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职责描述: 1、负责案场团队管理及销售业绩管理 2、负责案场客户到访及转化,以及老带新、抖音等管理 3、协调项目其他职能 工作要求: 1、2年以上销售经理岗位经验 2、大专及以上学历 3、抗压能力强,沟通能力强
岗位要求:
1、不用担心做业务的要到处跑,我们只需坐办公室,用公司给你配的电脑跟客户联系。
2、不用担心自己没客户源,只要你按照我们的方法来做,就不缺客户源。同时也提供大量高质量客户资源。
3、不要担心自己胜任不了,提供带薪培训,只要你会聊天,手机上网或微博,你就有网络基础。
4、性格乐观开朗,有事业心、吃苦耐劳
福利待遇:
1. 底薪 高额提成 丰厚奖金,上不封顶(能力决定收入), 入职前3个月平均薪资5000
2.节日礼品,生日会,满勤奖、带薪年假、户外拓展等;
3. 新员工带薪培训(公司为每一个员工打造最佳职业通道、提供丰富销售技巧和管理能力等专业性培训)
晋升空间: 基础员工—储备组长—正式组长—储备主管—正式主管全员学习大会、全国精英分享、经传学院学习平台等);
4.每月一次的聚餐 唱K活动,劳逸结合棒棒哒!
工作时间:上午8:30——下午6:00、逢周日休息 法定节假日正常
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