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岗位职能: 1、负责制订并实施区域联营加盟拓展计划; 2、按照公司的政策和规划完成联营网络的开发; 3、合同的洽谈、签订和审核; 4、负责联营政策的宣贯; 5、负责区域联营商的考察和评估; 6、参加组织和策划各种招商会; 7、完成公司要求的各项临时任务 招聘要求: 1、对服装市场熟悉,有三年以上的女装品牌服装加盟拓展经验,有大量的经销商客户资源和渠道; 2、具有鞋服行业的从业背景,有市场拓展工作经验; 3、具有良好的沟通能力,随机应变能力 4、能适应长期出差,能吃苦耐劳,勤奋学习 5、具有良好的心态,做事认真负责,积极上进! 6、有快时尚女装品牌拓展经验者优先录取。
岗位职责:
1、根据公司的整体经营计划方向,协助商务部门执行公司战略,达成公司经营目标;
2、定期收集市场信息,掌握行业市场动向,市场竞争动态,发展状况趋势,及时汇报情况,并有针对性地策划相关策略;
3、维护公司政府关系,保持与各政府部门沟通,参加当地政府部门组织的培训及活动,及时掌握最新资讯及行业动态;
4、协助董事长、总经理维护客户关系。
任职资格:
1、形象气质佳,性别不限;
2.、大专以上学历,专业不限;
3、具有敏感的市场意识,有出色的整合,协调能力,熟悉市场推广运作方式;
4、2年以上市场工作经验,有营销经验者优先;
5、出色的人际沟通能力、团队建设能力、组织开拓能力;
6、工作热情高,责任心强。
我们为您提供的同行业领先待遇:
1、薪资结构:无责任底薪+月度奖金+丰厚的提成+月度激励奖金+季度奖金+年度奖金(管理类);
2、优秀员工将代表分公司参加集团组织的国内外团体旅游活动;
3、公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和职业发展规划;
4、所有正式员工,均享受国家社保福利;
5、良好的发展空间、舒适的工作环境,充分挖掘自身潜力的机会,人性化的管理!
全体员工均能享受带薪年假、病假、婚假、丧假、产假等国家法定节假日。面试通过后您将参加由公司和著名营销策划机构联合举办的系统化培训。
入职培训培训课程内容如下:
1、泽正集团企业文化培训;
2、个人职业规划及发展培训;
3、岗位工作职责及工作流程培训;
4、销售技巧及方法培训;
5、对公司各部门进行参观,并提供下团队实习的实践机会;
6、营销中心老总管理及行业销售经验分享;
7、销售实战培训;
公司日常培训内容如下:
1、销售技能提升及拓展培训;
2、团队管理能力培训;
3、人事、行政方面的规章制度培训;
4、管理人员的技能及实践经验分享培训;
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