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负责电话咨询,有经验优先
您将从事:
2、学员的系统排课、数据统计
3、办公用品的申购及管理
4、校区环境的维护及其它行政工作
超多福利:
1、教育领域专业知识;
2、5-15天超长带薪年假
3、一对一岗位培训 专人带
4、司令工资年年调
5、活动奖金/团队奖金
6、团建活动/节日礼金/满年礼品
7、社保五险
8、婚假/产假/哺乳假
9、其他法定假期通通有
10、员工子女免费学习
负责会前会后,会议室的整理,年龄35岁以下,身高165以上,身材匀称,工作时间8小时,工资3600元,月休4天,工作环境优越,地点:红星美凯龙附近
要求形象气质佳每天工作八小时
薪资待遇丰厚 能吃苦 年龄18-30
职位福利:弹性工作、绩效奖金、加班补助、带薪年假、包住、优秀员工奖金、鼓励内部创新、多次晋升机会
岗位职责:
1、负责汽车4s店展厅引领接待兼销售前台登记客流量等工作。
任职资格:
1、形象佳、声音甜美、普通话标准,语言表达能力和沟通力较强。
2、有意从事展厅引领工作和从事过本岗位者优先。
3、年龄20-35 岁
提供福利待遇: 免费工作午餐、社保、年终奖、员工旅游、员工培训、带薪年假、年度优秀员工家属游等。一经录用,提供良好的发展平台和晋升空间。
工作地址:西二环新石北路
职位福利:绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、带薪年假、员工旅游、节日福利、五险
1、负责公司前台接待工作。 2、负责公司电话接转、收发传真、文档复印等工作。 3、负责各类办公文档、商务文档、合同协议的录入、排版、打印。 4、日常文书、资料整理及其他一般行政事务。 技能要求: 1、对办公室工作程序熟悉; 2、熟练使用Word、Excel等办公软件,会借助互联网查找资料; 3、具有良好的沟通能力、协调能力、及较强的保密意识: 4、熟练使用各种办公自动化设备: 5、具有良好的适应能力,能在压力下好好工作
岗位职责: 1、负责售楼处接待客户工作。 2、负责售楼处水吧台饮品制作服务工作。 3、负责售楼处客户指引和服务、样板房接待等工作。 任职要求: 1、要求身高163-172cm之间,身材匀称,气质佳。 2、有较强的亲和力和服务意识,有经验者优先。
负责对来访客人做好接待,登记,引导工作,负责整理,分类,保管医院病例,档案并依据实际使用情况进行增补
职位描述:
1、对到访的会员家长及小朋友进行接待及引领,提供优质的服务
2、接听客户来电,礼貌应答,并提供简单的咨询服务
3、每日上课情况统计及录入系统,并为其他部门的数据使用提供帮助
4、维护中心硬件设施设备,完成中心装饰工作,与保洁团队进行配搭管理
5、玩具展示售卖及库存管理
任职要求:
1、学历:专科及以上学历,不限专业
2、经验:有无工作经验均可,有幼儿长期接触经验优先
3、能力:具备良好的服务意识和沟通表达能力,多线条工作能力,电脑操作娴熟(office,excel,PPT等),有绘画、跳舞等特长加分
4、素养:性格开朗阳光,热爱教育,喜欢小朋友,亲和力好,认真负责,具备良好的团队精神
岗位职责:
1、负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误;
1、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌;
收发公司邮件、报刊、传真和物品,并做好登记管理以及转递工作;
2、负责前台区域的环境维护,保证设备安全及正常运转包括复印机、空调及打卡机等。
协助公司员工的复印、传真等工作。
3、员工考勤系统维护,考勤统计及外出人员管理;
4、接受行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。
任职要求:
1、168cm以上,25岁以下,中专及以上学历,有1年以上相关工作经验;
2、航空专业或高铁专业优先,责任心强,领悟、应变能力较强,反应敏捷快速,有较强的服务意识;
3、形象好、气质佳,有亲和力;
上班时间:
正常班9:00-17:30 周末双休
薪资待遇:
6000-7000 六险一金
工作地点:
大兴区亦庄区域内(就近分配)
客服前台:
1、在前台负责业主物业费、车位费、水电费等费用的收取;
2、负责客户接待工作,或电话咨询等工作; 协助业主进行快递收发等工作;
3、负责部门内部资料归档、收集、信息传递等工作。
客服管家:
1、每日巡检责任区域内楼栋,关注现场品质环境;
2、负责接待顾客来访,受理责任区域内客户意见、建议及时落实整改与回复;
3、处理客户投诉,记录并跟进处理结果,维护业主关系;
4、负责区域住户物业管理费的催缴;
5、定期按计划执行客户访谈及满意度调查;
6、跟进区域内客户装修进展,及时向物业服务中心反映需要解决的问题;协助开展社区文化活动。
任职要求:
1、年龄要求:18-35优先,学历要求:大专及以上学历,有客服前台、管家等工作经验;熟悉前台和管家工作内容;
2、专业要求:物业管理、酒店管理相关专业优先;
3、工作经验:具有物业管理及酒店管理经验者优先;
4、计算机技能:办公软件基础操作;
5、有亲和力,较强的客服沟通意识,及良好的沟通技巧;具有良好的组织协调及抗压能力;能承受一定的工作压力;
职位福利:补充医疗保险、带薪年假、定期体检、包吃、包住、高温补贴、年底奖金
1、前台接待服务,收发快递;
2、负责前台卫生情况;
3、负责来访人员登记;
4、日常前台办公事宜;
职位福利:绩效奖金、加班补助、全勤奖、包住、餐补、带薪年假、五险
职位亮点:平台足够大
岗位职责:
1)报事报修管理:负责客户报事、报修登记,派单,回访工作;
2)费用收缴:负责各项费用收缴,账目汇编、录入,财务票据及相关物资管理;
3)手续办理:新入住业主交房手续办理、门禁卡停车卡等授权发放,装修手续及竣工验收办理,相关资料整理归档;
4)档案物资管理:按要求完成业户资料/档案的更新、归档等工作,负责各类钥匙、资料分类管理;
任职要求:
1)30岁以下为佳,五官端正,形象大方,大专及以上学历;
2)3年及以上物业等服务行业前台工作经验,具备一定物业管理知识,能熟练操作各类办工软件;
3)善于沟通,勤于思考,有较好的责任感、良好的敬业精神和职业操守;
工作职责:
一、负责接待、处理业主的意见、建议、报修、投诉、回访工作。
二、定期对所辖区域的业主进行走访及时将业主意见转达给公司,维护良好的业主关系。
三、负责管辖楼宇物业服务费及其他费用的收取工作。
四、负责报修单的费用收取及回访对维修异议并负责跟踪完成。
五、负贲管辖区域楼宇设施设备及环境卫生、空置房、装修房屋的巡视和检查工作
六、负责对租户入住资料的收集工作。
七、负责办理业主入住手续、装修手续、车位管理、续约等工作并做好后期服务及沟通工作。
八、负责各类通知、调查表及其它各类函件的发放与收回工作。
九、熟恐社区所有管理规定,并负责向业主解释各种规定、制度保持与业主的有效沟通。
十、熟恐掌握公司各类紧急事故处理预案,严守公司及业主的的各项机密资料.严禁外泄他人。
十一、完成上级领导交办的其他工作。
任职资格:
教育水平:大专及以上学历。
专业:物业管理/企业管理类相关专业
经验与资质:3年以上物业行业工作经验,1年以上同岗位工作经验。
知识:3年以上物业行业工作经验,1年以上同岗位工作经验。
技能技巧:具备基本的沟通能力,良好的人际关系维护能力。
职位福利:五险一金、高温补贴、节日福利、交通补助、通讯补助、餐补、绩效奖金、包住
工作内容:接听咨询电话、接待访客、来访登记。 应聘要求:形象好,稳定性高,熟悉常用的办公软件。 薪金待遇:2500元/月,单休节日福利;
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