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一、岗位职责:
1、负责所有进厂原料、成品及外来样品的检测、并认真填写检测原始记录、样品的留样记录及样品的留样管理。
2、熟知进购原料和产品的感官指标和营养分析保证值。
3、及时准确填报化验单,缺陷处理单报主管领导审批并及时送交相关部门。
4、负责检验用标准溶液、试剂配制、标定与校正。
5、负责做好各种检验仪器的日常管理、维护与保养、使用记录等并定期做好仪器和试剂的采购计划。
6、做好化验试剂管理台账,对化学试剂的出入库要记录在档。
二、任职要求:
1、男女不限,年龄22-35岁。
2、大专及以上学历,动科、畜牧兽医、饲料等相关专业。
3、了解饲料行业、有一年以上饲料厂工作经验的优先考虑。
4、准确和高效的逻辑思考能力,具有团队合作精神和良好的沟通能力。
三、福利待遇:
1、月薪4200-5000元/月,每月4天假。
2、节日福利:期间节日发放节日礼品。
3、社会保险:入职一个月内,缴纳五险一金。
4、其他福利:员工入职满一年会享受带薪年假。
5、晋升通道:公司注重关键岗位人才的发展与培养,并提供了公平、公开的晋升通道:化验员-品管主管-品管副经理-品管经理-内务副总经理
6、假期规定:享受国家规定的带薪假期。
工作职责 :
1.负责推进协调部门安全工作,6S管理工作,培训工作。
2.负责整个生产过程的产品质量控制,通过测试、控制及改进流程以提升产品质量。
3.厂内制程稽核与主导改善,负责解决产品生产过程中所出现的质量问题,处理品质异常和品质改善:对争议问题判定确认和重大异常处理。
4.产品的品质状况跟进,协调处理客户投诉并提供解决措施。
5.负责推进仪器设备校正与保养。
6.推进休系文件维护,内外审工作的开展,管评开展。
7.负责检测数据准确性及及时性,以及推进检测成本优化。
任职要求
1.熟悉FMEA 应用、QC七大手法、SPC过程能力管控、8D报告的编写。
2.熟悉办公软件应用,有效进行数据分析及总结。
3.了解IS090001质量管理体系,熟悉并运用质量五大工具。
4.定期展开质量分析会议及部门会议。
5.表达,逻辑清晰、文字语言表达清晰。
6.化学相关专业 。
任职资格:
1、严格按照检测标准规范进行各项检测工作,确保检测数据结果的准确性和及时性。
2、内部资料的管理、质量数据的分析统计、产品质量现状的统计分析,化验数据严格保密。
3、及时准确填报化验单,缺陷处理单报主管领导审批并及时送交相关部门。
4、负责检验用标准溶液、试剂配制、标定与校正。
5、负责做好各种检验仪器的日常管理、维护与保养、使用记录等并定期做好仪器和试剂的采购计划。
6、做好化验试剂管理台账,对化学试剂的出入库要记录在档。
7、负责化验室仪器、设备、试剂的安全和卫生清洁。
8、完成领导临时交办的其他事务。
任职要求:
1、男女不限,年龄25-35岁。
2、大专及以上学历,动科、畜牧兽医等相关专业。
3、了解饲料行业、有一年以上饲料厂工作经验的优先考虑
职位福利:五险一金、定期团建、员工食堂、优秀员工奖金、多次晋升机会、公费差旅、年轻化团队
岗位要求:
1、身体健康,无药物过敏史;
2、高中专同等学历及以上文化程度;或初、中级机械操作等级证书;
3、无不良嗜好、无犯罪记录;品格端正、态度积极、吃苦耐劳;
4、有化工制造行业1年以上工作经验者,有2年以上机械制造设备操作经验者,企业予以优先录用;
5、有大、中型制造企业1年以上工作经历的企业予以优先考虑; 。
员工福利:
1、公司提供免费宿舍,宿舍有空调、暖气、电视,网络全覆盖;
2、公司免费提供一日三餐,夜班安排有夜餐;
3、公司建有篮球场、乒乓球、羽毛球等娱乐活动场地;
4、公司洗浴室二十四小时不间断提供热水;
5、公司重大节日均为员工发放礼品,定期举办生日会发放生日礼品;
6、公司员工入职当月即购买保险。
