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【岗位职责】 1、业绩完成:负责店面整体业绩达成,带领团队完成月度、季度、年度业绩指标; 2、店务运营:全面主持门店店务运营工作; 3、市场营销:负责各阶段门店市场营销方案的执行,协同运营部完成方案的落地; 4、人事管理:负责门店人才招聘、培训、考核及人才梯队建设工作; 5、客户管理:负责门店客户开发及客情维护工作; 6、其他工作:负责门店账务管理、证照管理、物品管理、外联及接待等工作。 【任职要求】 1、从事足浴相关行业5年以上,其中3年以上店长工作经验,条件优秀者可以适当放开; 2、年龄40岁以下,条件优秀者可以适当放开; 3、有优秀的执行能力、学习能力及团队管理能力,责任心强。 【福利待遇】 1、基本薪酬11000——15000元/月 + 高额提成 + 高额年终奖励; 2、每年2次晋升及调薪机会,晋升机制公开透明; 3、购买五险 + 员工商业险; 4、每年开展员工体检、生日福利、不定期团建等员工福利活动; 5、公司成立培训中心,多维度地为员工学习成长提供良好土壤,全面提升综合能力
招聘要求:
1、暂无销售经验,但学习能力强、立志在销售行业发展和改变自己 。
2、公司安排内部主管一带一跟踪培训。
3、确定自己能吃苦耐劳的精神。
4.从事服务及生产行业者优先。
5.有团队协作精神,敢干挑战
收入说明:无责任底薪+高提成+奖金+补助=2000-5000元
如果您为了你的梦想而到处奔波,那我们不紧紧提供的是一个稳定的工作、同时还能提供一个能实现你梦想的创业舞台。 求职者要求:中等以上学历,年龄24岁以下,男女不限;性格外向,喜欢与人交流;有无经验均可,但热爱销售行业。一经录用,提供各部门主管手把手、一人带一人的销售技巧培训及管理、演讲、经营事业培训,免费提供员工食宿(包吃包住)(内部消息:急需高管人员,优秀者晋升机会大) 注:求职者直接到公司参加经理面试!
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