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名额有限,先到先得 4月24日开始上班 招聘截止时间4月23日
工商银行的纯接听 不销售 不打电话 无接听量要求
入职五险一金,接受无经验,入职有人带,带薪培训,双休,纯接听。可现场和线上面试!,提供餐补交补租房补贴,公司有食堂
入职要求:20--35周岁,有大专及以上毕业证,接受非全
工作内容:央企本部上班,纯接听,接听客户的来电咨询,比如余额查询,业务办理等,不涉及任何销售
无试用期,购买五险一金,双休
薪资待遇:培训期补助约160-170/天,培训3-4周
无试用期,转正后无责底薪3720 绩效1800-2100(都能拿到手,不考核接听量,考核服务态度,处理质量,纪检质量等几个方面) 奖金(每月都有) 补贴 专项奖金(评比) 星级荣耀奖金;
保底5.5K,平均6-7.5K
晋升通道:晋升发展空间:
纵向:客服—业务支持—班主任—内训师—培训师—项目主管—项目经理
横向:组长—现场管理—排班师—区部督导带教—项目主管—项目经理
1、对公司原料进行收购、过磅; 2、对车间人员入职、离职进行管理; 3、会使用基本的电脑办公软件。 职位要求:年龄18-40周岁,男女不限,身体健康(办理健康证上岗), 有1年工作经验,学历要求大专及以上,吃苦耐劳,做事踏实认真
岗位职责: 1、负责接收部门各种文件等资料,并登记造册,妥善保管。 2、负责发放本部门对外发送的文件资料,并办理登记手续。 3、对各类各类资料进行科学的规范的编号、登记、复印。 4、负责管理好各类资料的归档保存和管理,按重要性进行分类,及时清理作废资料不被误用。 5、负责做税务资料、刻章、社保、公积金
职位描述:
设备维护管理:负责工厂设备的维护保养工作,定期检查设备运行情况,及时发现并解决设备故障问题,确保设备正常运转。
物料管理:负责工厂物料的采购、储存和发放工作,确保物料的供应充足,避免因物料短缺导致生产中断。
仓储管理:负责工厂仓库的管理工作,包括仓库布局规划、货物分类存放、库存盘点等,确保仓库物料的安全、整洁和有序。
环境卫生管理:负责工厂环境卫生的管理工作,包括厂区清洁、垃圾处理、卫生设施维护等,确保工厂环境整洁、安全。
安全管理:负责工厂安全管理工作,包括安全生产教育培训、安全生产检查、事故预防等,确保工厂生产过程中安全生产。
资产管理:负责工厂资产的管理工作,包括固定资产清查、资产维护保养、资产处置等,确保资产的有效利用和保值增值。
后勤服务:负责工厂员工的后勤服务工作,包括食堂管理、宿舍管理、交通管理等,为员工提供舒适的工作生活环境。
车险续保专员一、岗位职责:针对我司旗下车险即将到期的车主,进行下一年度的车险续费工作,所有车主客源均由公司提供,我们只需要和车主进行电话洽谈沟通续费,无需开发客户跑业务。 二、福利待遇1、高稳定薪资:无责任底薪 高稳定绩效 新人补贴 全勤奖 免费工作餐,综合月收入9000-13000元,目前最高收入26000(上不封顶)。2、劳动合同:签订正式劳动合同,缴纳五险一金。3、免费工作餐:公司楼下有人保内部食堂,每餐都有5种以上不同的菜和水果,自助,想吃多少吃多少,饭后甜点、水果、酸奶!4、工作时间:上班时间8:30-12:00,13:30-18:00,中午休息1个半小时;周末双休(如安排加班可调休),法定节假日固定放假。5、补贴项目:高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。6、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。 三、任职资格1、大专及以上学历(有销售从业经验者可放宽);2、18-35周岁,性别不限;3、普通话标准、流畅 、有上进心,想赚高薪、想做管理者优先录用。 其它优势:1、公司免费提供系统化的定向专业技能培训,可以辅导新人从零起步!2、行业前景:是国家强制购买产品,有车一族必买产品,是刚性需求、必买品。3、每个季度均有晋级机会(第一职位提升:车险专员-团队主管—业务经理;第二公司内聘岗位:可转为正式编制;第三申请转岗:可申请调部门调岗。 职位福利:五险一金、年底双薪、包吃、节日福利、带薪年假、员工旅游、健身俱乐部、周末双休职位亮点:国企内勤 车险到期续费通知 五险一金
职位亮点 周末双休 加班补助 交通补助 话补 餐补 过节费 生日福利 五险一金 年终奖金 带薪休假 健康体检 培训学习 旅游奖励 岗位职责 1:负责客户产品的报价,投保,交单,递送保单,售后咨询理赔等服务; 2:负责为客户提供保险、银行 、投资等综合金融业务的开拓和办理。 任职资格 1:专科及以上学历,年龄在22至40岁之间,男女不限; 2:形象气质佳,品行良好,无案底,能吃苦耐劳,为人忠厚,有良好的服务意识及团队协助精神; 3:有积极的进取心、自信心、责任心和自律心,并渴望通过努力成就事业; 4:有过创业经历者优先,从事过销售、金融相关工作者优先。 福利待遇 1:底薪+提成+季度奖金+管理津贴+保障; 2:医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划; 3:平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划; 4:五天工作制,节假日按国家规定休假,另有国内及国外旅游; 5:从业一年以上可以享受长期服务奖和各项管理津贴。
上班时间: 8:00-18:00 临时性配合业务开展
薪资待遇:综合薪资5500 不等,转正考核后,购买保险
岗位要求:
(1)要求:有C1以上驾驶证,适应短暂的省差。
(2)有一年以上的电器修理能力或者维修相关经验
(3)吃苦耐劳,维护公司的利益
(4)针对突发的应急事件,能够融入团队,完成团队协作事项,。
优势亮点:国企正式员工!入职即缴五险一金!开车出行必买、室内办公无需外出!免费5A级工作餐!朝九晚六!周末双休!内部晋升空间大(95%以上团队管理人员或运营支持人员均为内部晋升)、办公环境舒适、年轻化团队!
