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岗位职责:
1、目标管理:每月及时完成上级下达的各项销售任务及工作指标;
2、客户管理:完成所负责区域内特殊渠道网点(台球厅、体育馆、网吧、KTV、餐饮、学校)的开发、汰换和调整,定期进行客户资料梳理与维护;
3、终端管理:按要求进行特通网点拜访,通过政策传达、标准化陈列等动作促成销售达成、提升品牌影响力,与客户建立并维持良好的客情关系;
4、资产管理:对所负责区域内的门店进行资产投放、维护和回收,保障设备的高效产出和设备安全;
5、费用管理:根据相关费用管理办法进行费用的规划与申请,并按要求执行落地与结案,确保费用使用的真实性与合理性;
6、售后管理:负责区域内客户问题处理(如临期品管理、费用管控及客户投诉等),确保售后问题得以及时、高效的解决。
任职要求:
1、大专及以上学历,有快消品销售经验可放宽;
2、良好的沟通能力、抗压性、工作自驱力;
3、良好的学习能力,能快速学习并熟练使用办公系统及软件。
1、负责公司产品的销售及推广; 2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 3、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
经营一些生活日用品护肤品饮料之类的
1、辖区内通路精耕政策的推动、执行,以及通路策略的承接、转化、落实、执行2、持续完善辖区内通路布建3、承接品牌/通路策略,推动辖区内品牌布建及品牌形象的树立4、依辖区竞争态势,打击竞品,夺取市占,达成销售/利润目标5、组建敏捷组织,打造高效团队,储备营业人才职位福利:五险一金、通讯补助、带薪年假、全勤奖、节日福利、交通补助
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户; 2、利用公司提供的客户资源,通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业务,挖掘客户潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职要求: 1、口齿清晰,普通话流利,亲和力强; 2、会基本的办公软件word,excel操作,且具备较强的学习能力; 3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,具备良好的应变能力和承压能力;
岗位职责: 1.根据公司客户资料库,定期拜访维护老客户,稳定所属区域销量; 2.开拓渠道客户,并协助好渠道商维护其客户网络。 3.负责区域内促销活动的执行和监管; 任职要求: 1.有从事快消品销售工作 2.有志从事饮料或销售行业的工作; 3.有良好的沟通能力; 4.对工作有热诚,吃苦耐劳,勇于挑战,有责任心; 5、有做过饮料餐饮渠道优先 注:本城市暂无分公司,有办事处,面试地址待定 职位福利:综合补助、带薪年假、补充医疗保险、社保
一、岗位职责:
1、目标管理:每月及时完成上级下达的各项销售任务及工作指标;
2、客户管理:完成所负责区域内空白网点的开发、汰换和调整,定期进行客户资料梳理与维护;
3、终端管理:按要求进行门店拜访,通过政策传达、标准化陈列等动作促成销售达成、提升品牌影响力,与客户建立并维持良好的客情关系;
4、资产管理:对所负责区域内的门店进行资产投放、维护和回收,保障设备的高效产出和设备安全;
5、费用管理:根据相关费用管理办法进行费用的规划与申请,并按要求执行落地与结案,确保费用使用的真实性与合理性;
6、售后管理:负责区域内客户问题处理(如临期品管理、费用管控及客户投诉等),确保售后问题得以及时、高效的解决。
二、任职资格:
1、高中及以上学历,有快消品销售经验可放宽;
2、良好的沟通能力、抗压性、工作自驱力;
3、良好的学习能力,能快速学习并熟练使用办公系统及软件。
要求:带领团队依据营销计划进行销售及推广。男性,年龄为25-40岁间,大专及以上学历,动科、动医、市场营销专业或有饲料销售工作五年以上经验者学历可适当放宽。年薪20―30万,年底根据绩效分红。
一、岗位职责:
1、目标管理:每月及时完成上级下达的各项销售任务及工作指标;
2、客户管理:完成所负责区域内空白网点的开发、汰换和调整,定期进行客户资料梳理与维护;
3、终端管理:按要求进行门店拜访,通过政策传达、标准化陈列等动作促成销售达成、提升品牌影响力,与客户建立并维持良好的客情关系;
4、资产管理:对所负责区域内的门店进行资产投放、维护和回收,保障设备的高效产出和设备安全;
5、费用管理:根据相关费用管理办法进行费用的规划与申请,并按要求执行落地与结案,确保费用使用的真实性与合理性;
6、售后管理:负责区域内客户问题处理(如临期品管理、费用管控及客户投诉等),确保售后问题得以及时、高效的解决。
二、任职资格:
1、中专及以上学历,有快消品销售经验可放宽;
2、良好的沟通能力、抗压性、工作自驱力;
3、良好的学习能力,能快速学习并熟练使用办公系统及软件。
1、日常销售目标健康达成
2、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率/冰冻率
3、依据通路必售/新品上市分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、积极开发新客户,协助业绩提升
任职要求:
有快消品经验优先
1、日常销售目标健康达成
2、做好路线规划并落实拜访,提高成交率/铺货率/冰冻率
3、依据通路必售/新品上市分布及生动化标准推动有效益的行销活动
4、积极开发新客户,协助业绩提升
任职要求:
有快消品经验优先
岗位职责
1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、管理客户关系,完成销售任务;
3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;
4、对客户提供专业的咨询;
5、收集潜在客户资料;
6、收取应收帐款。
任职资格
1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;
2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;
3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力。
要求:18—48岁,善于沟通,表达能力强,有责任感,有团队意识,有销售工作经验优先,短期可考虑,零经验有人带。 待遇:无责底薪2000+补贴1000(餐补200+话补200+交通补200+全勤400)+提成(按产值提点)综合工资5000以上,上满三个月交保险。 月休四天,节假日放假。 上班时间:9:00—12:00 14:00—18:30
陌拜,电信,邀约客户了解项目,整理客户资料,促进客户成交
岗位职责: 1、通过互联网寻找客户,跟客户沟通,对潜在客户进行定期跟踪。了解客户的需求,把握销售机会,把公司的产品介绍出去达成合作。(无需外出) 2、熟悉电脑,网络销售,积极勤奋,熟悉网络营销方法,按时完成销售任务。 3、管理与客户的日常沟通,维护良好的客户关系 4、有较强的沟通能力和自我营销能力,有强烈的销售意识,逻辑思维能力强,做事有条理,具备较强的分析问题和解决问题的能力,擅长沟通表达。 5、公司给您提供平台,让你挑战高薪,实现自己的梦想。欢迎想奋斗、想拼搏的广大应往届毕业生; 6、包吃包住,合同期满机票一切公司全包。如果半年不回来,公司补一个来回机票。 7、出国合同期为半年,在合同期间离职或者有什么个人原因,出国一切费用自付。 任职要求: 1、男女不限(年龄:18-28),中专及以上学历;有无经验均可,带薪岗前培训,平时用过qq或者微信打字聊天即可; 2、从事过网销、微商、股票、金融、微交易、游戏推广精通网络软件、电销行业优先考虑; 3、有较强的责任感和优秀的客户服务意识。喜欢销售类工作,具备良好的协调、应变、沟通能力,工作积极主动,乐观开朗,对本职工作认真负责。 4、具备良好的团队合作精神,敢于接受具有挑战性的工作,并有解决问题的能力; 5、年轻有冲劲、有毅力、有勇气、有野心、有赚钱的欲望!!! 联系电话:13155838345 微信:jin781225 具体信息可以通过上方的联系方式联系到我们 公司是外招到国外的!!
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