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车险续保专员
一、岗位职责:
针对我司旗下车险即将到期的车主,进行下一年度的车险续费工作,所有车主客源均由公司提供,我们只需要和车主进行电话洽谈沟通续费,无需开发客户跑业务。
二、福利待遇
1、高稳定薪资:无责任底薪 高稳定绩效 新人补贴 全勤奖 免费工作餐,综合月收入9000-13000元,目前最高收入23000(上不封顶)。
2、劳动合同:签订正式劳动合同,缴纳五险一金。
3、免费工作餐:公司楼下有人保内部食堂,每餐都有5种以上不同的菜和水果,自助,想吃多少吃多少,饭后甜点、水果、酸奶!
4、工作时间:上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,中午休息1个半小时;周末双休(如安排加班可调休),法定节假日固定放假。
5、补贴项目:高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。
6、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
三、任职资格
1、大专及以上学历(有销售从业经验者可放宽);
2、18-35周岁,性别不限;
3、普通话标准、流畅 、有上进心,想赚高薪、想做管理者优先录用。
优势:
1、公司免费提供系统化的定向专业技能培训,可以辅导新人从零起步!
2、行业前景:是国家强制购买产品,有车一族必买产品,是刚性需求、必买品。
3、每个季度均有晋级机会(第一职位提升:车险专员-团队主管—业务经理;第二公司内聘岗位:可转为正式编制;第三申请转岗:可申请调部门调岗。
1.全面负责无缝服装工厂的生产、质量、生产统计、现场管理、安全生产管理等工作,确保生产的正常运行;2.根据订单需求,结合工厂实际情况,做好生产调度和安排工作,对生产进度的安排和生产过程的监控负责,对生产中出现的问题应及时采取措施予以解决,对问题隐患应及时采取预防措施;3.组织员工学习交流,不断提高和改进产品质量,加强班组建设,搞好员工的专业技术培训 4.参与公司生产、经营、技改等重大经济活动的研讨; 5.负责工厂员工管理,优化工厂管理制度等,定期向总经理汇报工作,完成上级领导交办的其他事务 任职资格: 1.45岁以下,大专以上学历,5年以上服装厂厂长工作经验; 2.熟悉服装工厂的生产运作和管理,拥有丰富的工厂建设、生产管理、成本控制、质量管理等经验; 3.熟悉现代服装生产企业的生产流程和运营体系的管理; 4.熟悉针织、梭织服装生产工艺流程的各个环节及质量标准; 5.有吊挂系统管理经验或建厂经验者优先; 6.有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具有良好的职业道德、品质意识、责任意识,具备积极主动的工作态度,能承受一定的工作压力;
1.全面负责无缝服装工厂的生产、质量、生产统计、现场管理、安全生产管理等工作,确保生产的正常运行;2.根据订单需求,结合工厂实际情况,做好生产调度和安排工作,对生产进度的安排和生产过程的监控负责,对生产中出现的问题应及时采取措施予以解决,对问题隐患应及时采取预防措施;3.组织员工学习交流,不断提高和改进产品质量,加强班组建设,搞好员工的专业技术培训 4.参与公司生产、经营、技改等重大经济活动的研讨; 5.负责工厂员工管理,优化工厂管理制度等,定期向总经理汇报工作,完成上级领导交办的其他事务 任职资格: 1.45岁以下,大专以上学历,5年以上服装厂厂长工作经验; 2.熟悉服装工厂的生产运作和管理,拥有丰富的工厂建设、生产管理、成本控制、质量管理等经验; 3.熟悉现代服装生产企业的生产流程和运营体系的管理; 4.熟悉针织、梭织服装生产工艺流程的各个环节及质量标准; 5.有吊挂系统管理经验或建厂经验者优先; 6.有较强的沟通协调能力和团队合作精神,具有良好的职业道德、品质意识、责任意识,具备积极主动的工作态度,能承受一定的工作压力;
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