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公司是上海市区内对口银行的中国人寿银行保险部门,主要客户群体是银行的中高端消费人群,经营模式主要是通过公司搭建的客户平台活动,去推广新的金融服务理念与经营模式,站在客户的角度,以朋友的立场给予客户优质全面的家庭财产规划配置服务,如果有相同想法的小伙伴,欢迎加入我们这支年轻的队伍! 岗位职责: 1、队伍管理:队伍招募相关事宜,如招募网站统筹管理、新人入司前期工作安排规划等 2、内勤管理:前台事物、会务处理、主持早会、负责新入司的初期培训的工作 3、培训板块:熟悉公司基本法发展路径、了解公司发展历程、了解各项保险条款、公司热销产品,对新进业务人员进行综合培训。 4、运营管理:协助经理或主管进行日常团队工作的处理以及管理工作,同时负责相关文档文案的处理以及中大型活动的安排策划,并一对一协助经理进行业务追踪等相关工作,深入学习经理工作内容,未来往经理方向进行发展 5、技能掌握:通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(保险相关知识);浏览公司客户资源,进行匹配、约访及面见拜访;开发和维护客户资源,并展开有效跟进,与客户沟通、预约、拜访、洽谈、谈判等 职业规划: 前期:学习各项基层工作,熟悉团队及公司基本运作模式,按照经理要求进行工作,协助团队经理管理好团队日常工作 中期:了解团队工作后,单独进行简单的团队管理,积累并总结经验,提高自身管理技能 后期:负责整个团队的独立运营和管理工作,培养和带教后期储备主管,逐渐管理中高层团队长 任职资格: 1、年龄在20-36岁之间,大专及以上学历,性别专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生); 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力; 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受行业的压力和挑战; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神; 5、热爱保险事业,敢挑战高薪、突破自我; 福利薪资: 1、综合薪资:6000-12000,底薪+绩效+奖励+培训津贴+团队建设基金+竞赛奖励+海内外旅游 2、公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生; 4、每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等,商业保险、年假、带薪病假、体检、免费岗前培训; 3、不同职级成熟完善的免费培训体系(业务顾问、业务主管、组经理、处经理、区域总监); 4、免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己 地址: 杨浦区五角场淞沪路98号901室(非诚勿扰) 交通: 地铁10号线江湾体育场2号口附近
任职要求: 1、 熟悉中央空调、模块机、氟机的故障排除、维修保养工作; 2、 负责空调系统及制冷设备设施的维修、保养; 3、 熟悉室内空调标准参数; 4、 判断、查找故障原因,故障点精确到元器件; 5、 对产品的故障排除进行分析总结,建立补充故障库; 6、语言沟通协调能力强。 7、有低压电工证、压力容器操作证相关资格证书优先 8、有1年以上的专业制冷设备维修经验优先
公司是上海市区内对口银行的中国人寿银行保险部门,主要客户群体是银行的中高端消费人群,经营模式主要是通过公司搭建的客户平台活动,去推广新的金融服务理念与经营模式,站在客户的角度,以朋友的立场给予客户优质全面的家庭财产规划配置服务,如果有相同想法的小伙伴,欢迎加入我们这支年轻的队伍! 岗位职责: 1、队伍管理:队伍招募相关事宜,如招募网站统筹管理、新人入司前期工作安排规划等 2、内勤管理:前台事物、会务处理、主持早会、负责新入司的初期培训的工作 3、培训板块:熟悉公司基本法发展路径、了解公司发展历程、了解各项保险条款、公司热销产品,对新进业务人员进行综合培训。 4、运营管理:协助经理或主管进行日常团队工作的处理以及管理工作,同时负责相关文档文案的处理以及中大型活动的安排策划,并一对一协助经理进行业务追踪等相关工作,深入学习经理工作内容,未来往经理方向进行发展 5、技能掌握:通过自我学习或参加公司培训,提升业务技能及专业知识(保险相关知识);浏览公司客户资源,进行匹配、约访及面见拜访;开发和维护客户资源,并展开有效跟进,与客户沟通、预约、拜访、洽谈、谈判等 职业规划: 前期:学习各项基层工作,熟悉团队及公司基本运作模式,按照经理要求进行工作,协助团队经理管理好团队日常工作 中期:了解团队工作后,单独进行简单的团队管理,积累并总结经验,提高自身管理技能 后期:负责整个团队的独立运营和管理工作,培养和带教后期储备主管,逐渐管理中高层团队长 任职资格: 1、年龄在20-36岁之间,大专及以上学历,性别专业不是问题(欢迎优秀应届毕业生); 2、有良好的人际沟通能力,性格外向,具备高度的工作热情且有较强观察能力和应变能力; 3、工作积极主动,有较强的抗压和抗挫能力,勇于接受行业的压力和挑战; 4、做事认真踏实,为人正直诚恳,高度的工作意识,性格外向开朗,能吃苦耐劳,具团队合作精神; 5、热爱保险事业,敢挑战高薪、突破自我; 福利薪资: 1、综合薪资:6000-12000,底薪+绩效+奖励+培训津贴+团队建设基金+竞赛奖励+海内外旅游 2、公平、广阔的晋升空间,所有运营体系管理岗位均从内部优秀员工中提拔产生; 4、每个季度都有各种拓展活动、国、内外旅游、内外部培训等,商业保险、年假、带薪病假、体检、免费岗前培训; 3、不同职级成熟完善的免费培训体系(业务顾问、业务主管、组经理、处经理、区域总监); 4、免费师傅带教,直到你能完全能独立为止,同时当你具备一定能力的时候也会给到你机会去带教徒弟,快速提升自己 地址: 杨浦区五角场淞沪路98号901室(非诚勿扰) 交通: 地铁10号线江湾体育场2号口附近
