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岗位职责:
1、负责整车物流客户市场开发、客户维护和项目运营管理;
2、负责合同的签订及审核,完成既定的线路报价及后续相关服务;
3、根据客户业务的需求,为客户提供相应车型司机、配送服务、运力优化等具体的解决方案;
4、挖掘物流客户类、快递快运类、物流供应链类、B2B、B2C、快消品、生鲜食材类、家具建材类、社区团购类等客户的用车需求或运力优化的解决方案;
5、熟悉整车配送业务及优势,和客户建立良好的长期合作关系。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄25-36岁;
2、有三年及以上物流销售或物流运营工作经验优先;
3、拥有积极、乐观的心态,踏实肯干、有责任心和团队合作精神。
职位福利:入职有五险、绩效奖金、不加班、员工团建、通讯补助、私车公用补贴;
3DMAX,二维制图,造型设计,装配工艺工程设计,零部件设计,CAD
机械设计,机电一体化,AutoCAD
%组织各专业人员收集结构设计资料,拟订结构设计计划,编写专业设计调研报告,组织专业技术调研工作;
%在设计前进行现场结构勘测;
%组织编制结构设计文件、图纸;
%编写设计说明书和图纸目录;
职位福利:房补、餐补、交通补助、采暖补贴、带薪年假
任职要求:
1、年龄45岁以内,大专及以上学历录;
2、有物业大楼、监控管理经验者优先考虑;
3、此岗位偏向管理,重视沟通协调能力,综合能力强优先;
工作内容:
1、确保监控中心正常运营,以及对监控团队的管理工作;
2、及时与客户的沟通协调,确保监控中心的高效运转。
3、监控中心值班,学会使用设备,调取视频录像、查看监控。
4、发现问题做好汇报及沟通,熟练使用办公软件,确保所管辖区域的安全;
工作时间:行政班 9-18点。周末双休
薪资待遇:综合工资3300/月,节假日休息,年终奖
负责内燃机车的点检维护,配合机车司机进行机车的自检自修,在司机的监控下操纵机车作业。
一:岗位描述1.负责交通银行厅堂的运转及其业务营销;2.根据部门的指标要求,完成OTO项目的收件及其延展;3.进行大客户的开发、拓展及其维护;4.可根据个人情况选择网络、微信、电话约谈、场景营销及其渠道驻点的方式展业;5.熟练掌握销售技巧和话术,耐心细致,为客户提供优质的服务; 二: 任职要求 1.大专及以上学历(学信网可查询); 2.热爱销售工作,强烈的赚钱欲望者优先,有过金融类产品或快消品工作经验者优先; 3.思想积极向上,有较强的责任心与事业心,愿意与公司一起成长者优先; 4:形象大方,普通话流利,语言表达能力强; 5:强烈的团队协作意识,吃苦耐劳,抗压能力强;流程:面试—复试---体检----入职----培训(带薪)---上岗 三、保险福利:1、社会保险及公积金正式录用即为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2、补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3、补充医疗险(30周岁以下3000元/年、30~55周岁5500元/年)。四、健康体检福利为员工提供每年一次价值800元的体检服务。五、培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。六、与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利1、员工于10月25日(含)入职满1年可享受1000元/年成长金,以此类推每年递增1000元,入职满5年可享受5000元/年成长金;2、员工于3月31日(含)入职满1年可享受1000元/年学习金;3、员工于12月31日(含)入职满1年可享受500元/年休闲金,以此类推每年递增500元,入职满5年每年可享受2500元/年休闲金; 职能类别:信用卡销售
岗位职责:
1.负责根据财务会计政策的变更,及时跟进公司内部产品、核算和报表的应对策略;
2.跟进政策变更的策略落地,不断完善会计核算规范的系统规则配置;
3.负责确保会计核算系统和业务系统数据的核对、监控;
4.负责系统内核算工作的日常管理考核跟踪;
5.负责会计报表的日常分析;
6.其它处室安排相关工作。
任职要求:
1.研究生以上学历,会计、保险专业、金融专业优先;
2.2年以上相关工作经验;
3.熟悉计算机使用技能,熟练运用各种工具;
4.具有较强情绪管理.抗压能力以及良好执行力;
5.性格积极阳光,善于学习,工作责任心强,具备团队合作精神。
职位福利:五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、补充医疗保险、定期体检、节日福利
