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岗位职责: 1.开发商用净水代理商,协助客户建立营销网络; 2.赋能代理商,运用公司政策流程及制度提升客户运营质量; 3.扶持现有代理商,培养客户销售团队,完成区域内商用净水项目挖掘及项目落地; 4.品牌宣传及市场推广,推动标杆项目落地,协助代理商完成工程项目招投标及技术方案的制定; 5.完成个人年度销售任务; 岗位要求: 1.本科及以上学历,2年及以上工程项目销售经验; 2.良好的沟通能力和团队合作能力,具备较强的学习能力和创新能力; 3.熟练使用计算机办公软件; 员工福利: 1.“医”:定期体检; 2.“食”:驻外员工享有餐补; 3.“住”:足额缴纳公积金(南京12%);员工优惠购机享受美好生活; 4.“行”:驻外员工享有交通补贴; 5.礼金:节日生日礼金、公司业绩纪念奖、服务年限纪念奖; 6.其他:带薪年假;丰富的员工活动; (职位编号:MJ002170)
本公司从事企事业单位成人教育培训、能力提升、资格 考前学习等教育培训工作,招聘销售岗位(招生老师),坐办公室不外出,通过电话、电脑邮件、微信等沟通工具与客户沟通交流介绍课程,在沟通中查找销售机会向学员 课程,使学员选择课程参加培训学习。(招长期工,短期勿扰) 职位要求: 1.年龄18-38岁,男女不限,零基础也可以,只要想学可带薪培训; 2.普通话标准,诚实守信,勤奋主动,热爱销售,敢于挑战高薪; 3.具有良好语言组织能力,具有团队合作意识,服从领导安排; 4.有经验者优先录取。 工作时间:早8:30-晚17:40 假 期:周六日(双休 ),国家法定假日(休) 员工待遇: 1、无责底薪+高提成+奖金,业绩优越者月薪轻松上万。 2、课程新颖,项目稳定,好上手,市场前景好,操作空间大; 3、1+1师徒制,新职员入职起有老员工指导工作流程,并传授销售知识,老员工将在业务期间指导新人、培养人,将使新员工在较短时间内掌握销售知识成为优秀销售人才。
主要是通过网络平台,展示公司产品
电话沟通有意向的客户
岗位职责 1、负责区域内家庭消费渠道,拜访区域内BC类商超、便利店、士多店、夫妻烟杂店等传统流通终端,建立及发展业务关系和销售网络; 2、制订区域内的销售计划,以达到销售目标; 3、客户及关键人拜访,完成公司相关市场活动的执行; 4、提供优质的客户服务,反馈市场信息并给出合理化的建议。 任职要求 1、学历不限,喜欢销售工作,乐于接受挑战; 2、良好的谈判和人际交往能力; 3、独立工作能力,责任心强;
1.电话形式维护客户关系,深度开发客户资源,拓展新客户。 2.通过电话形式与客户进行有效沟通,了解客户需求,寻找合作机会。 3.公司提供优质的 客源,专人带薪培训。 4.有无经验皆可,只要有上进心,又挑战高薪的欲望. 5.每天工作七个半点。月休四天。 6.底薪 提成 全勤 话补 7.舒适的工作环境,全天室内办公,无需外出,每人拥有自己的办公桌
工作内容:1、快消品销售,主营奶制品、果汁饮品等; 2、开发新客户,维护老客户,客户主要面向餐饮店、超市等; 3、配送和铺货等。 职位要求:1、年龄24-45,身体健康,无不良嗜好; 2、学历不限; 3、积极向上,开朗主动; 4、踏实肯干,有团队意识。 工资待遇:1、底薪+提成+绩效+年终奖,综合5000-8000元; 2、提供住宿,宿舍离单位很方便; 3、定期团建
1.搜集客户信息,了解客户需求,成交客户维护
职责描述 :通过电话沟通加客户微信,然后成交。 任职要求:有无经验,学历均可,有专人培训,销售是为自己挣钱,公司提点,上班时间都很好。
1.年龄要求:18-30岁 2.服从管理层要求,每日按时完成任务量
招北方地区销售2名,工资优待:底薪+提成,底工资3000,销售纺织品面料,要求30-40岁,初中以上文化,沟通能力好,开发能力强。 联系人:沈先生13857573756
