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岗位职责: 1.负责销售岗的招聘配置,跟进候选人从招聘到入职的全流程管理; 2.熟练使用专业招聘工具,负责各类人才情报及数据的搜集整合,更新和维护人才储备库。 任职要求: 1.本科以上学历,特别优秀者放宽至大专; 2.1-3年招聘相关工作经验; 3.熟悉各种招聘渠道及专业测评工具; 4.有RPO招聘经验或猎头从业经验者优先考虑
岗位职责:
1、负责仓库日常物资验收、入库、码放、保管、盘点、等工作,确保账、物、卡、数据一致。
2、遵照5S管理规定,定期对仓库进行清扫,整理;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐、空间利用合理,货品摆放有序。
3、负责相关单据的保管和存档。
4、负责物料交货时异常处理及跟进,协助处理退货补料等事项。
5、根据生产工单和订单发货需求做好备料、出库等工作。
6、上级领导安排的其他工作。
要求:
1、中专及以上学历,35岁以下;
2、具有1年以上制造业仓库工作经验,熟悉物料管理;
3、熟练操作电脑办公软件,具备ERP软件操作经验。
4、熟悉仓库进出货操作流程,具备物资保管专业知识和技能。
5、具备较好的团队合作精神,主动意识和责任意识,工作态度端正、认真细致,具有较强的沟通能力,学习能力强效率高。
岗位描述:
负责土建相关工作,瓷砖贴面,维修整改
任职资格:
1、具有1-3年以上水电综合维修、承接查验工作经验
2、具有高、低压电工操作证
3、亲和力较好,有良好的服务意识
4、皮实,不怕脏,不怕苦,年龄45岁以内
5、有一定的团队协作与沟通协调能力
薪资待遇:
1.月基本工资-5000-5500 375餐补 奖金500-2000
2.工作时间:8:30-17:30,月休4天,入职买五险
3.包住不包吃
职位介绍
岗位职责:
1、做好领导及客户的来访接待:
2、根据接待要求,进行茶艺技能展示,以及解答咨询;
3、向领导及客户展示茶叶品评、器具鉴赏、冲泡手艺等茶艺技能;
4、定期根据时令更换茶汤、茶叶品类,
5、工作地点在豫园湖心亭;
任职条件:
1、年龄(22岁-30岁),会说、听上海话。
2、中专以上学历,茶学、茶艺相关专业毕业优先。
3、有茶艺行业工作经验,茶艺师证的优先考虑:
熟悉各种茶叶的品类、产地、特点、冲泡手法4、
5、精通高端普洱茶及各类茶叶的相关知识,擅长茶艺表演
6、具备茶艺师礼仪素养,熟悉美学和中国传统文化,对古典音乐、艺术有一定了解
工作时间:
做一休一
地点:上海豫园湖心亭茶楼
岗位职责: 1.负责销售岗的招聘配置,跟进候选人从招聘到入职的全流程管理; 2.熟练使用专业招聘工具,负责各类人才情报及数据的搜集整合,更新和维护人才储备库。 任职要求: 1.本科以上学历,特别优秀者放宽至大专; 2.1-3年招聘相关工作经验; 3.熟悉各种招聘渠道及专业测评工具; 4.有RPO招聘经验或猎头从业经验者优先考虑
报名与考核 1.高校现场报名。报名者现场递交《简历》,填写《应聘登记表》,注明应聘学科和相关证书信息,学校电话通知初选人员到校参加面试。 2.网上报名:报名者可在学校网站或扫学校二维码下载《应聘教师报名登记表》并与个人自荐材料发学校邮箱:2918348702@qq.com。 3.学校对应聘者资料进行审核与筛选,电话通知面试者。 4.考核程序:专业测试→限时试讲→现场面试→校长复试→结果公示→体检→签订合同 5.上岗时间:2024年8月
岗位职责:
1、负责建立和完善公司内控与风险管理体系,牵头制定内控管理制度、流程,关键业务制度、流程风险分析及改善监督。
2、统筹开展公司日常内控及风险管理实施工作,如设定公司重大风险监控指标、组织公司各部门开展风险自评和评估工作、回顾总结已开展的风险管理工作、风险管理报告撰写等。
3、负责统筹公司风险控制委员会的重点工作,负责风控委办公室议题编制与审核、会议安排等日常工作。
4、贯彻落实国家、行业、省市、公司法律、法规、标准和制度;监督公司经营过程,发现经营过程中各环节存在的问题和风险,不断提出改善方法和防范措施。
5、负责风控及内控知识培养培训、普及;提升公司领导及员工的内控管理能力。
6、完成领导和部门负责人交办的其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历,专业不限。
2、5年及以上内控相关工作经验,有四大会计师事务所咨询相关工作经验者优先,有央企、国企背景工作经验者优先,持有CIA、CPA等相关证书者优先。
3、熟悉有关内控与风险管理工作的政策法规、理论知识、工作流程、业务特点。
4、有坚定的信念和明确的底线,工作严谨细致,责任心强,客观公正、敢于担当,遵守职业道德,具备保密意识,抗压性强。
5、思路清晰,具备较强的逻辑分析能力、计划与执行能力、沟通协调能力、领导能力、语言和书面表达能力。
6、表现特别优秀综合素质特别突出的,可适当放宽条件。
其他信息
语言要求:不限
丰厚的效益奖金,上不封顶
岗位职责:
1.在项目经理的领导下,负责护工的管理工作;
2.教育和关心护工工作,及时加强思想工作;
3.与病人及其家属交流,随时听取其意见和需求,不断提升护工服务质量;
4.每日巡视负责督促检查护工工作;
5.根据实际需要,合理安排护工上岗;
6.异常情况的处理;
7.按时参加有关会议,配合督导主任组织护工会议;
8.对护工进行满意度测评;
9.每日进行巡房,根据医院入住情况进行护工派单。
任职要求:
1.具有较强的执行能力。
2.具有较强的综合分析能力和协调能力。
3.语言表达能力较强,具备良好的沟通能力和交谈技巧。
4.具备较好的一定的写作能力。
5.能熟练操作计算机及办公软件。
工作地址:眉山市人民医院
职位福利:五险一金、加班补助、周末双休、绩效奖金、午休2小时
4.2米货车,总仓库送分仓库,不上下货,点对点,
持C1驾驶本,满1年以上,年龄21--56周岁
持C1驾驶本,满1年以上,年龄21--56周岁
能吃苦年劳,有上进心
有意者投简历给我!!
