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岗位职责:
1、根据公司经营目标,参与年度商品规划、安排各季商品订货会;
2、负责所辖区域店铺动态商品布货、调拨、库存管理、动销率、售馨率、SKU宽度和深度合理等项工作,对所辖品类的商品进行合理分配、调拨、整合工作;
3、制定商品折扣、出清计划等,有效控制存销水平,实现商品合理化运转,从而配合店铺业绩目标的达成;
4、领导交办的其他相关事宜;
任职要求:
1、本科及以上学历,统计学、市场营销或工商管理等相关专业毕业;
2、1年以上服装行业商品或分析类岗位经验;
3、具备数据分析能力,数字敏感度较高,熟练使用excel等相关软件;
4、逻辑思路清晰、亲和力强、责任心强,具备良好的团队合作意识;
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