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负责接待客户 帮助客户选到心仪的房子
岗位职责: 1. 熟悉各类暖通空调设备,如冷水机组、冷却塔、循环水泵、换热站、板式热交换器、燃气锅炉等; 2. 熟悉相关的设备设施,如水冷空压机组、软化水、定压补水装置、给排水等; 3. 熟悉以上设备及相关管道的选型、参数计算、工作原理和运行维修方案制定; 4. 掌握暖通空调系统、压缩空气系统的施工图纸审核、施工质量监督、设备调试验收; 5.了解质量、安全、环境管理体系,编制本专业的流程文件、作业指导书和风险评估报告。 6. 能够制定暖通、压缩空气等系统的改造、优化、节能方案,撰写事故/故障报告,分析故障原因、提出解决方案。 岗位资格: 1.本科以上学历,暖通、机械相关专业; 2.至少5年以上专业工作经验;有较丰富的厂务设施维护保养工作经验; 3.熟悉TPM、PM、SAP等管理工具; 4.熟练使用Auto CAD, Outlook, Microsoft office等软件; 5. 能使用英语进行邮件的沟通 其他信息 语言要求:不限 专业要求:不限 所属部门:OP1
薪资待遇: 1、薪资:底薪3500+收房12%(利润的12%)+售出自家房源12%(利润的12%)+售房租房(佣金的25%-75%)=10000-20000。 2、休息:每周单休,10-15天年假。 3、培训:门店采用师徒制,一对一专业培训,总部定期带薪培训。 4、福利:五险+奖金+节日礼品/生日礼品+海外游 岗位职责: 1、新楼盘销售;二手楼盘销售;租赁 2、在房产网站发布房源消息 3、寻找合适房源进行收房,公司重新装修,再次售出。 职位要求: 1、年龄:19-40周岁,男女均可。 2、经验:有无经验均可,从事过销售行业的优先。 3、学历:学历不限。 4、对房产销售行业充满热情和信心,对薪资有较高追求。 这里是你生命的转折点,是你想干一番事业较好的平台,只要你有能力在这里你可以走向较高的职位,加入汇宝展现自己过人之处,在汇宝不会埋没人才,我们是打造精英较好的门店!
岗位职责
1、负责投标信息的收集,投标文件的制作及标书中涉及到的相应工作;
2、负责投标文件的编制、整体投标文件排版、打印、复印等装订工作,并按规定如期完成标书制作;
3、负责与项目负责人、公司相关部门积极协调招标文件编制过程中的问题,确保投标文件按时投递;
4、具有良好的交流沟通能力,做事有条理性,善总结,执行能力强;
5、有物业招标相关工作经验者优先。
任职要求:
1、25-40岁之间,专科及以上学历;
2、有较强的组织、协调及沟通能力,良好的职业素养及团队合作意识;
3、有较强的阅读能力、文件处理能力,熟练使用办公软件、尤其会photoshop者优先;
4、中标者按单位规定有提成薪资待遇5000元 保险 提成。
职位福利:五险一金、绩效奖金、加班补助、通讯补助、餐补、带薪年假、全勤奖
岗位职责:
1、负责工程项目资料编制、图纸等档案的收集、整理、归档、管理、借阅;
2、收集整理施工过程中所有技术变更、洽商记录、会议纪要等资料并归档;
3、负责备案资料的填写、会签、整理、报送、归档;
4、负责对施工部位、产值完成情况的汇总、申报,按月编制施工统计报表;
5、负责工程合同及其他合同的收集和存档,建立合同台帐;
6、完成领导交办的其他任务。
任职要求:
1、专科以上学历,35岁以下;
2、3年以上工程资料编制经验;
3、熟悉工程项目档案资料整理等相关工作;
4、能够熟练使用办公软件制作相关报表;
5、对待工作认真负责有责任心;
职位福利:五险一金、年底双薪、带薪年假、意外险、节日福利、包住
岗位职责:
1. 负责暖通设施系统的运行/维修/维护/改造的技术支持,工作包括但不限于所有涉及到的空调及新风,冷冻冷却水机组,供暖设施等暖通系统
2. 负责现场工程安装的验收工作,按时完成相关验收报告
3. 制定标准化操作流程,并进行定期的更新
4. 编制预防性维护计划,点检表和点检项目清单, 并审核维护点检执行效果
5. 负责审核维修报告,评估维修过程的合理性和工时的准确性
