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"1.按照作业流程和安全规定,负责国内进出港空运货物场外叉运装卸等工作,保证作业及时性和质量;2.所有员工进入控制区域作业前须接受至少两周的专业培训;3.司机需要接受3-6个月场内驾照考试,未拿到驾照需要先干装卸工作; 4.承担本岗位责任区内的航空安全、消防、内保、空防反恐工作的安全职责。" "1.初中及以上学历,年龄18-45周岁;2.C1本及以上车本、叉车本,实际驾龄两年以上; 3.身体健康,能吃苦肯干活,能够接受夜班; 4.沟通能力良好,工作有责任心; 5.遵纪守法,品行端正,无违法犯罪记录; 6.有民航地面操作经验优先考虑; 7.中共党员、退伍军人优先考虑; 待遇: "1.岗前培训期1个月(理论培训2周+考证等),税前月薪3200元/月;2.转正后税前月薪5000—6000元/月; 3.六险两金; 4.年度体检:男职工每年1次、女职工每年2次免费体检; 5.协调住宿; 6.餐补:月度补助300元,直接充值到饭卡,食堂就餐; 7.高温津贴;"
地点北京 工作地点: 以北京为主,需要来北京入职工作,不能来北京者勿扰 薪资待遇: 实习期底薪4500另外1000,实习期两个月后6000-8000,看个人能力提升薪资, 福利待遇: 五险一金,提供吃住,一个月4天不固定休息,面试通过签订劳动合同,外地来北京的车票可报销。 任职基本要求: 1、需要个人身体健康,无犯罪记录,无不良嗜好。 2、工作有责任心、工作态度积极。能完成负责人的所有工作安排。 3、吃苦耐劳,喜爱这个行业,能适应无规律的工作时间、场地等变化等 4、服从工作安排 工作时间: 每天的工作时长以8小时为准,超出加班20-50小时,工作忙会有加班,会有夜班
招聘要求 1. 性别:男、女;年龄:18-24周岁;婚姻:未婚。 2. 净高:女:1.64米-1.75米;男:1.75米-1.85米。 3. 学历:全日制统招学历或大学在读即将毕业(最后一年)。放宽到函授及自考大专或本科。专业不限。 4. 身体健康、体型匀称([身高(cm)-110(cm) ]*90%(kg)——[身高(cm)-110(cm) ]*110%(kg) 5. 视力:女:裸视力或矫正视力达到 0.7(C字表)或以上,可佩戴隐形眼镜; 男:裸视力或矫正视力达到0.8(C字表)或以上。 6.专业优势:外语类、艺术类、医护类,空保:退伍军人,国家运动员,体育生等优选。 7.气质良好,肤色健康,无传染性疾病,无精神病史,身体裸露部位无明显疤痕纹身; 薪资待遇 *基本工资+飞行小时费+过夜费+绩效奖励+取暖费+降温费+卫生费+年终奖金等各种补贴; 国内航线:平均年薪首年10-12万之间,第二年12-15万之间 国际航线:平均年薪首年12-15万之间,第二年15-20万之间 1. 根据航司不同分为五险一金、六险一金或七险两金。 2. 重大节日发放购物卡,不定时发放日用品。 3. 各类补贴+年终奖等月收入高低不一,薪资会根据资历及职位提升而提升。 4. 本人或直系亲属,每年可享有2张免费国内机票。 5. 乘务员资历越高,薪资待遇越好,资历深晋升管理岗位,待遇更好。 6.退休年龄一般:女50岁,男55岁。
主要负责机场贵宾室餐饮区内面档的旅客服务,不限于煮面条,半成品加热等工作。 上五休二 两班倒 职位要求: 1、会基本的煮面,能够使用蒸箱,烤炉等工作, 2、保持工作区域的卫生和安全,做好个人和石材的清洁 3、身体健康,可开具无犯罪证明
现我司面向社会招聘航空票务岗位,白领办公室正式岗位,诚邀各大人力资源公司,劳务公司,职业中介,教育咨询公司洽谈合作,校企合作,专业共建,有公费自费俩种模式,为广大待岗人员解决就业问题,有兴趣的老板与我联系。
飞机勤务养护组: 1、负责航空器的分级定检; 2、负责航空器整机外表漆面液态养护、固态蜡养; 3、负责航空器金属表面锈蚀点清除抛光及纳米涂层养护; 4、负责航空器内饰分级养护; 5、负责航空器内饰翻新、舱内装饰定制; 6、负责航空器客舱改装。 飞机勤务航线组: 1、飞机进出港的勤务引导接泊工作; 2、完成地面电源车的接驳与监护工作; 3、完成冬季除防冰工作; 4、执行放燃油沉淀工作; 5、完成其他航线勤务的工作 上述工作需接受调剂,执行轮岗制,有意竞管理岗者,需同时具有两组工作经验。电话咨询15383223511
