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一、严格遵守国家财经法规、财务工作规定和公司相关制度,遵守职业道德;建立健全公司财务管理、会计核算、稽核审计等有关制度,监督各项制度的实施和执行。 二、组织编制公司年、季度成本、利润、资金、费用等有关的财务指标计划,定期检查、监督、考核计划的执行情况,及时调整和控制计划的实施。 三、组织财会人员正确、及时、完整地处理账务,办理现金收支和银行结算等业务,及时进行账务登记。 四、加强财务监管,认真履行财务收支审批手续和费用报销制度,正确合理调度资金,保证日常合理开支需要的正常供给。 五、负责固定资产、流动资金及专项基金的管理,会同有关部门办理固定资产的购建、转移、报废等财务审核手续。 六、搞好会计核算,及时提供真实的会计核算资料;组织经济活动分析,编写经济活动分析报告,提出改进意见和建议,为公司生产经营决策提供依据。 七、审核年、季、月度各种财务会计报表,搞好年度会计决算工作。 八、组织实施公司财务审计和会计稽核工作。 九、认真完成领导交办的其它工作任务。
【岗位职责】 1.认真贯彻国家有关财政法规和酒店的有关规定。 2.建立健全酒店财务管理与核算的各项规章制度,按期修订和完善。 3.接受财政、税务、内部审计等部门的检查、审计,如实提供所需资料。 4.设置和登记总账、各种明细分类账,对酒店的全部经营活动,财产物资如实进行全面的记录、反映和监督。 5.按酒店《财务报销管理制度》设置会计科目、处理各项经济业务、编制记账凭证,并做到内容齐全、完整、准确。 6.对酒店的财产物资进行核算,至少每年协助有关部门进行一次清查盘点,做到账实相符,发现盘盈、盘亏、损毁要及时上报主管领导,经有权人批准后进行账务处理。 7.对酒店的成本、费用进行正确核算,负责编制成本费用计划,每月进行对比分析,每月反映、监督、分析酒店下达的《费用计划执行情况》,按时报送有关部门。 8.对酒店流动资金进行核算和管理,反映监督经营收支的全部情况,按规定及时纳入财务核算。 9.及时清理债权、债务,凡在三个月以上未清理的债权债务,每季列出明细与经办人核对,写明未收、付的原因,报总经理审批,进行有关处理。 10.依据国家税法规定,按期足额交纳各种税金,不得因个人工作失误造成酒店经济损失 【优先条件】 1.大专及上学历。 2.中级会计职称或通过注册会计师、ACCA等科目考试的优先。 3.2年以上酒店工作经验优先。
【岗位职责】 1、日常账务处理;发票开具; 2、按照《票据法》对日常业务支出、现金、银行存款支出进行审核;应收账款管理; 3、将各项原始凭证分类、编号制作记账凭证,并计入总账、明细账,做好每月的结账,并出具相关财务会计报表(损益表及资产负债表等); 4、按照税务和统计等相关政府部门的要求及时报税,填写报表,确保数据准确; 5、每月及时到税务机关办理申报纳税如企业与个人所得税、营业税金及附加国税相关事宜; 6、及时向税务部门申报财务报表及纳税申报报表及财务状况报表及年度企业所得税纳入清缴等相关工作办理; 7、建立健全财务管理体系和内部控制制度,组织落实资金、应收款项管理,防范资金风险,并监督完善财务收支、费用控制及操作流程等财务管理相关工作; 8、完成上级领导安排的其他工作; 【任职要求】 1、财务、会计等专业大专以上学历,持有会计从业资格证书、中级会计师职称优先; 2、三年以上财务工作经验,熟悉企业财务核算流程及国家相关法律;熟练使用EXCEL表格及财务软件;有出租车、房地产类企业财务工作经验优先; 3、熟悉企业财务制度及流程、财务软件操作使用,精通相关财税法律法规; 4、擅长财务分析,且具有综合分析能力,财务风险意识强; 5、良好的组织、协调、沟通能力和团队协作精神,工作认真踏实严谨,能承受较大的工作压力。
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