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1、熟悉公司现有全系列产品,负责产品演示、系统测试工作,负责展示环境的搭建和现场讲解,协助重点项目入围测试、竞争性测试;
2、负责自有产品或系统的技术指导(指导安装、指导调试)、关键系统与平台调试、试运行保障、能力转移(技术培训)及辅助验收等,帮助客户或用户建立可正常运行的实体系统;
3、负责面向客户或用户的技术培训工作;
4、负责客户沟通协调、需求与风险管控、变更及问题管理、进度及成果物管理,确保项目顺利交付。;
任职资格:
1、本科以上学历,计算机、电子信息工程、自动化、通信等相关专业;
2、1年以上IT行业技术维护工作经验或者优秀毕业生;
3、具有较强的分析和解决问题的能力、动手能力和应变能力;
4、具有较强的团队合作和服务意识;良好的沟通表达和人际理解能力,能与客户进行技术交流和需求引导;
5、精通网络原理、数据库基础、Linux操作系统者优先;
6、承压能力强,能接受公司分配,接受派驻区域工作的优先;
一、岗位职责: 1、协助部门领导及销售人员完成销售跟单事宜; 2、在部门经理的领导下,认真做好公司的营销工作,努力开拓市场,完成公司的经营目标任务; 3、认真执行涉及顾客的销售、服务等有关与顾客沟通的控制程序,对销售和服务的质量负责; 二、薪资结构: 1、薪资构成:无责底薪2500 餐补(400) 交通补助(200) 房补(200) 学历津(200-300) 工龄奖+绩效奖金(300-3480) 五险,综合薪资6000-9000 2、上班时间:早上9:00—下午18:00,法定节假日正常带薪休息 3、晋升体系:课程销售专员--储备主管--主管--副校长--校长
职位要求:有无经验皆可,形象好,气质佳,活泼开朗,善于沟通,有团队精神,爱生活,爱音乐,热爱舞台,无不良嗜好。
工作内容:接公司通告,根据活动要求参加活动汇演,‘并协助舞台总监管理舞台相关事项。
工作时间:按活动场次通告具体安排。
免费培训:强大的管理运营团队帮助你的成长,专业的导师培训相关的专业技能技巧,并享有各种免费才艺培训。
免费宿舍:公司免费提供干净整洁,优雅的住宿环境。
公司福利:定期团建,不定期聚餐,生日派对,每月主题派对,周年庆典,以及国外旅游,出国进修等。以及丰厚的活动额外奖励。
公司属直招,不收取任何费用,只为发掘人才,培养人才,打造优秀团队。
职位福利:绩效奖金、定期团建、大牛带队、每年多次调薪、节日福利、包吃、包住、试用期提前转正
职位亮点:公司直聘:不收任何费,工资高福利好,包住
1、薪酬福利:
(1)薪资范围:5000-10000元/月
(2)薪资:岗位工资 绩效工资 奖金
(3)福利:购买五险、法定节假日休息、定期团建、中秋、春节等节日福利
2、任职条件:
(1)高中/中专以上学历,男女不限,20-35岁
(2)有1年以上地推或销售经验,要性强的应届毕业生也考虑;
(3)有外卖行业、餐饮/商超等生活类销售经验优先;
(4)有交通工具(需自备)。
3、工作内容:
(1)负责拓展江门蓬江区/江海区/新会区餐饮、生鲜、便利店等本地生活外卖市场,跟踪客户,达成合作关系。
(2)完成月度、季度KPI考核。
(3)解决商户日常运营过程中遇见的各类问题,管理和维护合作商户关系及商户长期合作计划。
晋升空间:见习生——BD经理——BDM——CM——操盘手
上班时间:9:00-12:00,13:30-18:00
1.岗位职责 (1)负责中心意外险、健康险等相关核保工作; (2) 负责中心理赔案件沟通协调工作; (3)领导交办的其他工作。 2.任职条件 (1)大学本科(含)以上学历及相应学位; (2)具有两年以上工作经验; (3)逻辑严密,思路清晰,熟练使用办公软件; (4)具有良好的职业素养、高度的责任心和团队精神; (5)擅长统计分析和培训课件制作; (6)符合集团、公司任职回避相关要求。
岗位职责: 1、全部线上接单回复客户。 2、上门回收物品并称重。(线上自动结算) 3、把回收物品运卸到分拣中心便可。 上班时间:早上8:00——下午18:00 (中午休息时间自己安排) 人员要求:年龄:20--55岁 薪资待遇:5000--10000上不封顶(多劳多得,提成80%) 公司人性化管理,国家法定节假日均有休息,发放年终福利
