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岗位职责: 1、群建立、群员邀请:各种途径、方法,筛选具有同好的群员。 2、社群日常运营管理:群嘉宾微信分享的规划,包括,邀请、预热及主持等,周排期表编排。 3、为使社群具有凝聚力及活力,而进行的各种群员活动的组织策划:如:线下群员见会面等。 4、群成员资源的运用与输出。 5、用户拓展:总群建立之后,分群的规划、建立以及与总群的连接通路。 6、根据社群发展阶段及实施状况,不断优化实施方案。 任职要求: 1、热爱互联网,对微信、微博、博客、论坛等产品有浓厚兴趣或深刻认识; 2、本科及以上及以上学历,有微端运营经验,经验优先; 3、具备基础的数据分析能力、语言及文字表达能力; 4、喜欢并乐于接受新鲜事物,头脑灵活,有各类网络社区的活跃用户优先(如如豆瓣、人人、天涯、猫扑、贴吧等); 5、注重团队合作;善于沟、通,富有创意,有非常好的服务精神,爱学习,不怕吃苦; 6、熟练掌握办公软件运用,文字表达能力强。勤劳肯干,能承担较大工作压力。
岗位职责: 1、业务范围:城镇燃气(居民、工商用户)、燃气具、厨具、安防用品销售,保险经纪业务开发。 2、计划执行:参与制定并执行企业市场调研及开拓计划;负责客户预付款、合同执行滞纳金的追缴,保证公司现金流的健康流转。 3、客户认知: 通过深度调研及分析,掌握政策、行业、区域市场等动态信息,深挖客户需求,理解客户痛点。 4、市场开发:负责管道天然气市场的调研、开发,在达成合作意向的基础上,签订管道气购销合同,持续扩大接收站管道气资源分销规模。依托市场信息,从存量与增量上多业务维度挖掘客户。 5、公共关系:负责建立与客户、政府单位、供应商的公共关系网络,整合优势资源,打造生态圈;负责重点、难点客户关系维护及营销网络的建设,对客户的需求、问题及时处理解决,及时掌握客户信息变更、档案等资料。 6、商务谈判:负责合同洽谈、拟定,协调组织合同内外部评审,落实合同签订。 7、招投标管理:负责获取招标信息,组织投标团队,完成并跟踪投标结果。 任职要求: 1、大专及以上学历,专业不限,具有燃气行业、家电销售行业、保险销售行业经验优先。 2、年龄35岁(含)以下,3年以上市场工作经验。 3、具有良好的商务谈判能力,敏锐的市场洞察和开拓能力,较强的客户关系维护能力和技巧; 4、注重效率,能适应快节奏的工作环境,具有较强的抗压能力。
岗位职责: 1、参与工程全过程中的图纸会审、技术交底、现场签证、问题整改、竣工验收、进度、质量管理。 2、参与工程所有的协调、技术、服务、单项工程、非常规工程的合同编制签订及管理工作。 3、参与工程全过程的危险作业审批、相关方案制定及作业人员的安全工作。 4、负责工程全过程的竣工资料、手续资料、验收资料的管理、移交、存档工作。 5、负责单项工程的结算、退转料、结算书的签字确认等相应工作。 6、协调工程全过程内、外部关系。 职位要求: 1、大专以上学历,工程、建筑类专业。 2、具有燃气公司工程管理或监理工作经验优先。
岗位职责: 1、群建立、群员邀请:各种途径、方法,筛选具有同好的群员。 2、社群日常运营管理:群嘉宾微信分享的规划,包括,邀请、预热及主持等,周排期表编排。 3、为使社群具有凝聚力及活力,而进行的各种群员活动的组织策划:如:线下群员见会面等。 4、群成员资源的运用与输出。 5、用户拓展:总群建立之后,分群的规划、建立以及与总群的连接通路。 6、根据社群发展阶段及实施状况,不断优化实施方案。 任职要求: 1、热爱互联网,对微信、微博、博客、论坛等产品有浓厚兴趣或深刻认识; 2、本科及以上及以上学历,有微端运营经验,经验优先; 3、具备基础的数据分析能力、语言及文字表达能力; 4、喜欢并乐于接受新鲜事物,头脑灵活,有各类网络社区的活跃用户优先(如如豆瓣、人人、天涯、猫扑、贴吧等); 5、注重团队合作;善于沟、通,富有创意,有非常好的服务精神,爱学习,不怕吃苦; 6、熟练掌握办公软件运用,文字表达能力强。勤劳肯干,能承担较大工作压力。
工作职责:
你将从事:
- 对客服务类工作:满足顾客需要,给顾客带来完美用餐体验
- 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺
你将得到:
- 系统正规的培训,广阔的发展空间:
- “关爱成员的大家庭”企业文化
- 与年轻的伙伴快乐共事,感受充满激情的团队氛围
- 弹性安排工作时间
- 丰富多彩的团队活动
- 完善的薪资福利,五项保险及公积金,法定假日3倍薪资
你的发展空间:
系统正规的培训,由你自己主导自我发展
服务员→训练员→管理组长→储备经理→更高管理职位...
