与今日招聘企业随时沟通
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主要我做工程图纸设计。 要求学暖通、机械等专业。
职责描述: 1、根据公司最新组织安排担任公司重要管理岗位,负责生产,销售,技术等一系列管理工作 2、单独负责某一板块领域或公司项目负责人经理
职责描述: 1)协助研究中心主任日常管理工作; 2)复合材料科研项目调度与协调管理; 3)与行业协会、学会、研究院所、高校的交流与合作; 4)前沿技术信息调研,行业展会的参展。 任职要求: 1)学历:硕士以上;36岁以下; 2)专业:复合材料相关专业优先; 3)男女不限
要求:
1、负责对接销售接订单,订单下发车间及生产跟踪;
2、积极敬业,登记订单相关信息;
3、电话沟通精准客户,有较好的沟通能力及协调能力。
1.负责仓库的物料保管、验收、入库、出库等工作。
2.. 严格执行公司仓库保管制度及其细则规定,防止收发货物差错出现。入库要及时登 帐,手续检验不合要求不准入库;出库时手续不全不发货,特殊情况须经有关领导签批。
3. 负责仓库区域内的治安、防盗、消防工作,发现事故隐患及时上报,对意外事件及 时处置。
4. 合理安排物料在仓库内的存放次序,按物料种类、规格、等级分区堆码,不得混和 乱堆,保持库区的整洁。
5. 负责定期对仓库物料盘点清仓,做到帐、物、卡三者相符,协助物料主管做好盘点、 盘亏的处理及调帐工作。
6. 负责仓库管理中的入出库单、验收单等原始资料、账册的收集、整理和建档工作, 及时编制相关的统计报表,逐步应用计算机管理仓库工作。
二保焊,能配合加班,日工作8-10小时..
每月20号前发工资
1.制定部门业务开发和客户维护等计划,对部门的工作内容进行合理分配并确定开展方式,从而保证部门各项指标的完成。 2.统筹开展客户开发和维护工作,通过提供公司的最新动态,满足客户的合理业务需求。 3.监控部门的货物走货情况,及时告知客户货物的运行情况、及时处理异常货物及客户理赔,提高客户的满意度。 4.根据公司应收账款相关规定,负责部门应收账款的回收工作,降低公司资金风险。 5.协调与营业部业务相关部门的资源,及时解决公司内部异常。
1.按照技术标准、图纸等要求对车间生产的产品进行质量检验工作。 2.对原材料、外购产品及外协件进行入厂检验 3.对车间进行巡检,防止不良品混入合格产品产生质量问题 4.对于发现的质量问题及时分析原因,及时与各个部门进行沟通与处理。 及时处理异常反馈并进行质量分摊及原因分析。
职位描述: 职责描述岗位职责及工作内容 2.负责焊接设备日常维护和保养工作 3.完成领导交办的其他工作任务 4.服从公司工作安排 5.配合车间主任做好本部门员工的管理工作 6.完成上级交代的其他任务 职位要求: 任职要求学历不限经验不限年龄28岁以上性别不限 技能要求会焊接经验者优先,无需有证件 素质要求责任心强、身体健康、能吃苦耐劳、有较强的团队合作精神、服从管理和纪律性强
【岗位职责】
1. 拟定并开展市场信息调研,了解市场竞争、客户需求、推广资源等信息。
2. 根据市场发展需求,分区域、分场景策划营销活动,提高市场影响力和占有率。
3. 协助部门负责人梳理营销活动(包括但不限于产品梳理、品牌推广)等信息,为产品形象设计、培训、推广提供总结、文案、策划支持。
4. 协助部门负责人处理部门工作,具备综合性执行能力。
【任职要求】
1. 专科以上学历,市场营销、广告学等相关专业,两年以上渠道策划工作经验,熟悉渠道运作,有实操经验者优先。
2. 具备逻辑思维能力,能够独立分析问题。具备学习习惯,善于借他山之石。执行有效率。
3. 既能做市场方案、又能做效果分析总结。
4. 主动沟通获得想要的信息,虚心善学,工作有方法,具备吃苦耐劳心态。
1. 认同企业文化和价值观。服从部门领导其他工作安排。
中及以上学历,人品端正,有快递工作经验者优先录用,退伍军人优先录用;
1.有企业消防中控员2年以上工作经验。
2.有中控消防证(最好是国证,疫情期间结业证也可以)。
3.熟悉消防知识,能独立培训。
4.上12休12,入职交五险,一个月300饭补,一个月休息4天。
职位福利:五险齐全、包住、餐补、带薪年假、周末双休
工作职责:
1、按照公司要求安全、快速、准确地完成日常收派件工作;
2、保证客户快件不受损失,确保公司利益不受侵害;
3、做好客户快件的运输及包装工作,维护公司良好的客户声誉;
4、及时回收散单货款和及时回收月结款项,并在规定时间内如数上缴财务入帐;
任职资格:
一、岗位要求
1.初中及以上学历,年龄18-45,人品端正,有大型快递公司工作经验者。
2.自带面包车一类的车辆(公司提供油补)。
3.工作时间:8-10小时。
二、薪酬福利
1.工资:6k-8k,计件工资,多劳多得上不封顶;
2.自带四轮车可提供油补;
3.员工福利:社保、各类带薪休假,亲情1 1(入职满一年后,公司补贴100元,员工自己提供100元,每月固定200元打入父母帐户)、公司互助基金、中秋月饼到家,提供高于同行业具有竞争力的薪资水平;
4.各类补贴:话费补贴,冬季取暖补贴(北方城市),夏季高温补贴,特殊技能补贴。
三、备注:
1.德邦快递欢迎离职员工重返公司。
2.此招聘为公司直聘,德邦快递在招聘过程中不收取任何费用、押金等,敬请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。
上下挂件,拉铆,组装,包装等工作
日工作10小时,学习15天后计件,月薪6000左右..
每月20号前发工资
焊接机械设备等;
职位福利:免住,福利午餐,过节福利
每日工作8-10小时
每月20号前发放上月工资
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