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前台帮客人办理入住。客房收拾房间。
岗位职责:
1.对小区和苗圃的树木以及草坪进行养护指导;
2.景观工程施工的审图和实施。
岗位要求:
1.五年以上相关经验;
2.熟悉各类职务的习性以及对病虫害的防控能力;
3.对景观工程的施工和效果有良好的把控能力。
前台帮客人办理入住。客房收拾房间。
岗位职责: 1、 负责迎送、引导、分流客户,耐心解答客户咨询问题; 2、 负责客厅人员的培训、监管,按服务标准对客服务; 3、 发展良好的宾客关系,听取顾客意见、处理客户提出的问题,不断改善服务质量; 4、 对客厅发生的突发事件迅速做出判断及处理; 5、 与其他部门沟通协调,根据季节差异对大厅布置进行优化; 6、 负责公司商务接待; 7、 领导安排的其他事宜。 任职要求: 1、 大专以上学历,2年以上五星级酒店、展厅大堂经理工作经验; 2、 形象气质佳,具备较强的沟通能力及应变能力。
北京荣华康养产业有限公司隶属于西安荣华集团旗下五大核心板块之一。总部位于北京东三环正大中心,燕郊项目部位于:三河市燕郊开发区燕顺路1888号(首尔甜城北500米)。 荣华大健康产业集团已完成从“荣华养老”、“荣华乐养”、到“荣华大健康”的华丽转型升级,从2020年期开始在全国战略布局大健康产业,从西北、京津冀到海南自贸港,从数字康养小镇到高端旅居康养基地,抓住中国大健康产业的高速发展机遇,将继续在荣华控股乡村振兴、健康颐养、金融投资、绿色建筑、幸福物业等多产业板块的协同和共生发展中实现“健康生活品质提升者”的美好企业愿景,力争成为国内头部大健康产业投资控股集团。 主要工作概述: 进行日常的园区运营管理工作,主要包括餐饮服务、社工部、管家部等社区活动组织及运营分析等工作。 岗位要求: 1、大专(含)以上学历,年龄30-45岁之间; 2、3年(含)以上高端酒店管理经验、或大堂经理经验。 3、对客服务意识强。 【薪酬福利及工作时间】 薪酬福利:薪资面议,五险一金,免费提供一日三餐,周末双休、法休、团建... 工作时间:夏8:30-12:00,14:00-18:00;冬:8:30-12:00,13:30-17:30。周末双休、法休。 职业发展:随着荣华集团的高速发展,公司将为您提供广阔的个人事业发展平台。 办公位置:该岗位的办公职位:燕郊开发区燕顺路1888号(首尔甜城北200米路西)
岗位职责:1、负责配合部门经理做好公司质量管理体系文件的编制、培训、实施、运行监控、保持和改进工作;2、负责协助实施质量管理体系认证、监督审核工作;3、负责检查物业公司各单位现场服务质量,汇总、统计、分析检查结果,提出纠正/改进建议,制作品质检查报告,确定整改措施并跟踪落实情况;4、负责品质相关工作会议的会议记录,质量督查记录文件的整理和归档;5、完成领导交代的其他工作;任职资格:1、3年以上物业行业工作经验,2年以上品质、质量工作经验;2、良好的观察、分析、判断、协调能力;优秀的书面和口头表达能力,能吃苦耐劳;3、熟练的办公软件操作能力;掌握质量检查方法。
转正薪资:5500,条件优秀者6000元,试用期五千,外加每月三百元餐补。
主要负责集团内部重要客户接待工作
要求:形象好气质佳,个子高挑。懂得商务礼仪,有素养。
公司有食堂。氛围好,大型集团稳定上升空间大。
兴达集团的全称是“河北兴达建工集团”.成立于1995年,是横跨河北,北京的大型地产企业,燕郊首屈一指的地产、建筑、商业集团企业,固定资产数十亿元,员工2000余人,是处在迅猛发展阶段的朝阳企业。集团总部位于北京东最热的板块燕郊开发区,紧邻通州区,102国道南侧,930公交车兴达集团站。在北京SOHO现代城、京伦饭店、朝外SOHO设有售楼处,集团门口930公交车到北京国贸中心仅需40分钟。集团汇集了大批地产精英,包括兴达地产、兴达建工、兴达超市连锁、富达购物广场、东方夏威夷物业管理有限公司、新月酒店等20几家成员企业。