任职资格:
1、年龄满18周岁以上,高中或同等以上学历
2、热情开朗,正直诚信,善于与人沟通,有团队精神
3、适应快节奏、高效的工作环境
4、乐于从事连锁餐饮零售业
岗位职责: 1、负责公司各类行政文件的拟制、审核、流转、文件登记、督办、存档等工作;负责各类文件的上传下达; 2、负责公司档案(包括电子档案)的接收、整理、保管、借阅、销毁等管理; 3、负责公司固定资产及办公用品的购置、出入库,建立管理台帐; 4、负责公司办公设施的日常维护、修理; 5、负责公司相关会议的筹备、会议服务及会议决议督办; 6、负责对外接待和公共关系的维护及管理,维护公司形象; 7、完成领导交办的其它任务。 任职要求: 1、大专以上学历,45岁以下,企业管理、行政管理等相关专业,五年以上行政后勤工作经验,具有C1驾照; 2、具有较强的文字写作能力,熟练使用常用办公软件; 3、具有较强的沟通协调能力,责任心强,善于团队合作。
工作职责:
【工作内容】
1、 值班管理类工作:协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作;
2、 对客服务类工作:管控餐厅对客服务标准的执行,及时处理餐厅突发事件,给顾客带来完美用餐体验;
3、 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,管控餐厅食品制作标准执行,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺;
任职资格:
【任职资格】
1、 年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;
2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神;
3、 适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业
工作职责:
【工作内容】
1、 值班管理类工作:协助餐厅经理开展餐厅现场人员管理、顾客管理、设备管理、销售推广等运营值班管理工作;
2、 对客服务类工作:管控餐厅对客服务标准的执行,及时处理餐厅突发事件,给顾客带来完美用餐体验;
3、 产品制作类工作:直接参与食品、饮料等多种产品的制作工作,管控餐厅食品制作标准执行,学习国际连锁西餐厅的高标准制作工艺;
任职资格:
【任职资格】
1、 年龄满18-40周岁,高中或同等以上学历;
2、 热情开朗、正直诚信、有团队精神;
3、 适应快节奏、高效的工作环境,乐于从事餐饮连锁零售业
可全职/兼职,免费配电动车,住宿比较缺钱的,有赚钱欲望的;
不怕苦不怕累,会骑电动车都可以! ! !兼职自由安排上班时间,公司提供车辆;
正常250- 400元/天,工资日结;
兼职: (可以每天领工资)
你好,诚聘厦门外卖骑手(兼职,全职均可,工资可日结,月结)公司配车安排住宿
全职:底薪5900 -单提成(6- -9块), 月薪在8k至12k左右
公司提供:电动车 服装 装备 住宿
早餐夜宵:一单 1~2块(上不封顶,多劳多得)
工作时间:早高峰10点-14点午高峰17点-21点
新手会骑电动车,会用智能手机,都有队长一对一带,一般1-2天可上手
工作内容:
针对车险即将到期汽车用户,通过电话、网络与客户沟通,为客户办理车险事宜。
薪酬待遇:
底薪3500 绩效 奖金 节日费 其他补贴,月均6K ,上不封顶。 五险一金
工作时间:
8:30-18:30,充足的午休时间,法定节假日正常带薪休假
职位福利:五险一金、包住、绩效奖金、带薪年假、年底双薪、项目奖金、每年多次调薪、多次晋升机会、优秀员工奖金。
