与今日招聘企业随时沟通
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【岗位职责】
1、运用公司提供的网络平台销售公司的产品,与潜在客户通过电话沟通、网络即时交流、拜访面谈等方式进行售前咨询、售中和售后服务指引;
2、进行高端网站建设、移动应用开发、电商与平台开发、全网整体营销方案销售工作;
3、维护现有渠道和客户,保持良好沟通,实时把握客户需求;负责开拓并维护稳定的客户关系,跟踪并挖掘客户需求,根据需求促成订单;
4、分析客户需求,总结市场、行业特征及规律,为客户提出网络营销推进策略推动客户品牌/产品的网络化发展。
5、根据公司产品、价格及市场策略,完成报价、合同条款的协商及合同签订等事宜。
【任职要求】
1、性别不限,大专以上学历; 市场营销或计算机相关专业;
2、计算机操作熟练,熟悉网站制作流程、网站相关业务及建站技术;
3、拥有积极、乐观的心态,有耐心,有较强的服务理念,有一定的沟通谈判能力,具有良好的团队合作精神;
4、工作责任心强,有激情,能承受较强的工作压力;具有团队协作精神和奉献精神;
5、热爱销售工作,有强烈的学习欲望和成功欲望;具有较好的沟通和表达能力,善于发现和解决问题;
6、有互联网行业销售从业经验者优先。
【薪资福利待遇】
1、底薪 提成,缴纳五险、,享受各项补贴、工会、生日、节假日礼品、活动、节日费等福利。
2、周期性活动(CS、烧烤、漂流、爬山等);季度大型活动(外地旅游、运动会等)。
3、培训制度:免费产品知识、销售技巧、销售管理、产品运营等知识培训;公司根据员工工作内容安排岗前培训、业务培训、转正后培训、情绪管理等全方位的持续培训;并对于培训表现出色员工给予奖励。
4、奖励福利:设有各类岗位绩效奖励,优秀员工奖励,优秀作品奖励,销售冠军奖励,年终奖励等;
5、晋升:不定期有职位级别晋升及加薪机会,晋升方向:专业路线,管理路线;
6、福利太多,期待您的加入一起来分享。
【机会与前景】
1、我们为您提供成长的环境,让您在帷拓能拥有更优秀的专业及管理技能;
2、用您的辛勤和创新获取丰厚回报,挑战高薪机会,享受创业的成就感;
3、企业目前正处于高速增长期,必将为人才带来一个更大的发展舞台。
小伙伴如果想了解更多帷拓科技及企业文化相关内容,也可以搜索微信公众号“帷拓科技”关注帷拓微信官网,我们期待您的加入!
杭州帷拓科技有限公司官网:www.zjteam.com
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、每年多次调薪、不加班、周末双休
【工作内容】
1、通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识;
2、浏览公司房源信息与客户资源,进行匹配、约看;
3、开发房源和客户资源,并展开有效跟进;
4、与客户沟通、预约看房、拜访、洽谈
【5年规划】
1年成为高端房产专家;
2年升任店组经理带领团队;
3年晋升商圈经理享受店面分润;
4年共同创业五子登科实现个人财务自由;
【任职要求】
1、20-45岁,统招大专及以上学历;
2、有无工作经验均可(公司提供带薪培训),如有本行业经验的可以高级别入职;有经验学历不做要求
3、热爱房地产事业,敢挑战高薪、突破自我;
【薪资福利】
1.不同职级成熟完善的免费培训体系(置业顾问、店组经理、商圈经理、区域总监);
2.福利:社会保险、住房公积金、商业保险、年假、带薪病假、体检、带薪岗前培训;
3.公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生;
4.每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等;
5.薪资:大专:2500元底薪 1500绩效 提成 现金奖 社会福利保险;
本科:3000元底薪 2000绩效 提成 现金奖 社会福利保险
6.免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己