1.在公司部门领导下审核公司各项规章制度、劳资纠纷规定、协议等,提出法律意见,预防法律风险,确保其符合法律法规的强制性规定。 2.完善公司合同管理制度,确保合同起草、审核、签订、履行、终止、归档等有序进行,确保合同审核流程全面严谨。 3.负责公司日常对外合同的审核并出具法律意见,确保该文件格式正确、适用法律正当、符合公司利益。 4.负责公司各种合同标准范本的制订,并协同执行部门对各类合同签订进行监督,根据公司实际情况制定各类合同范本,并根据实际情况进行修改。 5.负责与公司法律顾问单位的联系,本着严肃认真的态度,及时汇总法律顾问单位提出的法律意见,对合同及项目经办人员的法律风险及时提示。 6.完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1.法律相关专业,大学本科以上学历。 2.有法律方面工作经验,精通公司法、合同法、知识产权相关企业法律事务; 3.具备企业管理、财务等综合知识和管理经验、熟练掌握公司法、合同法、专利等法律知识; 4.具有较强的逻辑思维能力、较强的沟通能力、分析及应变能力和文字功底; 5.通过司法考试,具有法律职业资格证书或律师执业证者优先。 6.中共党员优先。
会治脚病,会扦脚刮脚,
要求:男女不限。能吃苦耐劳,有2年以上工作经验。
【做什么?】 1. 通过在公司合作平台(58,贝壳、安居客等)发布品牌集中式公寓房源; 2. 通过公司提供的渠道资源和个人网络营销获取有需求的租客; 3. 负责与线上客户进行沟通,确认预约看房的时间并开展带看,促成签约成交; 4. 做好客户维护并为转介绍的客户提供优质服务; 5. 维护公寓产品信息准确及客户的日常维护。 【我和这个职位匹配度】 1. 20~30岁,中专及以上学历; 2. 会聆听,会提问----具备和客户良好的沟通能力,有团队协作意识和服务意识; 3. 爱学习、有耐心----耐心、真诚服务客户,在工作中能够总结经验; 4. 技能----热爱销售工作; 【我们可以为您提供什么?】 1. 无责底薪+业务提倡,综合月收入8000~15000元以上,优秀者可达20000元以上; 2. 提供住宿; 3. 享受国家法定年休假,转正后享受带薪病假6天; 4. 年终奖、生日福利、节日福利、部门聚餐、员工健康体检、员工旅游等福利丰富; 5. 没经验也没关系,只要选择我们公司,公司有专业讲师进行培训(带薪培训); 6. 公司直招,不会收取任何费用;面试合格者直接与公司签订正式员工合同; 工作时间:做六休一,弹性工作;
岗位职责: 1、配合购买新能源车客户充电桩安装的现场勘查,全面准确评估安装场地的条件。 2、为安装队制定最优化的安装方案,并能正确估算出使用材料数量及品种。 3、接到报修及时联系客户处理,能准确断定故障原因做好修复工作,及时反馈结果。 4、领导安排的其他工作。 任职要求: 1、电工低压证 2、1年以上电工工作经验 福利待遇: 1、有竞争力的市场薪酬。 2、健全的晋升制度,广阔的晋升空间。 3、新入职员工专业系统的培训。 4、节假日带薪休假、周末双休。 5、丰富多彩的团建活动。 6、入职即缴纳五险一金。
职位描述: 职责描述: 1、企业运输业务管理规划,及时发现管理问题并制定对应的有效解决办法; 2、合理安排车辆,对运输品质与营运成本进行控制; 3、运输管理团队培训、绩效考核以及人才培养。 任职要求: 1、30-40岁,三方物流运输经理岗位3年以上经验; 2、思路清楚,反应敏捷,积极热情,良好的团队建设能力;
主要调理师,有经验的老师傅优先
岗位职责: 1、负责审核门店销售数据及日常财务监控; 2、负责公司费用审核、凭证编制和财务档案整理工作; 3、负责出具各公司单体报表,确保报表的及时性及准确性; 4、负责相关公司纳税申报等工作; 5、制定财务工作计划,分析并优化现有流程; 6、领导交代的其他相关事宜。 要求: 1、会计、财务等相关专业,本科及以上学历; 2、2-3年以上相关工作经验; 3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验; 4、熟练使用财务软件及办公软件,具备基本的数据处理能力; 5、具有较强的独立学习能力、沟通协调能力及团队合作精神; 6、工作踏实,认真细心,积极主动。
1、以邮件/网络/电话沟通等线上线下方式预约客户,做好客户培训和咨询工作等; 2、做好客户接待,了解客户需求,维护客户关系; 3、业务项目的跟踪与服务; 4、收集和分析市场数据,做好客户信息统计及数据归档,为市场部提供参考; 5、完成部门内部工作及上级交待的其他任务
有恒心,有毅力,你就来,老板不会让你失望的!
中高端眼镜店招聘!!!!!!!!! 岗位要求: 从事过零售业或者门店店员或眼镜行业的优先。 学历高中及以上即可 品行端正,虚心学习。 无不良嗜好。 工作职责: 负责好门店的卫生,服务好预约到店或自然入店的顾客促成购买。 服从店长安排。日常排班制。
工作职责: 1、按照相应的规范要求负责完成档案的整理及其它辅助性工作; 2、负责打印、校对文书档案; 3、整理、装订案卷应材料齐全、顺序规范、装订牢固、干净整齐; 4、资料整理、扫描及录入工作,完成工作并保证质量; 5、完成项目经理交办的其他任务。
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