职位亮点:平台大福利好,发展空间大,假期丰富有特色
岗位描述:1、通过入职培训掌握相关的业务知识,协助银行,小贷等金融机构处理客户信用卡以及贷款逾期欠款,降低银行的信用风险;2、通过以电话提醒、函告为主,与银行,小贷等逾期欠款客户沟通,帮助和引导客户及还清欠款,以维护良好的个人信用记录。任职要求:1、 中专以上学历,熟悉电脑软硬件、有相关经验者优先;2、 具有良好的沟通能力,工作认真负责、吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神;3、 具备良好的心理素质,能承受一定的工作压力。福利待遇:试用期保底绩效奖金 五险 年底双薪 其他福利等工作时间:8:30-12:00,13:30-17:30
岗位职责:(不招暑期工以及兼职)1、通过入职培训掌握相关的业务知识,协助银行,小贷等金融机构处理客户逾期欠款,降低银行的信用风险;2、通过以电话提醒、函告为主,与银行,小贷等逾期欠款客户沟通,帮助和引导客户及还清欠款,以维护良好的个人信用记录。任职要求:1、 中专以上学历,熟悉电脑软硬件、有相关经验者优先;2、 具有良好的沟通能力,工作认真负责、吃苦耐劳,具有良好的团队合作精神;3、 具备良好的心理素质,能承受一定的工作压力。4、 年龄在22-37之间;福利待遇:试用期保底绩效奖金 五险 完善培训 其他福利等工作时间:8:30-12:00,14:00-18:00 薪酬福利: 1、工资:底薪 提成 奖金 工龄工资 2、假期:享有法定节假日 3、保险:五险 4、其它福利:工龄工资、全勤奖、生日福利、节日福利等。 5、公司提供公平、透明的晋升通道,只要您有能力我们保证给您足够发展的空间。 工作地址: 太原市小店区永利国际中心13层1301
💰💰💰💰💰💰💰💰💰 高薪诚聘销售精英8名 负责公司客户的开发、维护、售后服务工作。 年龄:18岁~45岁 工作时间:早8晚5点30 福利待遇:公司团建,保险,旅游、奖金、工龄工资 薪资待遇:3000 (根据业绩完成度上不封顶) 希望身怀梦想的你,有团队合作精神,尽职尽责,不服输不认输! (另聘[机智]人事专员2名,讲解员2名,主持人1名,讲师1名,待遇面议) 工作地址:太原北大街与新开南巷交叉口美丽石岛。
集团介绍:
密巴巴是一家集整车货物运输、大件物流配送、冷链物流物流配送、仓配一体化、用户定制化五福为一体的国内中短途整车物流基础供应商。业务覆盖20余省300余城,30多家直营公司。
岗位职责:
1、根据公司提供的渠道线索招募物流合作司机,邀约上门面谈;
2、跟进客户动态;
3、签订合作协议;
任职要求:
1、大专学历;
2、乐观积极,善于沟通表达;
3、1年以上销售行业从业经验,有电话/网络/汽车/房产/金融/快消品/教培等行业相关销售经验优先;
薪资待遇:
1、无责底薪,月均工资6000以上,上不封顶,年底有年终奖;
2、五险、带薪年假、定期团建、交通补助、定期调薪、节假日福利;
3、平台好、行业头部企业、发展稳定;
大学生创业项目组
1.深入了解行业、学习专业知识
2.协助部门经理处理日常办公事务,提升协同能力
3.完成基础客户服务,实践中积累经验
4.表现优异进入储备干部,创业团队项目
职位福利:带薪年假、绩效奖金、弹性工作、员工旅游、周末双休、出国游、定期团建、补充医疗保险
职位亮点:毕业生创业、就业。
工作简单,多劳多得1.有 C1 本以上驾驶证,驾驶技术精湛娴熟。无不良驾驶记录2.根据调度安排完成出车任务 ,货物运送,数量清点3.保证遵守交通规章,注意行驶安全想了解的话请投简历留下您的联系方式,看到后会时间回复 。 职能类别:货运司机 关键字:驾驶证货物运送数量清点驾驶技术c1本出车交通规章行驶安全
公司简介:
修正首款国药准字S13020002药品,去年上市,我司作为其山西、浙江和广东三省独家代理招聘员工。
工作内容:
负责产品B端市场对接 销售 拓展医美机构、的、私人医院等渠道
工作时间:
9:00-18:30
福利待遇:
1、底薪8k起 提成
2、丰富的团建活动
3、交通便利
4、自由调休
5、多种薪资结构可面试环节了解
技能要求: 市场营销,市场分析,营销计划 1负责公司产品的销售及推广 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4负责辖区市场信息的收集及竜争对手的分析
岗位职责: 1、餐后餐具的清洗; 2、餐具清洗后即放入橱柜; 3、负责贵重餐具的保管。 任职资格: 1、身体健康,反应灵敏; 2、踏实肯干,做事认真负责; 3、年龄35-50
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