工作内容:
- 负责公司的国际贸易业务,包括收集客户需求、指导单证操作员完成单证工作、与客户进行洽谈以及顺利交单等。
- 通过线上线下与客户进行交流,收集业务相关信息,了解客户需求,并将客户需求转化为公司内部工作任务。
- 指导单证操作员完成贸易和运输的单证,顺利交单给银行。
- 与其他部门的沟通协调,确保公司国际贸易业务顺利进行。
- 负责公司国际贸易业务的预算和合规管理。
- 参与公司大型国际贸易项目的策划和实施。
职位要求:
- 大专及以上学历,国际贸易专业背景,有2年以上相关工作经验。
- 英语听说读写能力强,专八优先,第二外语土耳其语优先。
- 具备5年以上国际贸易经理工作经验,熟悉国际贸易流程,具备良好的沟通能力。
- 具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备团队合作能力。
- 熟练掌握国际贸易法规,了解国际贸易惯例,具备较强的风险意识。
- 具有较强的财务管理和预算能力,具备一定的项目管理经验。
非常优秀的英语贸易人才,薪资可以面议。
通过有效的人力资源规划和提供人员招聘、培训、绩效考核、薪酬福利管理、员工关系管理等人力资源活动,满足企业战略发展和经营目标达成的人力需求,调动员工的工作积极性。
1、组织公司人力资源战略及规划的讨论、制定;
2、组织人力资源预算(人员编制、招聘、培训、人力成本等)的制定并监督执行;
3、组织制定招聘、选拔程序,组织从企业内部、外部招募、选拔各类人员;
4、负责后备干部及人才储备工作;
5、组织制定、调整薪酬福利制度及其它激励政策并监督实施;
6、负责发薪问题的调查、处理;
7、组织制定相关专业的员工培训计划,帮助员工进行职业生涯规划;
8、组织进行员工满意度调查并提供该改善建议,并负责处理劳务纠纷,调解、化解矛盾冲突。
任职要求:
1、40岁以下,统招大学本科以上学历,人力资源管理、企业管理、工商管理等相关专业优先;
2、3年以上同职位工作经验,制造业工作经历;
3、具有良好的战略性思维,逻辑思维清晰和敏锐的洞察力;
4、具有良好的组织协调能力、沟通展示能力、执行力、学习能力和分析能力;
5、具有良好的团队管理能力和领导能力。
职位福利:五险一金、定期体检、节日福利、加班补助、带薪年假、周末双休、包吃、包住
岗位要求:
1、身体健康,无药物过敏史,年龄30—45岁;
2、高中专同等学历及以上文化程度;或初、中级机械操作等级证书;
3、无不良嗜好、无犯罪记录;品格端正、态度积极、吃苦耐劳;
4、有化工制造行业1年以上工作经验者,有2年以上机械制造设备操作经验者,企业予以优先录用;
5、有大、中型制造企业1年以上工作经历的企业予以优先考虑
岗位职责: "一、组织管理: 1、按照项目的非一线配比、人员属性、排班需求,合理分配各团队人员;2、制度流程的执行落地:考勤制度、现场规范、指标预警机制、尾端员工淘汰流程、干部晋升机制、工薪、考核制度梳理。" "二、运营指标管理: 1、任务量分解、2、营销指标分解 3 、结算关键指标达成(单个会员结算系数)4、支撑方考核得分达成。5、质检、重大服务质量、投诉扣款 6、核心指标对标 7、人员保有、出勤、工时" "三、客户满意度管理: 1、配合客户合理诉求 2、客户要求关键指标达成 3、排班、经管部、简单客户关系维护4、杜绝重大生产事件:服务禁忌、升级投诉、信息安全" 职位要求: 1、呼叫中心经验,有运营商客服管理经验,曾带团队规模40 2、大专及以上学历 3、有良好的沟通能力、统计分析能力和数据管理能力; 4、责任心强
1. 操作各类叉车,包括手动式和电动式。
2. 根据生产计划及时安排物料的装卸作业。
3. 按照操作规程对叉车进行维护保养,遵守相关的操作流程和安全规定。
4. 对货物进行标识、记录,并及时报告异常情况。
任职要求:
1. 具备相关的叉车操作证书或持有有效的驾照。
