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岗位职责:
1. 负责全厂冶金、机械、动力设备电气部分的巡检,日常维护、故障和缺陷处理、事故检修,定期侧试和调整、中、小修及定修工作,达到设备检修、维护质量及标准要求。
2.监督检查操作个人进行润滑,并清洗换油。处理润滑系统故障,监督操作工人按要求点检、操作设备。
3.对电气元件及电气线路清扫。
4.服从班长和车间领导,完成交给的各项工作任务。
岗位要求:
1.中专或以上学历,机械、电气、机电一体化等相关专业背景;
2.具有电工上岗证;
3.熟悉电气基础知识和电气安全操作规程;
4.掌握电气设备的故障诊断和维修技能,能够熟练使用电气工具和测试仪器;
5.具备一定的机械维修基础,能够配合钳工等其他工种进行维修工作。
1、25-50岁,持电工证; 2、能处理较复杂中控、PLC、弱电、行程开关故障排查及维修。
技能要求:配电柜接线,现场布线 任职要求:能看懂CAD图,电气原理图,按照电气图纸进行电气设备,电气控制柜配电箱一次二次接线工作 薪资待遇:4000,包吃包住,过试用期根据情况调整工资,过试用期合同签订后每年都会加一次工资,公司提供包吃包住、五险、节日福利、项目绩效奖金、每年一次旅游团建。
岗位职责:
1.能按照维护内容对电气设备定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障电气设备安全、稳定地运行;
2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;
3.填写点巡检记录,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划;
4.执行电气设别运行规程和安全规程以及各项规章制度;
5.积极参加公司组织的各类培训。
岗位要求:
1、统招中专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气类相关专业;
2、18-50周岁以下,身体健康,无重大疾病,恐高症、幽闭症;
3、持有安监局下发的特种电工证;
4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向;
5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事电气运维工作
任职要求:
45岁以下,持有电工证,有工厂设备维修、安装电工、装修水电工工作经验。
福利待遇:
1、免费提供食宿
2、入职购买五险
3、公平的薪酬机制和晋升机制。
职位福利:五险、节日福利、免费停车、包住、包吃
岗位职责: 1、负责日常维修、计划检修、保养; 2、负责施工监理、配电线路安装等工作; 3、及时巡查,发现问题及时处理; 4、负责内部所有电气设备的维护检修工作。 任职资格: 1、身体健康,年龄在45岁以下; 2、2年以上工作经验,具备中级以上电工证; 3、具备较高的维修电工专业知识,钳工知识;变、配电设施的管理能力,熟知安全规范和操作规范 4、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力。
工作内容
1、组织监控弱电图纸会审,工程施工设计及施工方案的讨论和审定;
2、协调并审核前期弱电施工方案及施工图设计,提供弱电工程或设备工作的技术支持;
3、开展项目现场的强弱电工程的管理,包括进度、质量、安全、投资的控制管理工作和竣工的交付工作;
4、参与弱电相关器械、材料的选型及进场材料的验收工作;
5、进行设计过程中的弱电方面的设计质量和设计进度的监控;
6、负责施工现场弱电工程的质量、进度等的监督与控制;
7、协调弱电施工工程中的总包、监理及设计、施工单位等多方关系;
8、参与审查竣工资料和对单位工程初验和竣工验收。
需要具备的专业知识:
1、智能化建筑弱电基本知识;
2、配电、照明及监控系统监控自动化;
3、安全技术防范系统;
4、停车场管理系统;
5、磁盘阵列系统集成;
6、综合布线技术;
7、Reid 5系统架构;
8、相关法律法规;
任职要求
1、大专及以上学历
2、在工作能力和实践经验上,一般要求助理/中级工程师中级职称(弱电工程师(中级)、注册安全工程师、如有注册建筑工程建造师(二级)、注册造价工程师(二级)为佳),3到5年或以上相关行业管理工作经验;
3、动手能力强,明确弱电施工流程及技术标准要求,了解预算定额的使用,能独立完成各子系统的设计,具有商业综合体安防工程施工管理及方案设计经验者;
4、熟练使用OFFICE、CAD、PHOTOSHOP等办公软件;
5、具备较强的组织协调能力,良好的团队合作精神;
6、一定的现场组织和施工协调能力,良好的技术交流、沟通、表达能力。
薪资福利:10-15k,朝九晚六双休,五险一金,带薪年假
岗位职责:
1.能按照维护内容对电气设备定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障电气设备安全、稳定地运行;
2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;
3.填写点巡检记录,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划;
4.执行电气设别运行规程和安全规程以及各项规章制度;
岗位要求:
1、统招中专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气类相关专业;
2、18-40周岁以下,身体健康,无重大疾病恐高症
3、持有电工证;(经验丰富者可放宽要求)
4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向;
5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事电气运维工作
岗位职责:1、负责公司配电室线路及设备电气部分,仪表的保养维护工作;2、负责办公区线路的维护保养工作;3、协助工程师进行设备改造、检修及故障应急抢修工作。任职要求:1、中专及以上学历,年龄35-50岁;2、有丰富的电气相关设备维护、维修经验;3、身体健康,责任心强,能吃苦耐劳;4、持有高压或低压电工证者优先考虑;公司地址及乘车线路:武汉青山区武钢北湖工业园,武汉站乘525公交终点群力村站下车,转367公交到老北湖车站下车,步行20分钟左右即到。 年龄要求:35-50岁 职能类别:电工
自动化维保
岗位职责:
1.能按照维护内容对电气设备定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障电气设备安全、稳定地运行;
2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;
3.填写点巡检记录,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划;
4.执行电气设别运行规程和安全规程以及各项规章制度;
5.积极参加公司组织的各类培训。
岗位要求:
1、统招中专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气类相关专业;
2、18-40周岁以下,身体健康,无重大疾病(无遗产病史.无先天疾病)恐高症、幽闭症;
3、持有电工证;(经验丰富者可放宽要求)
4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向;
5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事电气运维工作
岗位职责: 1.负责日常维修,计划检修,保养。 2.负责施工监理,配电线路安装等工作。 3.及时巡查,发现问题及时处理。 4.负责内部电器设备的维护检修工作。 任职资格: 1.身体健康,年龄50岁以内 2.一年及以上工作经验,有物业工程维修经验者优先,持高压证。 熟悉物业强电设备维修。 4.具有较强的纪律性,责任心强,执行力强。
岗位职责:
1.能按照维护内容对电气设备定期维护、故障消缺、定期检修工作,保障电气设备安全、稳定地运行;
2.对于维护过程中发现的各类安全隐患及时上报和跟进处理;
3.填写点巡检记录,遵守现场工作计划,包括检修工作计划、备品备件计划;
4.执行电气设别运行规程和安全规程以及各项规章制度;
5.积极参加公司组织的各类培训。
岗位要求:
1、统招中专及以上学历电气工程及其自动化、电力系统及其自动化、电气类相关专业;
2、18-50周岁以下,身体健康,无重大疾病(无遗产病史.无先天疾病)恐高症、幽闭症;
3、持有安监局下发的特种电工证;
4、熟练运用办公软件,良好的组织与沟通协调能力、良好的口头与书面表达能力,良好的目标导向;
5、学习能力、应变能力强,能承受较大工作压力,愿意从事电气运维工作;
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