工作地点:杭州西湖区文二路57-3号,地铁2号线下宁巷地铁站C口50米
岗位职责: 1.统筹管理企业微信公众号日常运营和维护工作; 2.负责公众号推送内容的编辑、发布、维护、管理; 3.负责网络、新媒体渠道开发、推广和维护工作。 4.公司办公电脑日常维护。 任职要求: 1.计算机软硬件或计算机网络相关专业大专 以上学历。 2.能熟练运用PS处理图片; 3.具有微信公众号运营、微信运营数据及分析能力,具备标记能力者优先考虑; 4.沟通能力强,有一定的创新学习能力; 工作地址:杭州市西湖区文一西路830号蒋村商务中心B1座2F 福利待遇:社会保险、优秀员工/优秀管理者奖金、年底双薪、工龄奖、高温补贴、节日福利、生日福利、带薪年假、下午茶、
你需要具备的: 1.有目标,有理想,我们不要咸鱼。 2.敢想,敢拼,敢干,我们不要没追求的队友。 3.有较强的沟通能力,这是最基本的要求。 4.热爱学习,善于思考,创新,工作的同时也是你提升个人价值的过程。 5.良好的服务意识,耐心,责任心,积极主动,你现在每一分的付出,生活也不会辜负你。 6.拼劲很足,能吃苦耐劳,在这里没有人会逼着你去赚钱。 7.很团队的人友好相处,打成一片,这会是你人生中无价之宝。 你想知道的: 1.团队氛围非常活跃,90后团队,老司机带你飞。 2.节假日福利同国家法定,你想到的都有,想不到也有。
1、建立、维护、扩大终端客户群体,完成 公司下达的利润指标及产品市场拓展计划; 2、在本辖区内建立销售网及扩大公司产品 覆盖率 3、建立业务客户资料卡及客户档案,建立 个人业务档案并编制销售报表以便于自我 了解个人业务完成及开展情況 4、参加公司召开的销售会议或组织的培 5、与客户建立良好关系。 任职资格 1、年龄22-45周岁,大专以上学历,条件优秀可适当放宽 2、有良好的学习能力、沟通能力、处事能力;有强烈的发展意愿、上进心;具有一年或以上销售工作经验条件优秀可适当放宽。(只要条件优秀,无经验者亦可,公司能提供免费培训。) 3、具有敏锐的市场洞察力和市场分析能。 有超前意识,非诚勿扰 高额底薪+提成+公司奖励+旅游,薪资上不封顶; 高大上的写字楼室内办公,不需要自己开发客户,(公司不定时给员工发放孤单),免去风吹日晒寻找客户的辛苦。 工作时间每周一至周五(8:30-17:30),周末休息,节假日正常休息。 定期组织团队聚餐,每年一至两次境内旅游机会,优秀员工可安排出国旅游机会
负责杭嘉湖房产市场开拓、管理等一系列工作,处理好与房产分销商等的客情关系,按公司零售体系要求,完成零售的相关工作以及房地产项目配套销售的推进
你将会怎么做
零售渠道开发及管理
* 区域零售囤货商的日常销售活动管理及维护;
* 督促囤货商按进度完成相应目标;
* 按公司要求与囤货商共同完成渠道市场布局;
市场推广
* 配合囤货商完成品牌市场推广-线上/线下;
* 配合经销商制定并参与零售展会及促销活动;
* 定期组织零售总结分享会议及活动;
* 主动开发房地产配套项目推进计划及落地执行;
我们期待的是
* 熟悉当地中央空调及生态系统经销商渠道及市场;有相关房产行业客户对接经验。
* 大面积市场覆盖的跑动/良好的沟通能力;
* 具备良好的职业道德和职业习惯;
* 相关专业本科以上
1、利用公司提供的客户资源及自身开拓的客户资源,对公司的产品与服务进行电话销售及推广; 2、负责电话沟通洽谈合作意向,配合业务经理跟进项目,成功后有相应的奖金; 3、按时按量完成公司制定的有效电话量与项目信息量。 任职资格: 1、20-35岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、思维敏捷,对销售工作有较高的热情; 3、性格活泼、外向,爱交际。 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力,有相关工程或产品类电话销售工作经验者优先。 5.接受实习生。
基本底薪: 4000- 6000 双休 五险一金!!!
目前转正员工薪资: 10000- 50000,看业绩,无上限!