招聘要求 1. 性别:男、女;年龄:18-24周岁;婚姻:未婚。 2. 净高:女:1.64米-1.75米;男:1.75米-1.85米。 3. 学历:全日制统招学历或大学在读即将毕业(最后一年)。放宽到函授及自考大专或本科。专业不限。 4. 身体健康、体型匀称([身高(cm)-110(cm) ]*90%(kg)——[身高(cm)-110(cm) ]*110%(kg) 5. 视力:女:裸视力或矫正视力达到 0.7(C字表)或以上,可佩戴隐形眼镜; 男:裸视力或矫正视力达到0.8(C字表)或以上。 6.专业优势:外语类、艺术类、医护类,空保:退伍军人,国家运动员,体育生等优选。 7.气质良好,肤色健康,无传染性疾病,无精神病史,身体裸露部位无明显疤痕纹身; 薪资待遇 *基本工资+飞行小时费+过夜费+绩效奖励+取暖费+降温费+卫生费+年终奖金等各种补贴; 国内航线:平均年薪首年10-12万之间,第二年12-15万之间 国际航线:平均年薪首年12-15万之间,第二年15-20万之间 1. 根据航司不同分为五险一金、六险一金或七险两金。 2. 重大节日发放购物卡,不定时发放日用品。 3. 各类补贴+年终奖等月收入高低不一,薪资会根据资历及职位提升而提升。 4. 本人或直系亲属,每年可享有2张免费国内机票。 5. 乘务员资历越高,薪资待遇越好,资历深晋升管理岗位,待遇更好。 6.退休年龄一般:女50岁,男55岁。
岗位职责:负责首都T3航站楼隔离区内的国际商贸店的售货(面对国际友人) 是日上和厂家联营 岗位工资及福利待遇 (1)实习期一年,前三月800,第4月开始三千,转正五千以上,包吃住,住宿4星级酒店式公寓,公寓开放游泳池和健身房等 工作地点:首都机场T2.T3国际区。 工作时间:轮休制,每天平均工作时间在8小时以内上两天休两天,每个月工作15天左右 (3)单位负责员工的养老保险、失业保险、医疗保险、生育险、工商险、公积金(此项费用不包含在工资中)。 (4)如果员工出于自身原因在合同期满后不再继续在本单位工作,各种保险将一次性转入本人户口所在地社会保险机构。 (5)其它单位员工所享有的权益。 招聘条件: 1. 年龄:18—25周岁、大专以上学历。 2. 身高:女165CM以上。 3. 普通话良好,身体健康。 4. 具有良好的沟通和表达能力。 5、 英语口语良好。
一)岗位职责:1、在首都机场通过流动或柜台等不同方式,主动开发有出差、旅行等需求的客户;详细介绍公司服务,促进客户预订,按时完成每月指标 2、公司负责给每人随身配备一台PDA微型掌上电脑,员工利用掌上电脑为客人办理相关业务。 3、为潜在和咨询客户提供详细讲解。 1、 (二)招聘要求: 1、专科或以上学历,有较强的语言表达能力,对民航服务有一定了解。 2、女:18—25周岁,身高:163以上;2、男:18--25周岁,身高:173以上年龄25岁以下未婚。 3、体健康,五官端正,气质佳,面部及四肢无明显胎迹、疤痕,体形匀称。 4、以公司理念为总则严格的要自己。 5、以客户为中心,以团队间紧密无缝的合作机制,以一丝不苟的敬业精神、真实诚信的合作理念,来创造一套"多赢"的伙伴式的合作体系,从而共同创造最大的价值。 (三)工资及福利待遇:1、前三个月1200左右;2、转正后基本工资:2400元左右+奖金+加班费等补助,综合工资3500-4000左右;3、单位依法为员工上保险,五险一金,4、签订正式的劳动合同,首签3年,合同期满后可以续签;5、单位协调住宿,食费自理。二、 工作地点:首都机场T2航站楼 工作时间:岗位及班组不同,上班时间为8小时,倒班制。每月休息8到10天不等。
岗位描述 负责旅客登机桥的对接和撤离操作工作;确保客桥提供服务工作的及时性;对所辖范围内,客桥与航空器对接状态下及时有效地进行监控检查和操作。 工作范围在T2航站楼、T3航站楼所负责的所有客桥设备及地面航班查询系统。 工作职责 1. 在规定时间期限内对所辖客桥设备进行日常检查。 2. 根据当日航班动态操作旅客登机桥,完成与飞机的对接和撤离工作,并按规定进行巡视检查。 3. 按规定完成交接班,交接各项设备设施,填写好值班与交接班等各项工作记录,录入ERP数据。 任职条件 1、具备高中及以上学历;2、户口不限;3、30周岁(含)以下;4、形象气质佳,五观端正,体重(男)80KG以下,(女)60KG以下;身高(男)170-185CM之间5、身体健康;6、无纹身和皮肤病,外露皮肤没有胎记和明显疤痕。 工资待遇 实习期1800-2200,与公司签订合同3000-3800,按国家有关规定签订劳动合同的员工签订各项社会保险 工作时间:岗位及班组不同,上班时间为8小时,倒班。每月休息10到15天不等
