与今日招聘企业随时沟通
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岗位职责:1、负责接待到访客户的咨询,提供专业的咨询指导,向客户推荐合适产品;2、向客户分析、讲解测评报告,介绍产品并进行咨询;3、保持与客户的良好沟通与联系,及时进行客户的回访及信息的反馈工作;4、完成公司既定销售指标。岗位要求:1、大专及以上学历;2、性格开朗、活泼外向、有亲和力,具备良好的沟通和表达能力;3、热爱教育行业,认可教育行业的发展;4、服从上级安排,与同事友好合作,喜欢销售工作;5、工作积极主动,有上进心,具有协作精神和风险精神勇于接受挑战;福利待遇:1、综合月收入:10000-20000。稳定的高薪资收入:基本薪资 月度绩效 个人提成 团奖 签单奖励;2、完善的福利待遇:节假日福利,带薪福利假(按公司工龄)3、清晰的职位晋升:初级顾问-中级顾问-高级顾问-资深咨询顾问-销售主管-中心校长。比起学历,我们更看重您的能力。4、完善的职前及在职培训;5、一经录用即签订正式劳动合同,享受五险一金;6、享受所有法定假日和带薪年假(按社会工龄核算);7、广阔的职业提升空间,公平透明的晋升机制;8、良好的工作环境和团队氛围;9、丰富的公司员工活动。上班地点:可根据居住地方和人员配置就近安排.成都武侯区高升桥购书中心4楼(华达商城内)成都锦江区上东大街段350号新华文轩书城夹层2楼成都高新区剑南大道中段1098号世豪广场4楼成都金牛区营门口凯德广场二楼成都青羊区优品街52号3楼
男女不限,有相关销售经验
小学教育高中教育初中教育
诚招:课程顾问/教育咨询师10名
薪酬福利:
1、公司提供海量的精准客户资源,不用自己到处找资源;
2、无责底薪 绩效 高提成 五险 生日福利 节日福利 年终奖金 定期团建等;业绩突出的优秀课程顾问年薪可达20-30万元人民币。
3、带薪培训,完善的培训体系,让你快速成长拿高薪;
4、晋升快:咨询师—副主管—主管—校长;
工作内容:
1、负责学生的需求分析,针对学生及家长对学校相关问题的咨询做解答;
2、根据学生的学习状况做出分析与诊断,制定辅导计划与方案;
3、负责潜在生源的电话邀约、微信邀约。根据学生具体情况,协助正确选择所需课程。
4、带领学生及家长参观、了解学校,介绍学校的发展并解答家长、学生的疑问。
岗位要求:
1、热情大方、口才好、应变能力强;
2、热爱教育事业,有责任心、性别不限;
3、大专及以上学历,不限专业;接受应届毕业生,不需要教师资格证。
【岗位职责】
1、负责学生管理和学生学习的跟踪了解,并配合报名渠道做好学生报名及生源管理等工作;
2、负责收集、整理学员报名的资料及信息的录入,妥善保管并及时更新学员档案信息,归纳整理并存档;
3、负责学员入学后的教务服务工作,并能及时发现学员的需求及意见,做好记录整理并向上级汇报;
4、负责受理教学过程中各类问题,并协调各部门积极处理。
【任职要求】
1、熟练使用各类office办公软件(Excel、Word、ppt等)。
2、大专及以上学历,有同行业同岗位经验优先。
3、热爱教育事业,服务意识强,有耐心责任心。
【薪资待遇】
1、薪资4-6k,具体面议;
2、朝九晚六,周末双休,节假日正常休,超长年假。
职位描述: 1、负责热线咨询电话的接听和客户的预约,挖掘客户实际需求,帮助客户了解公司的服务,提供个性化课程咨询; 2、接待上门来访的客户并帮助学员安排学习计划,进行有效的沟通,了解学员的学习需求,推荐合适的“外教一对一课程”; 3、为学员制定切合实际的学习和进步方案,以顾问方式完成课程销售 课程均价5000 任职资格: 1 、大专以上学历(会点英语,有销售经验可接受自考大专)年龄32岁以下 2 、有一年以上销售或咨询相关工作经验; 3 、愿意接受挑战,能够承担工作压力; 4、有强烈进取心,能承受工作压力,完成并超越课程销售任务 上班时间: 周中下午1:30-下午8:30 周末上午10:00-下午7:00 周中休息1天 (上六休一,在周一到周五调休) 薪资待遇: 底薪+月佣金+月旬奖+小班奖+校区达标奖金。底薪是3500-8000(无责底薪) 均薪:8-10K,季度调薪制。 有能力可以升储备主管、主管,管理岗还有管理津贴,团队提成等 五险一金:当月15号前入职,当月购买社保,15号后次月购买,公积金是转正购买一金(一般三个月转正)
【福利待遇】
1、无责浮动底薪 阶梯式提成 各种激励奖 司龄奖,能者来拿高底薪高提成,绝不让你的付出和收入不对等!!