2. 熟悉叉车操作流程,有良好的操作习惯和安全意识。
3. 有一年以上的叉车操作经验,能够胜任常规的叉车操作工作。
4. 具备较强的团队合作精神和沟通能力,能够适应加班等临时工作安排。
工作职责: 1、负责陕西或陕西市场猪料、禽料的市场营销工作;现有市场的对接管理,增加客户粘度,提高销量;空白市场的开发; 2、团队销售人员的管理,协助团队人员提升市场占有率; 3、针对市场及对手情况,适时调整合适的市场策略方式,完成公司的销量目标达成。 岗位要求: 1、年龄45岁以下,有车会开车,能适应区域内出差; 2、过往有农牧行业销售经验,尤其是饲料销售经验优先,区域内有客户资源优先录取; 3、良好的团队管理能力及沟通协调能力; 4、工作驻地区域内可自由选择,底薪 奖金绩效 补贴。综合薪资上万。
岗位职责:
1、全面统筹管理协调项目质量、安全、消防、环境及各合作方的工作,实施项目的全过程推进与管理,保证项目关键节点及目标实现。
2、负责与承包商、监理单位、设计单位及有关单位保持良好沟通,按要求及计划完成项目推进进度。
3、负责工程施工计划实施情况的监督、检查、调整;负责施工现场的安全施工管理与文明施工管理,确保项目进度、质量、安全、成本管理达到公司要求,确保按期顺利投产。
4、协调与项目建设相关的所有内外部关系。
5、负责与区域上级主管部门建立良好的合作关系,并保持和维护已经建立的沟通渠道。
6、建立与完善并编写项目的组织架构和管理体系,进行人员工作的安排、业绩考核、培训,定期总结项目进展情况,并向公司汇报。
7、计划项目成本的支出,分解和划分好各种费用。
8、完成领导交办的其他工作。
岗位要求:
1、具备良好的项目管理与专业知识。
2、具有良好的谈判沟通技能与社交能力。
3、大专以上学历,有相关工作经验,有建造师证书,熟练使用工程相关软件、有熟练驾驶经验优先。
薪资福利:薪资面议;单休 五险 节日福利 生日福利 父母生日福利 定期体检 高温补贴/采暖补贴 员工旅游 工作正装 交通补助 出差补贴 通讯补贴 包吃包住。
工作地点:渭南市蒲城县。
岗位内容:
1. 负责养殖厂房土木/土建工程项目的规划、设计、施工管理;
2. 编制养殖厂房土木/土建工程项目的施工计划,进行现场管理;
3. 开展养殖厂房土木/土建工程的前期研究、评估及可行性分析;
4. 协调养殖厂房解决土木/土建工程过程中的技术问题和质量问题.
任职要求:
1. 熟练掌握土木/土建工程领域相关理论知识;
2. 具有扎实的工作经验,能够独立进行项目管理并解决相关问题;
3. 具备较强的沟通协调能力、团队合作精神和组织协调能力;
4. 具有熟练的CAD等设计软件和相关办公软件操作能力。
1、负责公司文秘业务,负责公文管理、材料撰写、信息报送、工作督办等工作
2、负责办公例会、总经理办公会等会议工作;
3、负责档案管理、信息保密等工作;
4、.完成领导交办的其它工作。
岗位职责 1、负责统筹管理自渠团队并对自渠团队业绩负责; 2、实施开展竞品截客、企乡镇拓客、二手房资源维护等; 3、新渠道拓展。 任职要求 1、大专及以上学历; 2、有县域城市拓客经验。
1、熟悉精细化工流程及设备操作,能够独立或相互协作解决生产中出现的问题;
前期参与工艺验证、投产后提供产线工艺和设备的技术支持;
2、有一定的精细化工理论基础,能够简单的解析图谱;
3、具备基本的工艺撰写能力和相关生产项目总结,批记录转换,有制定生产过程中所必须的技术资料的能力;
4、日常巡检、协助部门领导解决生产过程中突发问题,达成质量生产目标;
5、有基本的化工企业生产安全认知,有较强的执行力,善于学习,具备良好的团队精神和沟通 能力;
6、严格遵守公司的各项规章制度.
职位福利:五险一金、全勤奖、包吃、带薪年假、免费班车、高温补贴、节日福利、交通补助
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