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工作内容:
1.消防设施操作员理论授课:根据考试大纲和考题趋势,完成授课任务
2.消防设施操作员实操授课:根据本省消防鉴定站实操考试,完成授课任务。定期检查维护本校区消防实操设备和教学器材,发现设备故障及时上报。
3.根据总部工作安排,短期支援其他分校消防设施操作员授课任务,可接受临时出差。
4.根据总部临时工作安排,完善相关消防教学资料
5.根据分校和总部临时工作安排,负责消防安全培训讲座等工作
6.其他分校和总部安排的临时性工作
7.负责班级群答疑
8.拥有一消资格证或消防设施操作员中级证件
基本要求:
年龄:28-40岁左右。学历:大专以上学历。
工作年限:同岗位工作年限至少1年以上,之前做过教育行业、企业管理咨询行业优先选择。
岗位职责:
1、负责校区整体运营管理。
2、带领团队完成校区各阶段的业绩指标。
任职要求:
1、有咨询经历、职业规划经历、教育行业工作经历者优先。
2、有当地市场、人脉资源者优先考虑。
3、具备出色的市场开拓能力、客情维护能力。
岗位职责(非电销):
1,负责提升学历和资格证需求客户的咨询,提供专业全面的院校信息,并根据学生条件设计并制定合理的提升学历方案完成报名;
2,负责收集整理报名学员的个人资料,并辅助完成报名工作;
3,协助参与市场推广宣传,活动支持和项目策划;
4,定期进行回访,维护开发新老学员。
任职要求:
1. 年龄18-35岁,热爱教育行业,有赚钱欲望;
2、性格开朗,踏实务实,有较强的学习能力;
3、具有亲和力,良好的沟通能力,有一定的主观能动性。
上班时间:
早上8:50-11:50,下午13:00-18:00法定节假日带薪休假!
薪资福利:
1.每月综合薪资=无责底薪4K 高提成 奖金 五险,销售岗位普遍薪资6-8K以上
2、晋升空间:课程顾问----课程主管—-分校负责人(最快2个月可晋升主管)--分校校长(年底有分红奖金);
带薪休假、弹性工作、工龄奖、节假日福利、国内外豪华游、定期聚餐、分校奖、个人周奖金、月奖金等。
薪资详情
薪资范围:6000-11000元/月
底薪:3500元/月
社保类型:五险
提成方式:销售额提成;
1、担任教学工作,按时完成教学任务,并保证授课质量,为儿童提供专业高品质的学习体验。2、引导孩子创作,更重要的是引导孩子创意的思考。3、按时对教学环境进行装饰布置,更新教学宣传内容,保证教学环境优美。4、积极协助配合公开课及各类市场活动招生,服从坐班安排及接听咨询电话。5、按时参加教学部各类教研培训活动,及提高教学能力。6、课后做好教学观察记录,了解每个孩子的特点及挖掘孩子潜能。7、定期与家长联系,沟通小朋友的课堂表现及进步程度。8、服从上级部门安排的其他工作
岗位职责: 1、定期编制本专业教学计划,进行本专业授课课件的课前准备; 2、严格根据本专业的专业技能要求、动作要领或动作规范等要求授课; 3、积极组织学生参加内部或外部活动、比赛等; 4、强化安全意识,加强授课期间课堂纪律、授课秩序维护; 5、根据教学情况,协助教务人员做好学员/家长的沟通、回访工作; 6、定期与学员或家长进行沟通并维系会员关系,组织各类集体活动; 7、不断提高教学质量和职业素养; 职位要求: 1、专业院校舞蹈专业(民族民间舞、拉丁舞、芭蕾舞、)毕业,有责任心、耐心,热爱教育事业; 2、具有较强的舞蹈专业基础,能够独立编排和教授舞蹈; 3、普通话标准,有较强的沟通和语言表达能力; 4、上课具有亲和力、良好的感染力; 5、有实际教学经验者和教师资格证者优先,兼职、全职均可;
一、急招岗位:
大专中专部:辅导员,班主任,网络管理行政,教官,计算机教师
高中部:语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理、音乐、体育、美术。
二、招聘要求:男女不限,本科及以上学历,有相关工作经验优先!
三、工作职责:负责学生的管理、教学工作。
四、薪资福利:基本工资 绩效工资 补贴/津贴 奖金,转正后综合工资6到10万,五险一金;包住,上下班提供通勤车。(学历,职称,课时差别待遇有所不同)
五、合同形式:直签合同,首签1-3年(以单位规定为准)。
六、工作时间:“双休”,寒暑假,法定假。
七、工作地点:天府新区
本科及以上学历,专业对口,40岁以下,持相应科目、层次的教师资格证,有教学经验者优先。
工作职责:主要负责教学管理工作。
薪资福利:
1、薪资标准:4000元/月-7000元/月 交通补助 课时津贴。
2、福利标准:购买五险一金;免费午餐;包住宿,年终奖及其它福利。
合同形式:首签1-3年
工作时间:“双休”,法定假,寒暑假。
工作地点:成都
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