2、福利:五险一金 超长带薪年假(10-20天) 节日福利 生日福利 年度体检 年度旅游等,公司基本是90后、00后,氛围活跃;
3、上班时间:9:00-18:00,不加班!
4、晋升发展:多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度;
5、培训提升:完善的培训体系,入职培训、提升培训、三大人才发展项目等等;
6、工作环境:公司出门地铁口,交通方便,工作环境舒适温馨,这一点你看了来判断!
【岗位职责】
1.公司提供精准资源,通过各种形式完成学员咨询,根据学员的实际情况做好学业规划,结合分析结果提供符合学员需求的课程计划;
2.协助学员办理报名、缴纳费用、合同签署等工作;
【任职要求】
1、大专及以上学历(优秀者可放宽),对考研行业感兴趣,有一定的销售经验;
2、具有强烈的团队协作意识,思维灵活,学习、领悟能力强,善于沟通交流,吃苦耐劳;
3、有一定教育情怀,愿意成为一名专业的教育人员。
岗位要求:
1、负责剧场的招生工作,按计划完成年度招生指标;
2、接听咨询电话并邀约来访、接待来访家长,给家长和学生提供咨询服务,并达成招生目标;
3、预约意向家长参加剧场举办的公开免费体验课或其他活动,挖掘和引导客户需求;
4、掌握已签约学员情况,跟踪做好后期服务及关怀工作;
5、主动发展新社区,市场拓展,合作商家、创新线上线下宣传平台和手法,做好新生和幼儿家长的约谈和回访工作,
5、负责维护市场平台维护信息系统数据更新,确定日常对外发布信息的内容质量,包括文字图片,宣传材料设计等内容精确,一致。
任职资格:
1.热爱教育事业,喜欢戏剧;
2. 大专及以上学历,熟悉小红书、视频号、抖音等自媒体平台的运作和推广方式;
3. 性格开朗,善于沟通,良好的人际沟通能力;
4. 良好的客户服务意识,奋斗精神,团队合作精神;
一、岗位职责:1、主动联系意向客户并解答意向客户的疑问,结合学生的学习情况提供专业的课程介绍,并邀约家长到校区进行课程试听;2、根据公司咨询流程对学生的学习情况做出分析与诊断,帮助来访的学生科学规划适合其的学习方案,3、热情接待意向家长,并根据制定的学习方案做专业的、一对一的课程介绍,促成签单;4、保持与现有家长的良好沟通,做好后期服务维系工作;二、任职要求:1、统招大专及以上学历,语言类、教育学类、市场营销类相关专业优先;2、拥有教育培训行业相关销售工作经验者优先;3、热爱孩子和教育事业;愿意从事教育事业并有自己明确的职业规划;4、沟通表达能力优秀,富有亲和力、责任心、擅长与学生及家长沟通;5、性格乐观开朗,愿意感染家长和孩子;6、具备较强的学习能力,抗压能力强!!!三、福利待遇:1. 3000无责任底薪2000绩效+10%丰厚提成,公司提供完善的薪酬福利体系;2. 公司提供带薪的、系统全面的的岗前培训,帮助新人尽快适应并提升工作能力;3. 广阔的晋升空间,公平的晋升机制;4. 该岗位无需外访拉客户,公司提供精准客户资源;5. 带薪年假、国家法定假、婚假、产假、春节带薪假期、节假日及生日礼品;四、晋升机制:业务方向:星级咨询师管理方向:副组长—组长—部门主管—部门经理副组长—组长—部门主管—校区校长五、上班时间: 早9:30--晚18:30,周内双休 六、工作地点:青羊区翰林优品教育、金牛区沙湾校区置业世纪加州A座,武侯神仙树,成华财富又一城,茶店子,牛王庙 面试地点:成都市武侯区神仙树美熙教育城
岗位描述:
通过电销,网销等多种方式开发客户、课程转化,协助学员报名,确保销售目标的顺利完成。
亲和力强,有较强的沟通能力和逻辑思维能力。
岗位职责:
1、根据公司提供资源,筛选意向客户;
2、用专业知识及个人魅力,通过沟通挖掘学员需求,让学员了解公司的产品和服务对自身的帮助;
3、根据学员情况进行最科学的学习方案制定,达成协议签订;
4、潜在客户的持续跟进,已报班学员的回访。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业、性别不限;(优秀者可以适当放宽条件)
2、热情主动,热爱教育行业;
3、强烈的销售意识,良好的沟通能力,能承受工作压力。
福利待遇:
1、薪酬方面:无责任底薪 全勤奖 高额提成 生日福利 节日福利 五险一金 超长年假 国内外旅游 专业培训。让你实现月入过N万不是梦,我们的宗旨是想方设法给员工多拿钱,只要你能做到,我们就能给到。
2、晋升空间:招生老师--招生师傅--招生主管--招生经理--校长。为招生老师提供公正完善的晋升平台,达到标准即可晋升,公开透明,我们的下一个管理岗位等着你!
节日福利:
1、行业内具有竞争力的薪酬和福利待遇,综合收入高于同行业30%及以上;
2、公司在三八节、端午节、中秋节、春节会向员工发放礼品或红包,表达节日的问候;
3、员工活动:各部门不定期组织活动、部门聚会、年度晚会、不定期旅游等,充分为员工提供自我展示的舞台,同时让员工的工作和生活同样精彩;
4、 公平、公开、平等的职业晋升机会
工作职责:
1、负责电话/微信咨询、接待来访,给学生及家长提供留学课程问题的咨询解答和指导,咨询,完成招生任务;
2、了解客户需求、进行分析判断,并给出合理化的留学课程方案或留学方案;
3、数据汇总分析,反馈给上级,为下一步的销售计划的制定提供参考;
4、完成学员推荐和续费,做好学员管理工作,增加客户满意度;
5、参与市场宣传和活动支持,协助进行市场分析和推广计划;
6、跟进客户留学咨询和业务办理,协调部门间流程沟通,确保顺畅的服务流程;
7、朋友圈日常更新、文案撰写和微信社群分发;
任职资格:
1、3年以上销售工作经验,擅长多种销售方式,网销、电销、面销,思维不僵化,愿意探索创新;
2、1年以上语培/出国留学咨询经验,对出国人群的需求有深度理解;
3、有亲和力、较好的沟通能力,能和用户建立良好的关系,了解用户需求;
4、具有良好的服务意识和同理心,较强抗压能力,能灵活处理冲突,详细解答学员疑惑;
5、了解新港澳、英国地区国家研究生入学要求和专业信息,有留学经历或留学行业工作经验优先。
岗位职责:1、熟悉学校的教育文化,负责学生、家长关于教育方面的咨询工作,并根据学生家长的需求提供个性化辅导方案;2、负责与学生、家长进行电话沟通;负责学生和家长的上门接待,帮助他们更好的了解我们的单招教育和体系,促成其到学校学习;3、完成招生目标,并进行学生资料登记,整理归档;4、做好售后服务工作,定期进行学生回访及追踪。任职要求: 1、专科以上,1年以上相关工作经验,有高校渠道优先考虑; 2、会开车,涉及省内短期出差; 3、良好的人际沟通能力,突发情况的应变能力以及强烈的销售意识; 4、具有团队精神、专业精神和职业操守; 5、进取心、责任心、吃苦耐劳; 6.年龄30岁以下. 工作时间:8:30-18:00 中午休息两个小时 每周单休 享受国家法定节假日 每年年中还有小长假 薪资待遇:底薪 绩效 转正购买社保 节日福利 生日福利等 职位福利:全勤奖、带薪年假、绩效奖金、定期体检、交通补助、房补
公司简介
新学高考是天立国际控股集团(股票代码:01773.HK)旗下专注于高考文化课教研和教学的培训学校。现为天立教育高考复读事业部。
