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任职资格:有前厅工作经验者优先 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
任职资格:有酒店工作经验 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
20-50周岁,男女不限; 身体健康,有餐饮行业健康证明。具有饮食行业工作经验优先; 肯吃苦、手脚勤快,服从工作安排,工作踏实。
岗位职责: 1、带领员工认真做好餐前准备,确保质量标准; 2、正式开餐后,督导服务员认真做好服务工作并亲自参加服务工作; 3、及时跟踪、检查台面,对不合格的地方进行指正、改正; 4、及时对餐台上菜速度、情况了解,及时催菜; 5、餐后组织服务员及时清台,整理好餐厅桌椅卫生,保持餐厅整洁和环境良好; 6、督导服务员认真落实酒店与部门规章制度; 7、搞好本班组与其他班组的协调; 8、做好班组员工考勤、培训工作。 任职资格: 1、初中以上文化程度,形象气质佳; 2、熟悉餐厅管理和服务方面的知识,具有熟练的服务技能; 3、有较高的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力; 4、热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。 工作时间:9月18日统一安排岗前培训,9月25日试营业,10月1日正式开业,培训和试营业期间均有工资,提供吃住。 联系方式
岗位职责: 1、按照领班安排认真做好桌椅、餐厅卫生,餐厅铺台,准备好各种用品,确保正常营业使用。 2、接待顾客应主动、热情、礼貌、耐心、周到,使顾客有宾至如归之感; 3、运用礼貌语言,为客人提供最佳服务, 4、善于向顾客介绍和推销本餐厅饮品及特色菜点; 5、配合领班工作,服从领班或以上领导指挥,团结及善于帮助同事工作; 6、积极参加培训,不断提高服务技能。 任职资格: 1、年龄18-30岁,身体健康,能吃苦, 2、品行端正,能吃苦耐劳,初中以上文化程度。 工作时间: 联系方式
岗位职责:负责上什兼仕啤 任职资格:有相关方面工作经验3年以上,有责任心,工作态度端正。 工作时间:面谈
岗位职责: 1.负责全酒店公共区域设备设施的清洁与保养。 2.正确使用清洁剂及清洁工具。 3.负责营业区域的清洁。 4.保证客用卫生间的清洁水平。 5.保证会议区域和办公区域的清洁。 6.负责酒店外区域和员工通道的清洁。 7.严格执行安全操作规程,防止意外事故发生。 任职资格:身体健康,踏实肯干,能吃苦耐劳,为人诚实,有星级酒店工作经验者优先 工作时间:8小时 致电时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-16:00
岗位职责: 任职资格:有酒店工作经验 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
岗位职责: 任职资格:有酒店工作经验 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
岗位职责: 任职资格:有前厅工作经验者优先 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00
有华住酒店、如家酒店、格林豪泰酒店、桔子酒店等连锁酒店销售经验优先 单体酒店至少有1年工作经验 工作时间:8小时 致电与面试时间:周一至周六 9:00-12:00 14:00-18:00 岗位职责: 1.根据部门总体市场策略编制自己分管的市场的销售计划。 2.对本市场中的客源大户要熟悉他们的基本情况,随时关注其变化并适时做出应对。 3.组织本组组员对新市场进行开发。 4.管理开发好自己的客户。 5.负责组织销售计划的审定及落实,并进行督查。 6.掌握每位销售人员每日销售接待活动,并审核销售记录卡。 7.协助部门经理做好本市场客户的建立及升级管理工作,保持客户档案的完整。 任职资格: 1、有从事酒店前台、销售、公关等部门的工作经历,性格外向好客,有比较好的英语基础能与客人直接交流优先。 2.具备酒店销售学、酒店管理学、旅游经济学、旅游心理学、公共关系学等知识的储备。 3.具有市场调查和预测能力,能及是掌握市场动态,并能综合分析,及时地提出相应的措施和合理的建议。 4.有较强的语言表达能力,能撰写市场调研报告,具有起草工作计划、总结及业务汇报的能力。 提成方案: 底薪+提成+福利+补贴
1、净身高1.58米以上,形象优佳; 2、有礼仪、迎宾、接待、服务员相关经验者优先; 3、工资待遇可达2700-3200元.
岗位职责: 1、负责处理厨房的运作及行政事务; 2、执行餐饮经理下达的各项工作任务和工作指示; 3、负责制订厨房的各种工作计划; 4、对厨房的出品、质量和食品成本承担重要的责任; 5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力; 6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本; 7、妥善处理客人对出品的投诉; 8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范; 9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。 任职资格: 1、年龄四十周岁,高中以上学历,身体健康、精力充沛,在星级酒店有相关工作经验; 2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练; 3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价 4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
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