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熟练操作双头数控铣床,有经验者优先,工资和工作内容电话详谈
1、国际贸易、英语、外语专业,CET6(六级)或TEM4(专业四级) 2、具备听说读写能力,口语熟练; 3、有外贸工作经验优先,懂得操作阿里巴巴电子商务贸易平台; 4、应届毕业生可以培养; 5、公司提供单人套间、空调、单独卫浴、免费WIFI,工作日三餐免费。 此岗位以(跨境电商)为主,有意向并且愿意和企业共同成长的应届生优先。 ※此岗位上班时间:5.5天/周,8小时工作制, 夏时制:上午8:00-12:00 ,下午14:00-18:00。 冬时制:上午8:00-12:00 ,下午13:30-17:30。 ※轮流参加: 国内:固定参加(春季、秋季)香港展会,一年两次; 国外:美国、德国、迪拜、俄罗斯、巴基斯坦等展会。 ※公司每年组织一次国内外旅游。 搜索关键词:外贸/业务员/霞美/南安/对讲机
1、物料进出管理; 2、ERP账务处理; 3、月末物料盘点: 4、中专学历,会电脑。 上班地点:南安大霞美光电基地创造大道8号。 这个岗位需要【加班】,月薪4000-5000元,包食宿
1、装配作业员、焊接作业员、包装作业员、电池组装作业员,常年招聘; 2、无尘车间,流水线坐着作业,有空调; 3、26天工作制,需要加班,周日休息,包吃包住。
1、订单评审与预测:根据业务部门销售预测,对各车间设备、模具、人力负荷及外购物料需求做分析;结合现有零件库存及负荷,回复订单交期,确认试产物料的交期及到位情况 2、生产计划执行过程管控: 2.1根据业务部下达的销售订单需求制订厂部生产计划,根据订单交期,提前确认物料,保证计划可执行; 2.2协调、处理生产计划执行过程中发生的物料交期、来料品质、负荷、设备等异常,确保生产计划正常执行,对物料无法按时到位,影响业务交期的生产订单与业务协商交期,若无法达成一致,及时反馈部门主管; 2.3紧急订单或插单根据合理性,紧急协调备料生产,保证出货; 2.4每日对生产计划单达成情况进行核查,根据订单紧急情况先后顺序生产,保证计划与交期达成。 2.5每周督促车间及时生产报工、入库,确保工单逾期比率控制在10%以内,根据订单要求通过ERP系统运算,形成采购申请、计划订单;订单需求物料到齐后,将计划订单转为生产订单,安排生产。
1、招聘应届毕业生,储备生产管理人员 2、主要工作为学习生产管理知识、方式及方法,轮岗其他岗位,为生产管理人才进行储备 3、26天工作制,上班时间跟随车间,需加班。
工作概述:依据公司发展规划,建立财务管理、财务监督和会计核算体系,及时为公司经营决策者提供财务成果的信息,为公司战略目标的实现提供财务保障。
任职要求:
1.会计中级以上职称,具有全面的财会专业理论知识,熟悉会计、税务、财务管理等相关法律法规;
2.5年以上财务管理工作经验,至少2年以上制造业财务负责人管理经验。
3.良好的沟通协调能力及培养部属的能力,抗压能力较强;具有高度的执行力和开拓创新能力,书面写作能力较好;
4.工作严谨、有耐心,积极上进、原则性强、责任心强、为人诚信、具备良好的职业操守。
职位福利:五险一金、带薪年假、包吃、包住、免费停车、节日福利、定期团建、免费班车
工作职责: 1、营销数据统计; 2、每月佣金的核算; 3、销售台账的更新管理; 4、营销事务流程提交; 5、营销案场行政工作。 岗位要求: 1、本科学历,综合素质秀者,可放宽学历要求,可接受应届毕业生,安排人员带教; 2、熟悉办公软件使用,数据处理能力较强,能承受较强工作压力。 工作时间及福利: 1、周休1天,9:00-18:00; 2、提供员工宿舍,食堂免费提供3餐,一周6天。
『岗位要求』 1)高中/中技(含)以上学历;欢迎【大专】及以上学历的从业人员,经验不限,能力优先; 2)踏实肯干,吃苦耐劳,能承受一定工作压力;愿从基层做起,积极进取; 3)跑线需要,能自备电动车或者摩托车。 ------------------------------------------------------------ 『工作内容』 1)客户拜访:拜访负责区域士多店、商超等终端,维护老客户(日均35家)、开发新客户; 2)建立客情:积极建立客情,运用客户资料卡掌握拜访客户的进销存状况; 3)客情维护:完成市场维护基本动作:整理货架堆头、进行产品陈列、张贴广宣、填写客户资料卡; 4)完成目标:做好线路规划落实拜访,提高成交家数,完成销售目标。 ------------------------------------------------------------ 『职涯发展路径』 1)管理方向: 士多通路-特通/批发/MA通路-经销主管-大区经理 2)其它方向: 士多通路-特通/批发/MA通路-市场/通路企划-主管岗位 培训体系:新人训、学长制、业务技能训、管理能力提升训、储备主管训 以上所有主管岗位均从内部选拔,没有“空降兵”,【能力优先,竞聘上岗】 ------------------------------------------------------------ 『薪资福利』 1)提供同行业具有竞争优势的薪酬: 无责任底薪:岗位工资+全勤奖+交通补助+话费补助+高温津贴+周六加班费=约3600元; 业绩奖金:按完成目标的百分比计算奖金,80%开始计算,多劳多得,150%封顶; 多种奖励案; 2)周一至周六上班,周六双倍薪资,公司为每位员工购买五险一金【公积金约有600元】; 3)每半年进行绩效考核,根据考核结果,每年提供两次晋升及调薪机会。 ------------------------------------------------------------ 『工作地点』 泉州市区及周边乡镇,我司将与应聘者双向沟通确认工作区域,能接受公司安排者优先 联系人:郑小姐 电话:0591-87383851 公司主页:www.masterkong.com.cn 有意向者可直接投递简历至招聘邮箱:dyhrfj@163.com 简历命名格式:名字+岗位+学历
职职责描述:
依据公司生产经营目标,在公司总经理领导下,负责组织生产制造、产品质量控制、生产成本控制、物资采购与成本管控、生产设备管理等工作;
任职要求:
1、本科学历,机电类或管理类专业;
2、5年以上电力设备制造业生产、品质、技术管理工作经验,至少2年以上主管或副经理管理经验;
3、精通精益生产、工业工程、项目管理和供应链管理中至少一项,并熟悉其他三项。
职位福利:五险一金、包住、包吃、带薪年假、免费班车、年终分红
职位描述 1、负责公司产品的市场渠道开拓与销售工作 2、根据公司的市场营销战略,针对行业市场开拓专项市场,积极完成销售指标。 3、维护和开拓新的销售渠道和新用户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户。 任职资格 1、有相关行业地面推广经验者优先考虑。 2、具备良好的沟通协调能力,应届毕业生亦可。 3、工作主动、负责、具备良好的推广业务发展能力。
岗位职责:
1、负责门店的整体运营工作,完成公司下达的销售业绩任务;
2、负责制定门店的工作计划和销售目标,销售数据统计与分析报表;
3、负责门店现场业务管理及协调,门店人员基础业务培训管理;
4、负责门店商务谈判,协助经纪人跟单、签单等各项业务以及协助做好合同签署以及房屋过户手续办理等辅助服务工作;
5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
6、及时整理协调解决客户的各类投诉,并及时反馈有关信息,认真做好门店的各项服务工作;
7、定期向公司提交工作报告及工作计划,服从领导的工作安排;
8、领导交办的任务及其它临时性工作。
任职要求
1、大专及以上学历,专业不限;
2、熟悉二手房操作相关流程,具有2年以上房地产门店管理工作经验,具备独立管理.运营门店的工作能力;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力;
【岗位描述】 1、负责快手、抖音小店等产品上下架、产品信息维护,精通主流电商平台规则和运营重点; 2、店铺日常数据收集,库存管理,商品信息维护与管理; 3、根据店长需求,负责平台日常活动的提报 4、店铺评价整理及回复 5、配合各部门工作,实时解决各种商品问题,完成领导交办的各种工作。 【任职资格】 1、有优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战; 2、有很强的协调沟通及创新能力。 3、有良好沟通能力、学习能力、创造力,优先录用; 【薪酬待遇】 1、薪酬:5000底薪+店铺提成 2、广阔的晋升空间:认真对待每一位面试者与每一位工作人员,日渐完善的职位晋升制度,注重人才能力,将给您足够的发展空间; 3、公司活动:定期举办聚餐和集体活动;节日活动或福利 4、全勤奖、餐饮补贴、年终奖金
工作内容: 1、负责跟进客户。 2、负责生产跟踪,出货安排。 3、业务相关资料的整理和归档。 职位要求: 1、接受无经验应届毕业生,两年以上贸易跟单操作经验,有手袋跟单工作经验优先。 2、熟悉贸易操作流程,具备一定的出口贸易领域基础知识。 3、英语四级以上优先。 4、具备团队精神,能吃苦耐劳,性格温和。
岗位职责: 1、在抖音直播等渠道,通过直播、短视频等形式,为项目销售转化做宣传; 2、根据产品特点和用户需求挖掘直播亮点,确定直播选题、直播方案并执行直播; 3、每周根据排班完成线上、线下直播或短视频录制工作; 4、直播过程中与观众互动,增加节目的亲民性、趣味性和观赏性; 5、直播前后的准备工作及直播中突发状况的处理。 岗位要求: 1、有销售、主播、达人、营销相关经验者优先; 2、自信,开朗,语言表达能力强,善于沟通,会与人交际,热爱时尚,会穿搭; 3、有直播工作经验、抖音、小红书、淘宝直播经验者优先; 4、熟练掌握抖音/小红书直播或短视频录制的相关流程及技巧; 5、具备一定的营销能力,思维活跃,反应灵敏; 6、能承受工作压力,有强烈的企图心。
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