
8.负责与公司、业主及政府各部门的沟通协调工作
任职条件:
1.28-45岁,具有5年以上废水运营管理工作经验
2.环境专业,大专以上学历,环保运营经验丰富者可放宽学历条件
3.有同时管理多个废水处理项目者优先
4.具备优秀的沟通能力和团队合作精神
5.有良好的职业操守,综合素质高
6.可以接受出差
=========【薪酬福利】=========
1、工资提成:提成 奖金 补贴。按件提成,多劳多得,平均工资6000-12000元/月,不上限;
2、入职后买社保、带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假等),提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
3、亲情1 1:入职满一年可享受每月“亲情1 1”(公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户);
4、月饼到家:每年中秋节都会为每一位员工的家人寄去一份月饼礼品包;
5、培训福利:公司为员工提供各种培训机会和文化活动,组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训。
=========【岗位职责】=========
1、完成负责区域内的快件的及时派送;
2、及时收取区域内可与要发送的快件;
3、完成经理交代的基本任务;
4、以客户为中心,提高客户满意度,提升德邦快递形象。
原标题:《香洲华朋德邦招聘快递员》
岗位职责:1、负责产品上架推广,深入了解产品,分析市场和竞品,提炼产品卖点,结合用户痛点,有技巧的优化产品着陆页各项纬度;2、在产品推广各时期,通过分析市场数据销量数据,做出针对性的运营决策,结合各渠道引流,提高产品销量和排名;3、学习研究Amazon站内广告,大量分析关键字数据,找出特点和规律,提升广告效率;4、协同站外团队通过社交平台和论坛推广产品;5、listing及账号安全风险规避,listing被封申诉;6、日常的项目运营工作,如数据收集整理分析工作、销售报表等,每月营销推广计划的执行与实施;7、负责定期向公司汇报销售情况;8、和其他公共部门的协作,如产品拍摄、美工P图、产品对应关系等等;任职要求:1、本科及以上学历,英语四级或以上;2、有一年以上亚马逊相关工作经验,对于亚马逊运营有自己的见解和心得3、热爱电子商务事业,对外贸电商有一定的理解和认识;4、能熟练使用office等办公软件;5、有良好的数据分析能力,对数据敏感,逻辑分析能力强,执行力强;6、富有创新和探索精神,能主动学习和研究,实时关注平台规则政策变化,积极探索新的推广方法和渠道;7、善于沟通,注重团队合作与分享。 职能类别:跨境电商运营
=========【岗位职责】=========
1、完成负责区域内的货物的及时派送;
2、及时收取区域内可与要发送的快件;
3、完成经理交代的基本任务;
4、以客户为中心,提高客户满意度,提升德邦快递形象。
=========【岗位要求】=========
1、执行力强、有团队意识能较好的融入公司团队;
2、年龄要求18-48之间;
3、吃苦耐劳,人品端正,做事仔细认真;
4、有上进心、对自我和工资有要求;
原标题:《珠海金鸡路德邦诚聘快递员 带车补贴》
1.负责阿里巴巴等国际站平台及公司官网管理发布产品信息,上传、上架产品,标题关键词优化、内页优化等:2.负责国外社交主流平台的推广和运营及优化,如SEO搜索引警竞价、领英、Youtube.Tiktok、Facebook、Twitter、 Linkin、ns,Google等广告投放。
3.熟悉网站排名规则,对提高店铺转化率有丰富经验优先考虑,分析关键词,拓展精准高转化询盘词,类目优化,提升自然搜索流量,增加曝光量,点击率,转化率,以及询盘数量4.对电子商务外贸有兴趣和激情,具有上进心,工作认真,责任心强:
5.负责公司官方网站及外贸平台店铺运营,数据分析整理,提升店铺整体综合评分。6.发布产品,增强店铺吸引力,促进产品销量。
任职要求:
1.本科以上,国际贸易等相关专业:
2.英语四级以上,有1年以上外贸运营经验,熟练运用办公软件,国际社交软件;
3.优秀的文字组织能力、良好的逻辑推理和市场分析能力。
4.熟悉阿里巴巴、Google等运营规则
薪资待遇:
1.试用期一到三个月,转正后缴纳五险一金。
2.薪资构成:基本工资 岗位津贴 !丰厚的绩效奖励! 餐补 五险一金 奖金 年终奖 过节费。
3.工作时间:单休早八点半晚六点。法定节假日休息,加班可调休,工资视工作表现及能力体现可获相应提高
4.其他福利:公司补充意外险,过节费,差补,全勤,高温补贴,餐补,单休,试用期结束上五险一金,工资视工作表现及能力体现可获相应提高
1.负责阿里巴巴等国际站平台及公司官网管理发布产品信息,上传、上架产品,标题关键词优化、内页优化等:2.负责国外社交主流平台的推广和运营及优化,如SEO搜索引警竞价、领英、Youtube.Tiktok、Facebook、Twitter、 Linkin、ns,Google等广告投放。
3.熟悉网站排名规则,对提高店铺转化率有丰富经验优先考虑,分析关键词,拓展精准高转化询盘词,类目优化,提升自然搜索流量,增加曝光量,点击率,转化率,以及询盘数量4.对电子商务外贸有兴趣和激情,具有上进心,工作认真,责任心强:
5.负责公司官方网站及外贸平台店铺运营,数据分析整理,提升店铺整体综合评分。6.发布产品,增强店铺吸引力,促进产品销量。
任职要求:
1.本科以上,国际贸易等相关专业:
2.英语四级以上,有1年以上外贸运营经验,熟练运用办公软件,国际社交软件;
3.优秀的文字组织能力、良好的逻辑推理和市场分析能力。
4.熟悉阿里巴巴、Google等运营规则
薪资待遇:
1.试用期一到三个月,转正后缴纳五险一金。
2.薪资构成:基本工资 岗位津贴 !丰厚的绩效奖励! 餐补 五险一金 奖金 年终奖 过节费。
3.工作时间:单休早八点半晚六点。法定节假日休息,加班可调休,工资视工作表现及能力体现可获相应提高
4.其他福利:公司补充意外险,过节费,差补,全勤,高温补贴,餐补,单休,试用期结束上五险一金,工资视工作表现及能力体现可获相应提高
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