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广(电销) ;
2、 积极开拓新客户和发展潜在客户,完成销售任务;
3、公司会系统地培训和安排资深经理带教;
4、愿意励志于互联网行业,挑战高薪的工作。
任职要求:
1、 专业不限,专科及以上学历,有销售经验者学历可放宽;
2、 沟通表达能力强,有激情,勇于接受挑战;
3、 意志坚强,有责任心,工作态度积极主动;
4、应届毕业实习生亦可。
一、工作内容(多选一)
1、负责指定区域的新梯(房产公司、总包、公建、轨道交通客户)销售或者家用梯(别墅、民房客户)销售。
2、负责指定区域的电梯维保服务(物业运营单位)销售业务。
二、任职要求
1、本科及以上学历,有同行业销售经验者可放宽至大专学历。
2、适用的相关销售经验(多选一)
1)新梯销售经验(包含家用梯销售经验)。
2)维保服务销售经验。
3)非电梯行业的适用经验:家装设计师或家装顾问,家用空调、电器或家装建材销售经验等。
三、可提供
1、根据候选人经验能力定级定薪。
2、根据候选人意愿分配销售区域。
3、老带新,机制灵活,支持快速出单。
4、基层业务员年综合收入为20多万,级别更高收入更高。
5、五险一金,跑业务油卡补贴,双休。
1、完成销售区域所分配的销售任务 2、进行经销商以及终端的日常拜访与客情维护 3、执行所负责客户的促销活动并跟进活动情况; 4、冰柜资产的投放,管理,产品铺货跟进; 5、开发维护终端客户,按时提交销售相关工作总结、计划。
负责区域内产品拓展和日常销售管理工作执行。 岗位要求: 1、大专以上学历,专业不限; 2、热爱市场营销工作,对通过自身和团队的努力获取高收入有强烈的意愿。 3、具有良好的市场拓展能力和销售、沟通技巧,有较强的抗压能力,目标达成意识强烈; 4、身体健康,自信、乐观,责任心强; 5、能适应经常性出差。 薪资福利:年销售提成非常可观(上不封顶)。五险一金+培训+带薪年假+工作午餐+通讯补助。
1.底薪3000-6000+高提成+奖金+出游,公司员工目前平均月薪1.5W以上。 2.公司转正员工收入在15000-40000之间,公司是一群90后年轻人的团队,能力越强、付出越多、效率越高、业绩越好,得到的就越多,如果你只想拿几千的工资,那我们公司确实不太适合您,销售行业主要靠提成,两个月后如果没有上万,那说明你在公司真的是在打酱油混日子。 岗位职责: 1.通过网络渠道、电话、QQ、微信与客户洽谈,室内办公无需出差、环境优美; 2.根据公司提供的业务资料跟进客户,介绍产品和服务; 3.开发新客户,维护好老客户。 任职资格: 1.90后都可以,中专以上学历; 2.性格积极向上,敢于挑战高薪,有强烈的赚钱欲望; 3.有良好的沟通能力,学习能力; 4.责任心强,有团队协作精神; 5.勤奋努力,有耐心。 晋升机制: 晋升通道:员工-部门主管-经理-总监 没有论资排辈,只看重你的人品和能力,相信自己,就来挑战高薪吧; 英雄不问出处,未来由你把握!加入我们公司,更多福利待遇!!! 福利: 员工福利:享受年终奖,享受带薪年假,五险。 文娱活动:公司每月会不定时组织活动,出游、聚餐、聚会等。 培训体系:有完善的岗前培训、业务培训体系。 休息制度:工作时间早8:45晚5:45,享受国家规定的所有法定节假日; 晋升体制:享受透明公正的晋升体制和广阔的发展空间。 在我们公司只要你愿意付出努力,“五子登科”(妻子、孩子、房子、车子、票子)什么的,那都不是事!
岗位职责 1、平台供应商入驻对接,包括但不限于通过在线和电话方式引导供应商账号注册、协议申请、发布商品等; 2、平台供应商注册审核,按照监管部门要求,进行供应商注册资料审核,包括但不限于营业执照、身份证明等; 3、平台供应商入驻代办,按照监管部门要求,代供应商进行账号注册、协议申请操作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,有较强的学习能力; 2、1年以上互联网工作经验优先; 3、认真、仔细、负责,执行力强; 4、具备较好的沟通能力。
工作职责:1、负责相关半导体元器件等产品市场推广及销售;2、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;3、维护及增进已有客户关系,发掘客户潜力;4、收集相关市场和行业信息;5、负责合同的洽谈、签订、执行,及时收回货款,完成销售计划等相关工作报告。要求:1、男女不限,电子或相关专业本科以上学历;2、3年以上功率器件或IC相关工作经验,能经常出差;3、熟悉汽车电子领域,有相应产品销售或开发经验者优先,具有较强学习能力;4、具备较强的客户沟通能力和商务处理能力,具有良好的团队协作精神;5、有良好的职业操守和工作责任心,能承受压力并敬业乐业;6、具备较强英文读写能力。 职能类别:芯片销售工程师
任职要求: 1、大专及以上学历,销售等相关专业; 2、良好的沟通、协调及执行能力 3、熟悉常用办公软件,如:Word,Excel,PPT等 4、有电梯行业或相关行业工作经验者优先考虑; 岗位职责: 1、全面服务及推动战略代销商进行业务开拓,完成年度指标; 2、收集、跟踪及管理代销商项目信息,定期(月度)做好项目预测工作; 3、与代销商建立密切的业务联系,建立顺畅的工作对接及流程; 4、全程参与销售活动,包括但不仅限于:项目报价、合同流转、合同签订、资料提供、业务咨询、意见反馈等; 5、参与公建项目的标书准备,协助公司直销项目的开展; 6、完成领导安排的相关工作;
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