岗位职责: 1、负责城区燃气管网设备、设施的抢修排险工作,负责抢险、维修工机具、抢险设备的日常维护保养;做好抢修结束后抢修情况的及时反馈和记录。 2、负责城区内所有前期踏勘及放散置换的方案制定及实施;负责户外管网拆、改、移工作。 3、负责阀门井等管网的日常维护保养,并及时做好巡查记录。 4、识别本部门的危害、环境因素,采取措施做好风险防范和控制。 5、完成领导交办的其它任务。 任职要求: 1、中专以上学历,35岁以下,设备维修专业或设备管理相关专业优先,具有C1驾照。 2、责任心强及具有上进心,动手能力较强,吃苦耐劳,工作积极性高。
【工作内容】
餐厅现场人员管理、行政管理(排班和订货)、设备管理、人力资源管理、企划与销售、财务管理(利润分析、成本控制)等营运系统管理工作。
【薪资福利】
3500-3800元/月,根据职级规划逐年上升
周休两天,每天8小时工作制
全年10-20天带薪年假
入职当月购买五险一金,综合商业医疗保险
享受超低折扣肯德基员工餐福利
【快速发展】
清晰的职位发展,在家乡就能带领团队经营一家肯德基餐厅!
储备店长(6个月)→餐厅副经理(6个月,薪资上涨15%)→餐厅资深副经理(6个月,薪资上涨20%)→餐厅经理(薪资上涨40%)【带领百人团队经营千万生意】
【晋升到餐厅经理将享受到】
满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;
满2年,享受全家福商业保险计划(意外 重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;
满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;
【任职资格】大专及以上学历,33岁及以下,如优秀者可学历可适当放宽到中专
亲和力满满,诚实可靠、口齿伶俐、积极向上
喜欢肯德基/必胜客品牌,愿意一起分享美食
不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)
工作内容:负责前厅部所有的接待及客诉;对人员的管理及培训;负责线上的管理与沟通;协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差;负责各班的收入账目管理;负责下达工作任务和指标。 职位要求:普通话标准,表达能力强,会听、会说、会读、会写;有团队管理及执行能力;有3至5年星级管理经验;具备计算机日常操作技能,熟悉相关软件。
形象好、表达能力强,身高不低于1.58m,初中以上学历,负责前台接待,办理客人的入住、离店手续,账目的对接与结算等,会电脑基本操作,服从管理,有经验者优
【工作内容】
餐厅现场人员管理、行政管理(排班和订货)、设备管理、人力资源管理、企划与销售、财务管理(利润分析、成本控制)等营运系统管理工作。
【薪资福利】
3500-3800元/月,根据职级规划逐年上升
周休两天,每天8小时工作制
全年10-20天带薪年假
入职当月购买五险一金,综合商业医疗保险
享受超低折扣肯德基员工餐福利
【快速发展】
清晰的职位发展,在家乡就能带领团队经营一家肯德基餐厅!
储备店长(6个月)→餐厅副经理(6个月,薪资上涨15%)→餐厅资深副经理(6个月,薪资上涨20%)→餐厅经理(薪资上涨40%)【带领百人团队经营千万生意】
【晋升到餐厅经理将享受到】
满1年,绩效达标即免费获得价值2000美元的百胜中国限制性股票,成为公司股东;
满2年,享受全家福商业保险计划(意外 重疾,涵盖配偶、父母、子女),为家人的健康保驾护航;
满3年,享受补充购房福利计划,购房首付免息贷款及按揭利息补贴;
【任职资格】大专及以上学历,33岁及以下,如优秀者可学历可适当放宽到中专
亲和力满满,诚实可靠、口齿伶俐、积极向上
喜欢肯德基/必胜客品牌,愿意一起分享美食
不限经验,若您在零售餐饮行业有工作经历更佳(肯德基、必胜客、星巴克、麦当劳、沃尔玛、乐购等零售或连锁超市)
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