兴达集团的主业是房地产开发和建筑施工。商业、物业、酒店、二手房经纪公司等均是为房地产开发为支持的集团下属公司。
兴达地产分为燕郊公司和三河公司。兴达地产以做城市发展运营商为己任、已开发三河世纪花苑小区、公园别墅区、世纪商业街等项目。在燕郊开发了阳光小区、百花家园、燕郊步行街。其中世纪商业街的开发在三河西部形成了另一个三河商业中心,在燕郊开发的商业步行街已成为燕郊的商业中心。为三河和燕郊的发展做出了巨大的贡献。
人力资源是兴达集团的第一资源,兴达集团的用人理念是“厚德重才、公平竞争”。兴达集团长期致力于为员工创造舒适的工作环境和良好的个人发展空间,使员工快乐工作,得到社会的认可和自我需要的满足。兴达集团建立了足球场、篮球场、乒乓球室、台球室、网球场、图书馆、健身房。并设立了员工餐厅、员工宿舍等福利设施。对于长期在兴达公司工作的老员工、骨干员工公司提供了员工家属楼、为中层领导配备了公务车。通过轮岗培养、培训、旅游学习为员工提供良好的个人发展空间。作为迅速发展的兴达集团,发展过程中最需要的是营销策划、规划设计、工程、财务、管理的丰富经验的各个层面的人才,兴达集团人力资源部一直寻找能够符合兴达集团的企业文化,能够为兴达集团的发展创造效益,并且能够在兴达集团长期发展的优秀员
1、负责公司网络环境搭建;
2、负责管理公司网络、服务器、电脑、电话系统等硬件基础设施建设及维护,保障公司网络安全,畅通。
3、负责公司内部病毒查杀和漏洞修补,维护网络安全,负责公司数据安全
4、负责软件系统的异常运维及异常处理。
5、负责公司全部服务器的管理、权限设置、数据备份等,负责用友服务器管理、人员权限分配、数据备份等。
6、负责公司网站的建设、维护,负责公司邮箱管理。
任职资格:
1、熟知网络硬件设备、软件应用,网络安全等信息化管理。能独立完成防火墙,上网行为控制,路由器交换机等各类网络设备的配置和管理,有优化排错的能力和应急处理能力。
2、熟悉企业局域网搭建维护,电话系统管理维护,熟悉服务器部署,Windows域控管理,及路由器,交换机、防火墙的网络设备的设置与管理。
3、擅长公司网络及日常办公设备的管理和维护,确保网络安全畅通。
4、有良好的判断能力、沟通能力、计划与执行能力,有丰富的网络故障排查和解决经验,突出的分析和解决问题能力,有责任心。
5、本科及以上学历,网络管理、信息管理、计算机及其相关专业。
岗位职责: 1、负责完成产品的硬件单板、逻辑电路的设计与开发;协助PCB设计及单板试制加工; 2、项目要求完成总体方案、器件选型、原理图设计、调试、测试维护优化等工作,并对设计质量负责; 3、及时编写各种文档和标准化资料; 4、对本单元产品提供技术支持; 5、培训、指导生产部技术人员生产本单元硬件过程。 任职资格: 1、本科及以上学历,通信、计算机、电子等相关专业;2年以上相关工作经验; 2、有较好的数模电路、信号与系统基础知识;具备一个或以上的数模电路调试经验; 3、精通Protel等开发工具;精通汇编或C语言开发; 4、能够独立阅读英文相关资料; 5、工作责任感强,有较好的钻研精神和团队合作意识。 工作时间:
岗位职责:
1、11号酒吧的消费宾客的迎、送接待工作,接受宾客各种渠道的预定并加以落实;
2、详细做好预订记录;
3、了解和收集宾客的建议和意见并及时反馈给上级领导;
4、以规范的服务礼节,树立公司品牌优质,文雅的服务形象。
任职资格:
1、女性,年龄18—25周岁,身体健康,身材匀称、五官端庄,身高1、65—1、72米。
2、具有良好的沟通协调能力及服务意识,反应灵敏,端庄大方、举止文雅;
3、敬业乐业、具有较强的责任心和吃苦耐劳的职业素养,具备英语水平的优先。
4、具备星级酒店前台工作经验或高档涉外写字楼前台接待工作经验者优先。
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条件: 具有救生员证书或者有过健身教练的工作经验两年以上。
男女不限。
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