1、 女18-25周岁之间,身高160-170. 2 、学历:大专以上学历。 3、 品行端正,有责任心、事业心和进取精神。 4、 工作踏实、学习能力强,并有良好的人际沟通能力。 5、 具有完全民事行为能力,无违规、违纪行为。 6、形象气质佳,具备积极主动热情服务意识,电脑操作熟练,具备亲和力,英语水平要求四级,可以和客户流利的英语沟通。 三、工作职责: 1、通信公司柜台营业服务,通讯器材租赁等。 2、属办公室文职类。 四、工作时间及福利待遇 1、试用期1400+提成;转正之后底薪1500+房补600+绩效+全勤300,综合工资2800左右(不算业绩提成); 2、按国家规定缴纳保险: 5险一金,员工安置樱花园宿舍;每年有年假。 四、工作时间:岗位及班组不同,上班时间为8小时。倒班。每月休息8天不等。 合同性质:首都机场通讯公司直签 工作地点:首都机场T2、T3航站楼隔离区
岗位描述: 主要负责首都机场1. 2 . 3号航站楼候机厅旅客行李服务工作 工作时间:每天工作八小时 倒班制 一月休息8到10天不等 二、岗位工资及福利待遇 (1)签定劳动合同,实习期1-3个月,工资1600,转正2500-3000元左右(不含奖金,其它福利待遇); (2)工作期间单位统一安排住宿; (3)单位负责员工的养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险等险种; 三、招聘条件: 1.年龄:18―26周岁、中专以上学历; 2. 身高:女性160CM――170CM。男.170CM以上; 3. 普通话良好,身体健康; 4.具有良好的沟通和表达能力;
(1)政治立场坚定,热爱党,品行端正、思想健康、未参加任何邪教团体及组织。 (2)年龄:18—25周岁、大专以上学历。航空专业优先。女163公分以上。男175以上,体型匀称。 (3)口齿清晰,普通话流利,身体健康。 (4)不近视不斜视。无“X”或“O”型腿。双耳发育完整,听力正常,牙齿排列整齐,无口吃。 (5)无纹身,无传染病史、无家族病史:全身无残疾;无智力残疾。 工作职责:负责首都机场国家领导人重要客人全程跟踪服务 2、工作时间:岗位及班组不同,上班时间为8小时。倒班。每月休息8-10天不等。上班地址: T2号航站楼隔离区内。
1、男18-35周岁,中等教育学历以上 2、细心、有耐心,责任感强, 3、热爱本职工作; 4、有服务工作经验者尤佳; 5、身体健康,无任何传染疾病,适应倒班制岗位 工作职责:行李信息的扫描(持扫描枪扫描行李条形码,从而使行李信息输入到电脑,另外,保行李运输系统的顺畅,防止堵塞等) 工作地点 北京首都机场航站楼 薪资待遇: 试用期3个月,2000+全勤100+饭补300+房补200 ,综合工资2800。转正后综合工资3500-3800按照国家规定缴纳保险。 奖金 适时激励奖、全勤奖等补贴奖项 工作时间:按照轮班制执行,每月上班20天 休息10天 培训机会 定期开设专业技术类/在职训练类课程 发展空间 : 1、公司实行人才本土化策略,制定有完善的应届生培养计划 2、 具备通畅的晋升渠道,定期考核晋升 合同性质:首签2年
(1)年龄28周岁(含)以下; (2)高中及同等学历(含)以上,具备英、日、俄、法等任一外语等级证书、外语沟通会话能力强,具备服务行业工作经验的人员优先考虑; (3)五官端正、体形匀称、身体健康、形象气质佳。身高:男1.70-1.82米之间 (4)性格真诚乐观,有责任心,有团队合作精神,具备较强的服务意识; (5)可适应倒班、夜班制工作时间; (6)身体健康,无任何违法犯罪记录。 工作职责: 负责航班数据统计、航班信息发布、航班会议记录等。 福利待遇:上五险,有饭补,工龄补贴,两费,全勤奖励、无差错奖励等。(单位不提供吃饭,住宿有公寓,每天2元费用),试用期1300-1500 转正后2500-3000元 工作时间:岗位及班组不同,上班时间为8小时。倒班。每月休息8-10天不等。 合同性质: 劳务派遣,首签2年合同 上班地址:T1,2号航站楼里面
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