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岗位职责:
1、根据公司战略达成金融渗透率、新保渗透率目标,创新产品在当地落地并达成业务目标;
2、通过数据分析发现业务存在问题,汇总分析,提出解决方案并实施;
3、跟进客户金融申请、放款和贷后流程,包括客户资料收集,系统录入,审批状态跟进,与当地合作机构对接,协助销售/交付处理金融保险相关问题等;
4、通过门店走访、线上线下沟通等方式对门店输出金融最新产品、流程,话术并开展培训;
5、协同区域与当地合作金融机构开展联合市场活动,如试驾会等;
6、不断提升金融订单审批通过时效以支持交付效率的提升,协调金融机构及时响应其他事项;
7、协助车管所抵押登记备案、风险、抵押、解抵押、租后管理等事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,3年以上工作经验,其中有2年以上豪华品牌金融保险验或汽车销售管理经验优先;
2、注重结果,抗压能力强;
3、优秀的沟通协调能力、培训能力、问题解决能力;
4、较好的客户导向意识和服务意识;
5、工作积极主动,有强烈责任感,有较好的团队意识。
职责描述: 带头做好销售工作,打造精英团队组织建立,培训下属,具体分工,完成销售目标 任职要求:吃苦耐劳,要有再学习的欲望及兴趣,对自己职业有规划
岗位职责: 1.负责监督设备的维护、维修、保养等工作; 2.负责主导新设备投产的规划、安装、调试、评估、校正和验收等; 3.优化设备及工装、改良生产工序、以提高生产效率和产品品质; 4.及时解决工艺设备异常,以支持生产需求; 5.主导设备及工艺的改善,提升设备稳定性,降低故障率,提升产能。 6.主导推进设备操作/保养标准文件的制定,并对其执行情况进行监督; 7.负责设备疑难问题的解决,设备维修/操作人员技能提升培训和技术指导 任职要求: 1.大学本科及以上学历,理工科相关专业; 2.5年以上的汽车零部件或自动化相关行业经验,有电池托盘行业工作经验优先; 3.精通设备日常维护保养、设备管理、异常分析处理;具备扎实的机械和电气专业知识; 4.具有良好的沟通协调能力和团队合作精神,富有敬业精神和责任心,能够承担工作压力。
岗位职责: 1、负责主导订单评审、物料需求计划及仓库存量控制; 2、建立完善的物料需求计划、排产计划等PMC作业管控的流程及制度,并督导具体作业及定期优化; 3、负责建立原物料、成品、在制品、呆滞品等的库存量监控机制,确保各项库存符合受控要求; 4.负责订单满足率、交期达成率、作业计划达成率的异常处理; 5.负责按授权审核或审批物料需求计划、设计变更订单切换、生产计划调整。 任职要求: 1.大专以上文化程度,35周岁以下; 2.三年以上大中型企业生产计划、物料控制、仓库主管及以上管理岗位工作经验; 3.具有丰富的生产、物料计划安排及进度管控与协调经验; 4.了解PMC整体运作流程,能制定各项PMC计划。
岗位职责: 1.负责CNC生产线的日常维护、计划制定及执行,确保生产计划不受影响,产品质量稳定提升。 2. 负责CNC主轴、刀具等设备的维护、计划及执行,确保设备稳定运行; 3.根据生产计划,安排设备维护计划,并对设备进行定期检查,确保设备保持良好的工作状态; 4.负责CNC生产线的计划和调度,确保生产计划不受影响,并按照计划执行; 5.对生产过程中出现的各类问题,及时进行处理,并跟踪解决进度; 6.负责CNC设备的改进和优化,提高生产效率和质量; 7.具备团队管理经验,对CNC员工进行技能培训和指导,提高员工的工作技能和综合素质; 8.具备良好的沟通能力和团队合作精神,与生产部、品质部、技术部等其他部门进行有效的沟通和合作。 任职要求: 1.8年以上CNC工作经验,3年以上CNC管理经验; 2.熟悉CNC设备的工作原理,具有设备维护和故障处理能力; 3.具有新项目开发主导能力,能熟练运用项目管理方法,跟踪项目进度; 4.具备汽车零件开发经验,熟悉汽车零件开发流程; 5.熟练使用CAD,等工业设计等软件; 6.机加工(数控加工)、机械制造及设计相关专业。