新学高考秉承着“因为专注、所以专业”以及“做教育就是做良心”的办学理念,近十年来不断完善自己的“TLEscort高考应试教学系统”以及校区硬件配置,使得自己无论是校区面积、教学设施设备、师资力量、管理水平以及教学结果都处于行业领先地位。
新学高考不断定义高考教育行业,让自己成为高考冲刺培训行业教学的标准制定者。
咨询老师
岗位职责:
1、负责学生招生工作;
2、学生家长对接沟通,处理异议;
3、电话邀约及面谈咨询工作;
4、学生家长到校参观及后续对接跟进;
5、上级安排的其他工作。
任职要求:
1、统招大专及以上学历,具备良好的沟通表达能力,年龄20-30岁之间,优秀者可放宽至35周岁;
2、具备良好的应变能力;
4、有从事过相关教育行业咨询类工作优先;
5、有上进心,敢于挑战。
福利待遇:
底薪 提成,综合月薪10-15K ,上不封顶,入职购买社保 节日津贴 话费补贴 年终福利等;
晋升空间:
1、提供优秀者晋升通道,无需按资排辈;
2、一切以持续结果为导向的晋升机制,最大限度的避免个人感情因素,为您提供公平公正的晋升空间;
慧冠教育于2018年成立 ,简称“慧冠教育”。而“必圣考研”,是慧冠教育旗下专注研究生考前培训品牌; 为考研学子提供高质量的在线直播课程和课后辅导答疑,并将职业规划和创业指导融入教学,助力学员提升综合竞争力。
资源稳定,客户精准!!晋升空间大!!
不是外包公司!!正规考研服务团队!
【薪资待遇】
底薪4500-7500 高提成20% 奖金、新员工6K-9K,老员工1.2W-4W
1、六险一金、工龄奖(入职享受每隔3月涨底薪300)、提供住宿;提供手机电脑一人一台,提供精准客户;不外出;入职有资深的培训师且一对一带薪培训;
2、每月都有现金红包,生日会、下午茶、还有公司集体带薪出游;
3、入职即可免费学习公司所有课程;
4、完善的内部晋升组长-主管-经理,领导层都是老员工 ,人人有机会当leader;
【岗位要求】
1、学历大专及以上、具备良好的沟通能力,责任心抗压能力强,态度积极,
2、热爱销售,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;
3、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;
4.年龄22—36岁人员优秀人才优薪资面议~
工作内容:
错高峰上班:早十晚七,考研招生,电销 网销
1.电销 网销结合工作方式,跟进系统精准资源,了解学生考研的核心需求点,介绍考研辅导课程。
2.帮助考研学生规划专业 院校 复习备考计划,助力成功上岸。
3.完成日常工作其他相应的工作内容。
工作福利:
1.买六险一金,正规公司,头部平台,公司提供资源。
2.岗前,职中,带教各种辅导培训,快速上手,建立专业壁垒和销售方式,缩短适应期。
3.企业文化非常nice,工作自由度和尊重度高,能充分发挥自身优势。
4.底薪绩效(4200-7500),提成(阶梯式,5%---20%),平台奖(1000-8000),四位一体薪资构架,上限很高。月度前五名收入4万左右,前20名2万 ,前40%均能月入过万。
6.不为加班而加班,非常人性化,法定假日全休,固定周日休息。
7.不用外出,办公室办公 ,公司提供精准资源。
薪资详情
薪资范围:7000-15000元/月
底薪:4200-7500元/月
社保类型:六险一金
提成方式:销售额提成
奖金补贴:年终奖,绩效奖金
其他福利:每日下午茶、不定期团建、传统节日福利等
欢迎渴望在一个热门赛道能长期沉淀的伙伴来详细了解~~~
【福利待遇】
1、无责浮动底薪 阶梯式提成 各种激励奖 司龄奖,能者来拿高底薪高提成,绝不让你的付出和收入不对等!!
