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1、运营宣传平台:集团、股份公众号、企业微信、官网; 2、企业文化年度工作计划的编制、开展; 3、月度考核通报文化员工作及稿费结算; 4、企业文化例会、总结会议、文化活动等筹备组织; 5、协助企业文化相关管理办法修订; 6、对接金华政府、商会的相关工作,负责、指导公司级文化类奖项申报、评比; 7、完成公司企业文化委员会决定的事项。 岗位要求: 1、新闻、汉语言相关专业,本科及以上学历,3年以上工作经历; 2、有微信公众号运营经验; 3、有较强的写作能力; 3、熟练使用图片处理、视频剪辑软件; 4、沟通表达能力好,擅长团队协作。
岗位职责: 1、负责公司新媒体矩阵运营规划和执行; 2、负责新媒体品台上各板块的运营组织; 3、撰写平台内容,完成图文版本内容输出,以及后期涉及到的视频平台文案输出; 4、热点话题的准确迅速跟进,指导并审阅小组完成高传播性话题的文章输出; 5、提高阅读量,提供平台账号的功能完善和运营策略,对平台数据负责; 6、其他管理事宜 任职要求: 1、1年以上新媒体运营经验优先,也可接受应届毕业生,优秀者可放宽学历条件至大专; 2、具有较强的娱乐新闻、热点敏感性,具有扎实文案功底; 3、熟练掌握至少一种新媒体运营,包括但不限于微信、微博、百家、大鱼等; 4、具备创新能力、敏锐的市场感知能力,以及熟练的数据分析、总结能力; 5、具备审阅他人文章,或相关管理能力;
职责描述: 负责项目官方微博、微信、抖音等平台的日常内容运营; 负责项目运营新媒体平台图文、活动、创意内容产出; 负责项目新媒体托管合作及推进; 负责做好与集团新媒体平台运营协同工作、整合集团内外部新媒体资源以及营销研究分析; 任职要求: 24-30周岁,办公软件熟练使用;文笔佳,较强文字驾驭能力及内容策划能力;精通新媒体运营; 知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;较强沟通协调能力; 市场营销、广告学、汉语言文学、旅游管理等相关专业;本科及以上学历 2年以上旅游行业新媒体运营工作经验;知名广告、咨询、文旅公司工作经验者优先;对微博、 工作经验微信和抖音运营成功案例者优先;具有良好的用户体验感知能力,能够发掘移动互联网新传 播渠道;马蜂窝、携程、去哪儿等平台撰写攻略经验优先;
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