岗位职责: 1、根据市场经理或分校长制定的市场计划执行市场宣传和推广活动; 2、所负责辖区内客户拜访和邀约工作; 3、拓展和完善招生渠道与方法,完成招生任务与指标; 4、新的招生市场的挖掘与开发; 5、上级领导安排的其他相关工作。 任职要求: 1 、学历:中专及以上学历 2、年龄:20-40 岁 4 、有相关医药行业工作经验或者 3 年以上销售工作经验优先 福利待遇: √ 行政班制:早上 8:30-12:00,下午 13:30-18:00,国家规定节假日正常休。 √ 专人专岗:专人专位办公台,配备专人电脑,专人工作手机,一切都只为优秀的你而准备。 √ 休假权利:病假、婚假、年假、丧假等 √ 薪酬待遇:根据员工的工作职责提供业内富有竞争力的固定工资,并且每年对绩效表现持续优秀的员工保持有竞争力的薪酬增长。 √ **社保:为所有员工按照国家及当地政府相关规定为员工提供养老保险、工伤保险、失业保险。 √ 额外商业保险:为每位同事额外购买商业保险,如出现意外情况,可以帮助员工及家庭,减轻医疗负担。 √ 节日礼金:每年春节、端午、中秋等重大节日为所有员工发放丰厚节日礼金或礼品,让员工感受到公司的祝福。 晋升机会:每季度或半年会进行一次内部干部选拔,并为每一位储备干部量身定造全系统的管理者提升课程!所有的岗位晋升均优先内部人员竞聘! √ 导师制度:为每位入职的新同事标配专职导师一枚,为工作及生活上提供帮助与服务。 √ 部门团建:为各部门提供月度活动费用,由部门自由组织丰富团建活动,活动形式由你来定! √ 公司团建:除部门内部的活动外,每年公司至少举行二至三次户内或户外的活动。 √ 年度旅游:在每年春季或秋季,组织一次集体旅游。 √ 春节假期:春节期间,每位同事可享受带薪假 10-15 天左右 √ 带薪年假:入职满一年,将按照国家规定,享有 5-15 天带薪年假 √ 股权激励:对在本岗位有突出贡献或工作表现特别优秀的同事将以股权激励。 √ 年终奖: 根据每年公司盈利情况和员工工作表现给予 1-3 个月基础工资作为年终奖,工作表现优秀的员工将有机会挑战更高额年终奖。 √ 每年调薪:每季度或半年对工作表现持续优秀的员工进行调薪奖励。 √ 培训制度:提供多种带薪培训(包括入职培训、礼仪培训、管理培训等专业培训)。
有市场开发和临床经验
工作职责:
岗位名称:销售工程师
【您的职责】
1.开拓和挖掘客户的工业品备品备件(MRO)的需求,获取订单,引导客户电商线上采购,完成销售业绩指标;
2.收集并整理目标客户信息(包括组织架构、物资采购关键人员、工业品常用品牌、优质线下供应商等);有计划地拜访一线使用部门,宣传西域品牌,维护客情关系;
3.协调资源,解决客户需求痛点,提高客户全流程的采购体验。
任职资格:
【我们需要这样的您】
1.大专及以上学历;
2.一年以上终端企业销售经验,有工业品销售或采购经验优先;
3.具备强烈的进取心和目标感,学习能力强、热爱销售、执行力强;
4.思路清晰,具备一定的沟通能力及谈判技巧。
如果您服务过以下企业:
重工、钢铁、材料、能源、电气、化工、医药、汽车、交通、油气、电力、煤炭、军工、两网、通信、兵船、建筑、航空航天、快速消费品等生产制造型企业;
或了解以下工业品分类:
工具、劳保、实验室、清洁、办公、低压等通用工业品。
相信此岗位与您十分契合,欢迎投递!
【您关心的福利】
弹性打卡制度;
社保公积金;
商业意外保险;
商业补充医疗保险;
季度团建;
年度体检;
总部:免费早餐、晚餐;
总部:图书馆及健身房。
【您想了解的岗位晋升及激励】
晋升路径:专业+管理双通道发展路径
专业线:销售工程师—高级销售工程师—资深销售工程师—销售专家
管理线:销售主管-销售经理-销售总监
薪酬激励体系:
薪资部分:基础月薪 业绩奖金
长期激励:公司将定期向优秀管理人员给予期权奖励
年度旅游:公司安排年度优秀员工旅游。
为加速公司业务的拓展,欢迎有志之士加盟!
岗位职务:1、业务推广,智慧公交业务,进行商务谈判和合作实施事项: 2、渠道商挖掘,根据智慧公交发展需求,挖掘有利于公司的合作资源: 3、需求跟进,维护公司既有合作资源及商务伙伴关系,做好后续维护工作,提高客户满意度。 职务要求: 1、做事踏实认真,有上进心,有较强的学习能力: 2、具备良好的沟通能力,语言表达能力,敏锐力、执行力、具备团队意识: 3、有销售经验为佳。 薪资待遇: 1、底薪+提成+五险一金 2、法定节假、带薪年假、
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