岗位职责: 1、全部线上接单回复客户。 2、上门回收物品并称重。(线上自动结算) 3、把回收物品运卸到分拣中心便可。 上班时间:早上8:00——下午18:00 (中午休息时间自己安排) 人员要求:年龄:20--55岁 薪资待遇:4500--10000上不封顶(多劳多得,提成80%) 公司人性化管理,国家法定节假日均有休息,发放年终福利
岗位职责:安全管理:1.努力学习安全技术知识,熟悉各种安全技术措施、规章制度、标准、规定;2.坚决制止违章指挥和违章作业,大胆管理,按章办事,不徇私情,遇险情要立即果断处理,情况报安全经理,隐瞒不报或未发现隐患,发生工伤事故本人负失职责任;3.做好日常安全巡检,及时发现安全隐患。4.及时做好安全技术交底的检查与收集工作。5.按照公司以及地方规定,做好安全资料。6.组织做好安全教育工作。7.参加定期和不定期安全检查。做好检查日志记录,保证检查记录有检查部位、检查人、整改措施、整改人和整改时间,做好资料消耗反馈;8.严明奖罚,对不安全状态和不安全行为经教育不改按规定罚款,坚持用制度管人;9.按照规定的安全检查表,进行遂项检查、评分,进行定量、定性分析进行动态管理;10.检查出的隐患和问题除口头通知有关人员外,必须发书面整改通知,规定完成整改时间,督促有关人员及时整改,做到消项反馈;11.按照规定,认真做好安全生产中规定资料的记录、收集、整理和保管;12.加强分包单位管理。对分包单位施工资质、技术素质进行审查。在签订分包劳务合同时,要有安全质量指标和保证工程安全质量的经济制约措施,千方百计保证目标的实现;13.按职权范围和标准对违反安全操作规程和违章指挥人员进行处罚,对安全工作有成绩的提出奖励意见;14.汇总月、季、年度工伤事故统计表,汇总月、季、年度未遂事故、查违章次数、隐患次数、罚款统计、安全教育人数、特殊工种变动统计、安全检查次数等;15.贯彻执行国家及省市有关消防保卫的法规、规定、组织制定和审查施工现场的保卫、消防方案和措施。每月对职工进行一次治安、防火的宜传、教育,每季度召开一次治保会,落实各级治保责任制;16.加强对外地民工的管理,掌握思想动态,因势利导,把事故消灭在萌芽状态。建立保卫、消防资料档案,组织义务消防队,每周不少于一次情况检查;17.每天用日检表反映安全问题,必须真实,对日检表查出的隐患,必须发整改通知,超过整改进间未整改,必须按规定罚款及签发强令整改通知,发强令整改通知后仍不整改,必须发停工通知,情况报上一级领导处理;机械管理:1、严格遵守执行国家和地方政府颁布的涉及机械管理的方针、政策和规章制度;2、努力学习机械管理专业知识,不断提高技术业务水平;3、负责施工现场机械设备的日常管理工作,建立并登记施工现场机械机具台帐,按时填报机械使用计划和机械报表;4、负责组织施工现场机械设备的保养、维修工作,确保工程施工的正常使用,对于发现的问题及时汇报。环境、节能减排管理:1、执行公司下发的项目环境管理文件规定。2、根据公司环境因素识别项目环境因素;3、收集各种环境、节能减排资料数据,并按时上报公司;4、对现场噪音、扬尘、废弃物、污水排放、建筑垃圾等污染物进行有效的管理控制并形成记录。CI管理:负责CI形象策划方案在项目的落实与管理;任职要求:1.学识要求1)大专或以上学历,安全工程、工程管理或相近专业,具有助理工程师或以上职称;有相应的岗位资格证书。2)了解国家和地方颁布的关于工程项目安全、环境、节能减排管理的法律、法规、政策、制度和要求;熟悉公司内部的管理程序和规章制度;3)熟悉质量、环境、职业健康安全体系认证的基本架构和主要内容;4)熟练使用计算机,熟悉Word、Excel常用办公软件。5)熟悉中建CI形象标准。6)具有一定的机械专业知识与机械管理知识。2.经验要求1)具有3年以上工作经验;2)具有2年以上建筑施工企业工作经验;3)具有2年以上施工现场安全工作经验。
岗位职责:
1、协助部门领导及销售人员完成销售跟单事宜;
2、在部门经理的领导下,认真做好公司的营销工作,努力开拓市场,完成公司的经营目标任务;
3、认真执行涉及顾客的销售、服务等有关与顾客沟通的控制程序,对销售和服务的质量负责;薪资构成:
薪资构成:无责底薪2500 餐补(400) 交通补助(200) 房补(200) 学历津(200-300) 工龄奖 绩效奖金(300-3480) 提成(10%-20%) 五险,综合薪资4000-9000
朝九晚六周末双休 节假日正常带薪休假
地址:银川市金凤区万达中心B座十楼1006,上来说是祁老师
岗位职责:
一、协助主任工作:协助中心主任,1、召集部门会议,完成会议记录、与其他部门的沟通与协调、工作计划的起草和推进;2、接待访客、处理电子邮件和信函、实验室团建活动的协调与组织等;3、负责实习生和进修人员的带教工作;4、完成实验室人员管理工作(包括人员考勤、员工培训计划与考核、人员岗级与岗位考评),参与绩效审核。
二、实验室文件和资产管理:1、负责实验室各类文件及档案的整理与归档,及时更新国家标准、行业标准、规范、规程等技术文件;2、资产管理:负责实验室设施、设备的管理,建立台账,分类进行管理。
三、实验室安全管理:1、负责实验室的生物安全管理。落实管理制度、组织培训和演练,做好记录;2、定期组织生物安全、消防安全、化学危险品使用等应急预案的检查并做好记录;3、定期检查实验室内易燃、易爆、危险品的存放和管理,定期对实验室水、电、门、窗等设施设备进行安全检查,并登记台账。
四、实验室经营管理:1、参与试剂(耗材)供应商的评选,负责实验室试剂及耗材的采购;2、协助中心主任和行政部经理管理物流人员,熟悉物流信息系统,制定相应管理制度和规范;3、负责实验室试剂耗材的领用和出入库管理,汇总每月试剂(耗材)报表对接公司财务,保证各流程中数据的准确性;4、评估每月实验室水、电能源消耗,提出改进意见,节约能耗。
任职资格:
本科以上,医学检验或生物学相关专业
岗位职责: 1、熟知对各类纸、金属等再生资源的认识了解; 2、熟知路线的规划和如何正确装车; 3、在线上接单回复客户; 4、上门回收物品并称重,在线上填写重量(以便线上官方系统自动给客户结算费用); 5、把所有回收物运卸到公司分拣仓库便可。 工作就是如此简单。没学历,没经验,担心赚不到钱,这些通通都不是问题,只要您有一双勤劳的双手,有赚钱的强烈欲望便可!客户不用您找,全部线上接单回复,单子多也无任何业绩考核,不需要看人脸色。 本公司本职业亮点就是:工作简单,来钱快,赚得多,时间自由! 福利待遇: 1、超级地人性化管理。 2、时间自由。 3、缴纳五险。 4、发放年终奖+工龄奖+每月突出贡献奖。 5、国家法定节假日均有休息。 目前这样地工作哪里去找? 还等什么,赶快联系我吧!机不可失,失不再来!快加入我们纸壳侠大家庭吧!
1.负责列车上餐车经营管理及餐车服务人员的管理;
2.有一定的餐饮行业管理经验;
3.身体健康,符合餐饮行业标准要求。
职责概述:1.完成代理商的拓展、沟通、签约等工作;2.协助渠道伙伴策划市场活动,并负责推进市场活动展开;3.支持和维系渠道关系,必要时候进行扫街覆盖,发展二、三级分销商,深化渠道;4.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;5.完成上级交给的其它事务性工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、勤奋、能吃苦耐劳、学习能力强,具备较强的压力承受能力3、具有一定的市场开拓能力及谈判技巧4、有1年以上IT相关行业渠道拓展工作经验,熟悉安防监控行业优先。5、适应经常出差。工作地点:吴忠市、石嘴山市、固原市、中卫市
【岗位职责】
一、企划经营分析岗
1.统筹规划分公司整体经营目标并监控达成情况,建立有效的预测模型和监控体系;
2.公司经营指标的测算及分析,撰写经营分析报告。落实机构关键考核指标的核算工作;
二、车险经营核保岗
1.车险系统日常运营,规则设置及报价支持;
2.车队续保率追踪督导,建立并落地续保追踪体系;
3.对接机构日常经营,做好销售支持,推动车险业务高质量发展;
【任职要求】
1.本科以上学历,数据类专业优先
2.具备良好的沟通协调能力及逻辑思考能力,思路清晰
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