提供车辆,提供装备,提供住宿,熟手老骑手返岗或同行业入职,凭在职截图(截图凭证)可申请工龄工资。
【面试要求】:年龄18-45岁之间,能吃苦耐劳,身体健康,无不良记录
【岗位职责及配送】:及时到商家取餐按时把餐送到客户手上,配送区域在所分区域站点方圆3公里左右,工作简单轻松、上手快,单量稳定,提成高。
【工作时间】:10:00~22:00,在线8小时以上,上班时间自由安排,每月休假3-4天。(注:两个送餐高峰期是必须在岗,其它时间可自主安排吃饭、休息等)
【工资待遇】:
正常干5000-6000元/月
努力干:6000-8000元/月
加油干:8000-10000 元/月(日单量40以上)。
月综合工资5000-8000 上不封顶,多劳多得,根据能力拿高薪。
【员工福利】:
1、距离补贴 大额单 加班补贴 暖冬奖励 高峰补贴 五星好评,所用福利没有你得不到只有你想不到。
2、晋升通道:骑手—组长—站长—区域经理—业务经理—公司管理类其它岗位
3、入职后,每人都有人身意外保险,每一个送餐员都能得到保障;
4.【站点招聘】不收取任何押金
【有意向直接电话联系,优先安排面试】
岗位职责:
1、 配合仓管员及时对仓库物资装、卸、车间物料派送运转
2、叉车日常维护保养
3、领导安排的其他工作
任职要求:
高中及以上学历,1年及以上叉车经验,须持叉车证件上岗
岷河管业招聘 残疾工
需求人数:20人以上
要求:残疾4级以上,能够自理生活,能做手工活
年龄要求: 55岁以下,50岁以下
能够基本用手做事的。坐着上班。
薪资待遇3500-5000左右+五险一金
伙食一天4元钱
包住宿
1、装卸货物,按规定摆放;
2、服从领导安排,听从指挥;
3、完成上级临时交办的任务;
4、提供食宿,报销路费,上下班有班车;
职位招聘18人。
岗位职责:
1、安全保障
(1)负责组织厂区及各车间现场安全管理及安全检查,并督促安全隐患整改情况;
(2)参与处理相关安全事故的调查处理,协调相关事项;
2、环境保护
(1)负责污水处理和废气处理设施运行的达标监督管理;
(2)负责公司一般固废和危废的处置及管理 ;
3、消防工作
(1)拟定年度消防工作计划,组织实施日常消防安全管理工作,进行防火检查、督促消防隐患的整改、制止违章行为;组织实施对公司应急、消防设备设施的监督检查,监督消防维保单位对公司消防设备设施的维保工作,确保其完好有效;
(2)组织建立公司、部门、班组级ERT队伍,定期开展应急、消防演练、教育、培训和应急处置。
(3)负责建设项目、技改项目中安全、应急、消防等“三同时”手续办理和监督实施;
4、上级领导安排的其他工作。
任职要求:
1、有3年以上大中型生产制造型企业安全、环保、消防工作经验
2、具备2年以上光伏、化工、新能源企业工作经历或者安全评价,环境评价,消防维保检测经历优先
3、具备初级,中级注册安全工程师,环保工程师,消防工程师,化工工程师等职称或者证书优先
4、专业要求
安全工程,环保工程,化学工程与工艺,消防工程,电气工程,机械工程,建筑工程等理工科大专及以上学历
1、大专及以上学历,通信/计算机/电子/机电等相关专业均可;
2、3年以上从事HW运营商督导工作经验,具备运营商城域网、承载网交付经验优先
3、掌握多种数通路由、交换、可靠性协议原理,对TCP/IP协议,IPV6、MPLS VPN、EVPN、OSPF、ISIS;能够独立完成华为NE系列路由器
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