2、福利:五险一金 超长带薪年假(10-20天) 节日福利 生日福利 年度体检 年度旅游等,公司基本是90后、00后,氛围活跃,下午茶、聚餐这些随时ok;
3、上班时间:9:00-18:00,不加班!不加班!不加班!
4、晋升发展:多维度的岗位晋升通道、公开透明的晋升考核制度;
5、培训提升:完善的培训体系,入职培训、提升培训、三大人才发展项目等等;
6、工作环境:就在地铁口,交通方便,工作环境高大上、舒适温馨,这一点你看了来判断!
【岗位职责】
1.公司提供精准资源,通过各种形式完成学员咨询,根据学员的实际情况做好学业规划,结合分析结果提供符合学员需求的课程计划;
2.协助学员办理报名、缴纳费用、合同签署等工作;
【任职要求】
1、大专及以上学历(优秀者可放宽),对考研行业感兴趣,有一定的销售经验;
2、具有强烈的团队协作意识,思维灵活,学习、领悟能力强,善于沟通交流,吃苦耐劳;
3、有一定教育情怀,愿意成为一名专业的教育人员。
【岗位描述】
1、公司有优质的客户资源提供及其他平台渠道开发;
2、通过公司平台、电话跟进客户需求;
3、了解学员考研相关的核心需求点,帮助其规划院校、专业以及备考计划,介绍考研辅导课程,并持续跟进,促成报名;
4、完成其他相关工作及领导安排的事宜。
【任职要求】
1.大专学历,有经验者优先,男女不限,热爱销售岗;
2.认同公司文化理念,愿意跟随公司脚步深入发展;
3.口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力,1年以上的销售经验优先;
4.逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达;
5.对工作有激情,积极主动,具备优秀的团队协作精神;
6.有责任心、执行力强、服从安排,不断强化学习相应的销售知识及其技能素养。
【薪资待遇】:
无责底薪(4.5K-7.5K) 提成(5%-20%) 职级薪资 奖金 年终,月综合薪资6k-1.5w及以上,表现优秀当月可转正,平均月薪8500
( 入职一个月左右新员工平均收入6500 ,15%以上员工在7000-8500元;50%以上员工8500元以上)
【工作时间】10:00-12:00,13:30-19:00,休周日 周一半天,节假日根据国家要求正常放假
【晋升通道】:招生老师-招生组长-招生主管 -学区校长;
【各类假期福利】:带薪年假 春节假期 法定节假日;1、生日福利;2、节日福利;3、旅游;4、员工聚会;5、拓展;6、体检;7、年终奖;8、业绩优异假(不只是节假日才放假哦)等;
我们有稳定的团队,良好的同事关系,和谐的办公环境(我们倡导的是家一样的文化);全面的新员工培训及辅导机制,部门负责人亲自指导,保证当月出单,就算行业小白,您也很快成长。
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