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岗位职责: 1.AP文员三单匹配,协助会计处理日常单据审核、记账、原始资料的收集等各项工作; 2.其他部门安排的事宜。 任职要求: 1.在读本科及以上学历,财务相关专业优先; 2.有财务经验为佳; 3.熟练运用office等办公软件; 4.工作高效、踏实勤奋、认真细心; 5.实习周期至少3个月。 (岗位编号:MJ001365) 招聘人数:2人
岗位职责: 1.协助公司在招岗位的发布; 2.协助雇主品牌推广活动的策划和方案落地; 3.协助候选人沟通和面试安排; 4.协助其他部门内事务; 岗位要求: 1.在读本科生及以上学历; 2.性格外向,有良好的策划能力、运营能力和沟通能力; 4.工作高效、踏实勤奋、认真细心,熟练使用各类办公软件; 5.每周4天及以上,至少4个月实习周期。 (职位编号:MJ001738) 招聘人数:1人
岗位职责:
1、负责软件需求分析与设计、软件系统方案设计;
2、负责软件编码实现和软件调试、系统集成及调试;
3、负责软件代码产品化。
任职要求:
1、硕士及以上学历,电子信息、通信类相关专业;
2、熟悉嵌入式C语言,嵌入式软件开发流程及规范,有实际编程经验
岗位职责: 1.负责运营与维护零配件基础数据; 2.负责监控例行缺件、滞留工单问题; 3.负责维护零配件应急保障订单; 4.负责其他服务运营相关保障工作。 岗位要求: 1.本科及以上学历; 2.愿意主动思考且具有良好的责任心; 3.每周可保持3-5天实习时间,实习期4-6个月; (职位编号:MJ001794)
岗位职责: 1.负责收集智慧互联套系选型工具的基础数据,例如产品具体数据、安装尺寸图等数据; 2.负责整理与更新智慧互联套系选型工具的相关数据,确保数据的准确性和完整性; 3.协助团队成员完成其他工作; 岗位要求: 1.在读本科生及以上学历; 2.
岗位职责: 1.订单处理; 2.合同盖章、邮寄及闭环管理; 3.租赁机器CRM系统业务处理; 4.机器安装跟踪闭环管理; 5.部门安排的其他工作; 岗位要求: 1.本科及以上学历,专业不限; 2.熟练使用Office软件,计算机二级水平; 3.有耐心、稳重踏实、认真细心、工作积极主动; 4.每周出勤5天,至少3个月实习周期; (职位编号:MJ001639) 招聘人数:1人
岗位职责: 1.负责华为订单的处理(包括常规订单处理、赠品发放、退货处理、投诉处理等); 2.负责对接供应链、财务等部门(做好产销协调、安全库存维护、对账等); 3.负责信息统计工作; 4.完成领导交办的其他事项; 岗位要求: 1.在读本科及以上学历; 2.熟练使用办公软件; 3.具备良好的沟通能力和团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力; 4.实习周期3个月起。 (职位编号:MJ001784) 招聘人数:1人
岗位职责: 1.平台流量100%派单、跟进; 2.广告平台流量的回访,意向挖掘; 岗位要求: 1.在读专科及以上学历,电子商务专业优先; 2.
岗位职责: 1.协助部门在公司内部宣传和推动持续改进文化和微笑文化; 2.管理公司员工建议平台,对员工建议形成闭环管理; 3.针对员工提出的高价值建议,现场核实改进成果并推动赏识评估; 4.结合公司业务,激发员工创新改进并助力业务 任职要求: 1.在读本科及以上学历; 2.理工科专业优先; 3.熟练使用办公软件; 4.具备良好的沟通能力和团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力; 5.实习周期3个月起。 (职位编号:MJ001770)
岗位职责: 1.负责专家团队招聘平台核心战略招聘支持工作,包括候选人意向沟通、内外部面试安排对接、招聘需求交付等; 2.协助专家团队招聘平台人力资源工作,包括相关流程推进、招聘数据整理输出和其他工作安排。 岗位要求: 1.本科及以上学历,人力资源、经管类专业优先; 2.有HR相关实习经验优先; 3.有较好的亲和力,沟通协调能力佳,学习能力好; 4.熟练掌握Office办公软件; 5.每周保证4天以上出勤,至少3个月实习周期。 (职位编号:MJ001821) 招聘人数:5人
岗位职责: 1.对新媒体、短视频感兴趣 2.会运用ps、ai等软件 3.新品相关画面的调整 4.线上、线下图片的支持 任职要求: 1.本科及以上,设计相关专业,在校生; 2.熟练运用ps、ai等软件,对新媒体、视频感兴趣; 3.
岗位职责: 1.协助产品经理完成APP产品、IoT平台的需求梳理与迭代跟踪; 2.配合产品经理输出相关功能的PRD文档、原型图,组织、协调与产品研发相关的各类资源; 3.部门内安排的其他工作。 任职要求: 1.在读本科及以上学历; 2.计算机、电子、信息通信、物联网等理工科专业优先; 3.熟练使用office软件,会使用墨刀、Axure等原型软件者优先; 4.一周出勤5天,实习周期3个月起。 招聘人数:1人
岗位职责: 1.协助社会招聘工作,包括社招简历初筛、电话沟通等内容,并完成台账记录; 2.协助对社招岗位在各渠道进行人才反搜,发起开聊或下载简历至简历库; 3.协助人才推荐项目运营,包括企业号定期推文、图片设计、活动策划等; 4.部门安排的其他工作。 任职要求: 1.在读本科及以上学历,有人力资源实习经验优先; 2.具备出色的沟通协调能力与责任意识,细心踏实,亲和力强; 3.熟练使用各类办公软件; 4.每周5天全勤,实习4-6个月及以上优先。 招聘人数:1人
岗位职责: 1.协助办理员工入离转调流程; 2.考勤管理; 3.协助引入数字化工具提升HR自助服务能力。 任职要求: 1.在读本科及以上学历; 2.专业不限; 3.对人力资源有了解、灵活、踏实、认真细心; 4.熟练运用word,excel,PPT等办公软件; 5.每周出勤5天,实习周期4个月以上。 (职位编号:MJ001508) 招聘人数:1人
岗位职责: 1.协助完成商用热水产品报告,证书,生产文件,研发资料等信息收集和整理工作; 2.协助建立商用产品资料数据平台; 3.协助完成行业的发展动态以及竞争品信息收集工作; 4.协助产品推广及培训工作。 任职要求: 1.在校硕士生; 2.专业以理工科为佳; 3.熟练运用word,excel,PPT,CAD。 (职位编号:MJ001497) 招聘人数:1人
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