岗位职责: 1. 负责公司工装产品设计方案的制定、审核、修改和跟进等工作,确保设计方案符合客户需求和公司战略。 2.建立完整的设计方案体系,包括设计流程、设计标准。 3.确保公司工装产品按时按质完成,与生产部门保持密切沟通,从设计角度协调生产过程。 4.根据公司需求,定期对现有的设计方案进行更新和优化,提升产品品质。 任职要求: 1.8年以上工作经验,3 年以上同岗位工作经验。 2.熟练掌握 CAD等设计软件,具备一定的 3D 建模经验。 3.了解工业设计原理,对产品的工艺性、安全性等方面有深入的了解。 4.具备良好的沟通能力和团队合作精神,具备一定的项目管理经验。 5.熟悉工装行业的设计规范和标准,具有较强的判断能力,能够准确把握客户需求。
岗位职责: 1.负责试制组的高级管理,确保试制组的工作顺利执行; 2.根据项目需求,制定并落实试制组的工作计划,并对试制过程进行跟踪和监控,确保生产进度和产品质量; 3.负责主导和协调前期开发工作,包括项目需求分析、设计、测试等阶段的协调和沟通,确保项目按时进度完成; 4.根据行业要求和公司的实际情况,制定并完善试制组的作业标准,并指导试制组成员遵守; 5.定期对试制组的工作进行评估,并提出改进措施,以提高试制组的工作效率和质量; 6.制定并落实试制组的安全计划,确保试制组在生产过程中的人身安全和设备安全。 职位要求: 1.具有3年以上同行业样件开发经验,熟悉行业要求和作业标准; 2.了解前期开发工作主导和协调,具备一定的技术和管理能力; 3.具备良好的沟通能力和团队合作意识,能够与团队成员和客户进行有效的沟通; 4.具备数据分析和处理能力,能够对生产过程中的数据进行分析和处理; 5.具有积极的工作态度,具备较强的责任心和执行力,能够对试制组的工作进行有效管理和监督。
Responsbilities: 岗位职责
负责办事处中心市场的团队管理与市场表现,根据大区和办事处共同制定的销售计划,全面具体地负责管理指定地区的销售工作。带领团队与BP通力合作,共同维护市场价格,提升产品分销以及市场份额,并达成生意目标、市场执行指标及人才发展目标。
【发展生意】
• 目标达成
- 合理分解销售目标并追踪管理,带领团队达成每日/周/月目标并持续追踪,完成既定销量目标
- 带领团队回顾并完美达成关键市场执行指标的目标
• 路线及售点执行管理
- 提升DWCSR对高潜力售点的覆盖率及单点VPO,并实现线路规划和门店执行的最优化
- 主数据管理,检查新开及关闭客户
- 月度回顾路线合理性,辅导销售代表优化路线,确保覆盖区域内优质售点
- 通过跟线辅导及晨会,发现售点执行机会,改善售点Bluesky执行
- 维护所管辖区域的价格稳定,确保促销资源使用、市场设备及POSM投放等投入产出最大化
- 执行渠道活动计划,提升签约管理和预算管控;审批SR提交或审批通过的各类材料(包括但不限于销售合同/费用审核/活动管理等),检查申请材料的真实性,且对其真实性负责
- 检查终端执行及渠道活动(包括但不限于买赠/展示/堆头/冰柜等活动),发现(含间接了解)违规/违约或不符合公司政策要求之行为时应该及时纠正,同时书面上报情况
• 客户协调
- 不定期拜访BP客户并协调客户的送货及时性/SR订单核对/日常运营管理
- 不定期回顾上月销售计划以及渠道促销活动执行计划,协助BP提升其半可控生意,确保稳定良好的生意运作
【发展团队】
• 安全管理
- 执行公司WISE要求,负责区域安全,落实安全规范,开展安全活动,达成安全目标,确保员工在安全的环境中工作