6. 协助现场经理严格执行公司及客户的EHS制度要求
7. 针对设备日常运行故障进行原因分析,提供合理化有效解决方案
8. 指导设施技术员进行日常的设施运行,巡检,维护,修理,并对客户的服务需求进行及时的响应
9. 主持统计能源消耗数据,分析用量异常原因,并提出合理的节能建议
10. 其他上级主管安排的任务
任职资格:
1. 本科以上学历,主修机械,暖通或相关工程学科
2. 5年以上运行维修工作经验,具有工厂工作经验尤佳
3. 熟练电脑操作能力(CAD,Word, Excel, PPT, etc)
4. 具备英语读写能力
5. 良好的团队合作精神
岗位职责
1、负责民航项目投标造价文件编制工作;
2、负责项目设备材料询价选型;
3、负责中标项目的成本清单移交;
4、负责中标项目的进销存软件成本录入。
任职要求
1、本科及以上学历,工程造价或相关专业;2、有5年及以上民航/弱电/机电公司造价经历优先;
3、有造价员/造价工程师证书优先;
4、熟练使用造价软件,有EXCEL数据分析、处理能力;
5、熟练使用CAD、OFFICE 软件;
6、机电项目工作经验丰富,能接受出差。
职位福利:年终奖金、节日福利、六险一金、包住
【岗位职责】
负责姿控动力系统产品整体结构论证、设计、出图、跟产、对外协调负责产品结构的设计、载荷板及其他产品任务结构设计及强度计算工作。
【任职资格】
1、具备独立完成结构设计及强度计算的能力,熟练使用 AutoCAD、UG、Pro/E、ansys 、Workbench等相关软件。
2、机械工程、飞行器制造(偏结构、强度专业)。
职位福利:餐补、五险一金、通讯补助、采暖补贴、项目奖金
职位亮点:央企,五险一金,食宿,节假日福利。
岗位职责: 1. 完成暖通设施系统的运行/维修/维护/改造的现场技术支持工作 2. 与工程师协作制定标准化操作流程,并进行定期的更新 3. 配合工程师按时完成现场工程安装的验收工作,按时完成相关验收报告 4. 协助工程师执行公司及客户的EHS制度要求 5. 对设备日常运行故障进行原因分析,能耗统计分析,并提供合理化建议 6. 其他上级主管安排的任务 岗位资格: 1.大专及以上学历,暖通、机械相关专业; 2. 2年以上相关工作经验; 3. 熟练电脑操作能力(CAD,Word, Excel, PPT, etc) 4. 良好的团队合作精神
岗位职责:
1、参与制定集团年度战略发展规划,负责部门年度战略目标分解实施与达成;
2、负责生产组织系统的建设;
3、负责生产体系各部门的流程、制度、程序等工作标准化、规范化建设;
4、负责公司产能与负荷的分析、调整及技术改进;
5、负责生产效率提升、生产工艺优化和生产成本管控等改善措施的制定与实施;
6、监控生产车间进行生产排程和进度跟踪控制和生产订单按期交付;
7、负责公司生产技术管理、质量管理;
8、负责监督和落实生产设备管理的工作;
9、负责公司安全生产管理,包括安全预防和安全整改等,规避安全生产事故;
10、负责部门的培训和团队建设;
11、完成高层领导安排的相关工作。
任职要求:
1、35-45岁,全日制大专以上学历;
2、五年以上灯具或小家电类生产制造企业管理工作经验;
3、熟悉生产部门运作和流程,擅长生产控制及现场管理,精通生产制造的各个环节;
4、熟悉生产成本控制,统筹运作,熟悉ISO9001、14001质量保证体系;
5、具备优秀的组织能力、沟通能力、规划能力。
岗位职责:
1、配合工程部长的工作,对工程技术的资料做好整理管理工作。
2、对工程项目的图纸、规范以及书籍进行相应的接收、清点、登记、发放以及管理。
3、在施工的过程中对技术的变更、会议的记录、洽谈的记录进行整理收集,并且要建立相应的台账。
4、对接收到的工程管理文件以及技术文件进行相应的分类,并且要逐一登记和归档。
5、完成领导交办的其他相关工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,档案学相关专业;
2、2年以上相关工作经验。
职位福利:五险一金、周末双休、包吃、餐补、带薪年假、补充医疗保险、免费班车、节日福利
办公地点:沈阳