一、工作内容:通过电话或网络联系公司车险快到期的老客户到期续费,到期必须要买!刚性需求!业务好做,提成高!
二、职位要求:
1、大专及以上学历(有销售从业经验者可放宽);
2、18-35周岁,性别不限;
3、普通话标准、流畅 、有上进心,想赚高薪、想做管理者优先录用。
三、福利待遇:
1、高稳定薪资:无责任底薪 高稳定绩效 新人补贴 全勤奖 免费三餐,综合月收入9000-12000元,目前最高收入24000(上不封顶)。
2、劳动合同:签订正式劳动合同,缴纳五险一金。
3、免费工作餐:公司食堂提供免费工作餐,营养搭配2荤2素1炖汤,饭后甜点、水果、酸奶!每月节省餐费近千元!
4、工作时间:上班时间8:00-11:30,13:30-17:30,中午休息1个半小时;周末双休(如安排加班可调休),法定节假日固定放假。
5、补贴项目:高温补贴、节日津贴、生日补贴、团队激励和年终奖等。
6、其它福利:室内白领环境、旅游活动、员工生日福利、各种生活和工作之余活动。
选择我们的理由:
1、大稳定发展平台:电网规模、市场排名稳居全国前三、公司把电网渠道作为主要发展方向,发展空间相当大!
2、行业前景:是国家强制购买产品,有车一族必买产品,是刚性需求、必买品。
3、其它优势: 每个季度均有晋级机会(第一职位提升:客户专员—组长(组训)—团队长—业务部经理;第二公司内聘岗位:可转为正式编制;第三申请转岗:可申请调部门调岗。
行业前景好、资源数据优、平台支撑强、提升锻炼快、工作环境好、电网销效率高、享有正式员工待遇。可以给你提供学习、晋升、赚钱的各种机会!
(1)要求:有C1以上驾驶证,适应短暂的省内出差。
(2)有一年以上的电器修理能力或者维修相关经验
(3)吃苦耐劳,维护公司的利益
(4)针对突发的应急事件,能够融入团队,完成团队协作事项
8:00-18:00 临时性配合业务开展
转正4000-5500 转正考核后,可购买社保
1.依照公司各项总务、后勤、行政相关方面的程序文件、制度文件,贯彻落实分公司各项总务、后勤、行政等工作的规范执行,提升员工满意度; 2.依据《公共设施管理规范》《物流门管理规范》等制度要求,落实厂内基础设施的维护、维修、台账等管理工作(厂房、地面、物流门、围墙、水管、空调等) 3.依照《公司5S管理规范》《保洁管理规范》落实办公区域、会议室、宿舍、外围现场的保洁和5S管理工作及厂内的绿化养护工作,依据《宿舍管理规范》做好宿舍的日常管理工作,给员工营造温馨舒适的工作环境、住宿环境;、 4.遵照《办公用品管理规范》落实办公用品的购买、发放、记录、入账等管理工作; 5.依据《食堂管理规范》《5S管理规范》及安全相关要求,落实食堂管理各项工作(例如:饭卡系统管理、就餐规范、餐费对账、满意度调查、日常稽查等); 6.依据《公司饮用水管理规范》落实饮用水的请购、到货、登记、对账、费用分析等各项工作; 7.依据《邮寄管理规范》落实邮寄服务的请购、流程审查、使用登记、对账、费用分析等各项管理工作; 8.依据《物资出入管理》《车辆人员进出》《保安管理规范》等制度要求,落实出入管理的各项工作,定期稽查出入管理的各项流程是否合规 9.领导交代的其他任务
岗位职责: 1.具有C1及以上驾照、驾龄超过1年,驾驶技术娴熟,无不良驾驶记录; 2.有水电相关证书优先; 3.踏实、肯干、细致、团队合作意识强,服从工作安排。 任职资格: 1.负责公司车辆的日常使用和维修、保养; 2.负责公司后勤保障类工作; 3.服从领导安排
工作内容:
1、负责公司员工食堂管理,包括:供餐方管理,食堂设备管理,食堂满意度管理等;
2、高层次人才租房管理,包括:房源选择,合同签订等;
3、酒水采购等其他工作。
任职资格:
1、本科学历,管理类专业;
2、为人正直,待人和善;
3、通过CET-4;
4、有相关项目经验者更优。
工作内容:1 、工厂资产,备件,硬件管理2、节能管控3、领导交办的其他事宜工作时间:旺季8:30-20:30淡季8:30-17:30 职能类别:行政专员/助理 关键字:后勤采购
岗位职责:1.具有C1及以上驾照、驾龄超过1年,驾驶技术娴熟,无不良驾驶记录;2.有水电相关证书优先;3.踏实、肯干、细致、团队合作意识强,服从工作安排。任职资格:1.负责公司车辆的日常使用和维修、保养;2.负责公司后勤保障类工作;3.服从领导安排。 职能类别:后勤 关键字:后勤保障水电c1驾驶驾照
岗位职责:2年以上仓库主管工作经验,认真细心负责 任职资格: 工作时间:
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