• 能力辅导
- 依据月度工作计划跟线辅导:回顾上次跟线辅导的反馈并基于销售代表的改进结果反馈
- 按计划组织针对SR的培训,培养和发展团队成员的能力,提升终端执行和销售技巧
- 每月与销售代表回顾和讨论生意结果并给予提升建议
• 团队管理
- 每周组织1-3次面对面晨会,其他时间组织线上晨会
- 培养团队关键人才并建立人才梯队
- 推动公司企业文化在团队的落地
- 多方面指导和监督销售代表规范开展工作,并对其工作的合规性承担管理职责:及时指出销售代表的不合规行为并限期整改,同时向N 1书面报备问题点及整改现状,禁止任何默许和参与违规违纪事项的行为
1、主要负责配电线路安装、楼宇智能化管理、给排水检修、物业消防安全管理、电梯管理、家政综合维修等多项工作;2、负责对所有工程业务的工作管理,包括公共设施设备维护、公共区域维修服务,整理各种工作计划,设备外包及工程外包的监控管理工作,并对结果负责;3、负责工程团队的内部管理、团队建设、专业培训工作,监督设备部年度检修计划、电梯保养计划的执行情况;4、负责协助公司工程管理的专业团队进行其他专项工作和突发事件处理。任职要求:1、25-45岁,大专及以上学历,有住宅、商业、写字楼等同岗位2年以上工作经验;2、熟悉强弱电、给排水、土建、消防等专业知识,有变、配电设施的管护能力,熟知安全规范和操作规范;3、熟悉物业设备设施运行维护,持有电工作业操作证优先。4、有良好的责任心、执行能力、沟通能力、学习能力,抗压能力强。 年龄要求:45岁以下 职能类别:物业管理主管 关键字:给排水消防住宅强弱电
1、根据生产计划安排,制定生产设备的年度维修与保养计划,并监督实施,提出改进措施,确保安全生产;2、参与设备设施的改良与技术改造方案制定,并落实执行; 3、实行设备维修、维护与保养,达到设备使用规范要求,确保安全运行; 4、调配维修人员,完成各项报修任务,并指导和提供技术支持; 5、及时制定设备备品备件的采购计划; 6、对设备进行选型、购置、安装、调试、维修和更新,使其与生产相适应并符合GMP的要求; 7、监督下属员工对相关生产的设备进行维护保养,对不规范事项要求整改并跟踪整改情况,对下属岗位的原始记录进行复核抽查; 8、协助部门经理开展项目实施过程中的各项管理工作。 要求:1、熟练判断生产工艺设备常见故障,并具备一定的故障处理及应急处理能力;2、具有较强的组织协调能力和高度的工作责任性心;3、2年以上设备运行维护经验,3年以上设备管理经验。
工作职责 1、承接办事处婴单体店的经销商管理,对全品类生意目标和生意计划和达成负责; 2、拆解和执行区域的经销商/门店的目标计划,包括流向目标、消费者活动、动销方案和费用投入等; 3、定期拜访经销商和门店,维持与当地权重客户的良好合作关系; 4、管理下属业务团队,包括但不限于业务精英和促销员等,确保活动执行可落地和追踪; 5、拓展区域的分销渠道和门店,支持生意可持续增长。 任职要求 1、大学专科及以上学历,3年以上的一线销售工作经验;有母婴客户对接和管理工作经验优先;熟悉当地市场; 2、优秀的客户谈判和经销商管理管理、活动执行管理能力,较强的市场掌控和费用管控意识; 3、执行力强,抗压能力强,目标导向,为人正直。
岗位职责:1、负责生产车间班组的生产与管理;2、对班组成员进行生产操作工艺、质量控制方面的技能培训;3、检查操作人员的工作,确保操作人员按工艺进行操作;4、根据生产计划安排生产,按时完成每班的产量指标。任职资格:1、有小型企业生产厂长或中型企业生产主管从业经验者优先;2、年龄25-40岁,有良好的沟通和组织协调能力,经验丰富者可放宽条件,欢迎您的加入!工作时间:两班倒12小时制,月休四天,萍乡浏阳地址不限。
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