【岗位职责】负责产品设计开发,负责项目立项、计划制定、产品的设计及确认;技术资料编写、处理产品问题并优化设计、方案细化等。【任职资格】1、熟练使用ANSYS、ABAQUS、ADAMS或其他仿真设计软件,能够进行结构静/动力计算,并进行结构优化设计;2、熟练掌握CAD、UG等软件和办公软件;3、了解掌握气动技术、机加工艺、金属材料特性及应用;4、机械、机械电子工程等相关专业。 职能类别:结构工程师 关键字:机械ugcadansys产品设计开发
一、工作职责: 1.接电(接听热线电话,引导客户到售楼处) 2.接访(专业、热情的对项目进行讲解、使客户喜欢我们的产品并解答客户问题) 3.认购(最终促成客户成交,签订认购书) 4.签约(给客户签订房产局备案合同) 5.回款(帮助并引导客户办理贷款,及时回款) 6.维系业主(定期维系业主,通知业主活动,提高业主满意度,促进老带新成交)接电、接访、认购、签约、回款、客户维护 二、任职要求: 1.两年左右相关工作经验或优秀应届毕业生; 2.全日制统招本科学历、专业不限、性别不限; 3.具备良好的语言表达能力、品貌端正; 4.善于学习,有明确目标,勇于进取; 三、薪酬福利: 1.待遇:底薪3500以上+补贴660+五险一金+商业保险+月度销售奖金+年终奖 2.晋升通道:置业顾问---资深置业顾问(见习营销主管)---金牌置业顾问(营销主管)---营销经理---营销总监 工作时间:
一、工作职责: 1.接电(接听热线电话,引导客户到售楼处) 2.接访(专业、热情的对项目进行讲解、使客户喜欢我们的产品并解答客户问题) 3.认购(最终促成客户成交,签订认购书) 4.签约(给客户签订房产局备案合同) 5.回款(帮助并引导客户办理贷款,及时回款) 6.维系业主(定期维系业主,通知业主活动,提高业主满意度,促进老带新成交)接电、接访、认购、签约、回款、客户维护 二、任职要求: 1.两年左右相关工作经验或优秀应届毕业生; 2.全日制统招本科学历、专业不限、性别不限; 3.具备良好的语言表达能力、品貌端正; 4.善于学习,有明确目标,勇于进取; 三、薪酬福利: 1.待遇:底薪3500以上+补贴660+五险一金+商业保险+月度销售奖金+年终奖 2.晋升通道:置业顾问---资深置业顾问(见习营销主管)---金牌置业顾问(营销主管)---营销经理---营销总监 工作时间:
辽宁瑞家地产现为扩大市场份额,诚聘房产销售经验精英10名。(满足要求求职者可以直接投递简历,如还未注册简历,可直接电话预约咨询, 万经理
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招聘职位:房产经纪人(房屋租赁,二手房买卖业务)
一.宽松要求为你而定制:
1.男女不限,年龄18-50岁
2.普通话标准,思维灵敏;
3. 有过销售经验者优先;
4. 人品端正,处事积极,目标感强,能够承担工作压力;
5. 有良好的团队合作精神,应变能力强,自律性强;
6. 对挑战万元高薪欲望强烈并有规划,执行力强者优先。
二.轻松的工作让你来完成:
1、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;
2、 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;
3、 陪同客户看房,促成租赁二手房买卖业务;
4、 负责业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;
5、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。
三.高额的薪金等你来拿:
1.实习业务员 无责任底薪1200+提成。
2.正式置业顾问 2000底薪+30%提成。
3.5000元以下10%提成,
4.5000元~12000 15% 提
5.12000元~24000 20% 提
四.名企的福利,只为你而设:
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