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招聘要求:1.学历要求:本科及以上学历(二本以上)。2.其他要求:成绩优良,身体健康,沟通协调能力好,在校无违纪行为。入职待遇:1.福利待遇。工资待遇参照企业薪酬制度执行,缴纳“五险一金”。2.户口办理。落户地域主要包括北京、西安、长沙、天津、沈阳等,具体面议。
岗位职责:1. 具备独立光伏电站系统及电气专业设计能力,能基于LCOE研发光伏电站系统设计方法论,提供系统解决方案,构筑技术壁垒,传承专业技术,实现公司光伏业务拓展,提升公司核心竞争力;2. 定期回访客户了解产品使用现状.需求及痛点,通过竞品优劣分析等途径找寻光伏组件产品未来定位趋势,通过持续优化设计逻辑.电站发电性能进行数据分析等多途径沉淀光伏系统设计优化方法论,*终落地为工具,应用在全球不同区域及类型的电站;3. 为光伏组件销售团队提供相关技术支持,包括但不限于与客户技术交流.新技术讲解.技术方案制定及外部资源技术合作等相关技术领域事项。任职资格:1. 本科学历,电气工程及其自动化相关专业;2. 5年以上光伏系统设计经验,熟悉不同光伏系统配置的特点和差异,光伏系统理论基础扎实,熟悉光伏系统配置及国标.IEC 或NEC光伏系统设计标准;3. 具有全球视野敏锐度及洞察力.数据分析判断能力.创新能力.沟通协调能力及较强的英文表达能力。
职位描述岗位职责:1.施工生产的指挥者,对施工质量、施工工期、安全生产负直接领导责任,贯彻执行项目的各类生产计划方案;2.配合项目经理完成工程各项目标的落实;协调各工程专业、分包专业的配合;3.配合现场SHE管理团队完成项目执行过程符合安全管理要求,不发生任何形式的安全事故;4.配合现场质量管理人员完成项目执行过程中施工质量满足合同约定;5.负责项目进度符合计划,符合工期要求,不发生违约风险;6.负责在施工中按设计进行施工,或进行施工优化,确保在成本指标内完成项目交付;任职要求:1.学历:本科及以上学历,机电工程、电气、能源、项目管理等相关专业;2.岗位相关初级及以上职称或职业资质;3.三年以上海外项目相关岗位专业工作经验;4.英语四级及以上,具备一定的英语听、说、读、写能力;5.可接受海外出差.
招聘网店客服2名 有相关工作经验,中专以上学历,熟练使用办公软件,善于沟通,熟悉阿里和拼多多后台,有发展空间,会PS有文案功底工资加倍,工作优秀可向运营方向培养。有意向打电话13321568068
招收条件:1、全日制二本及以上学历,重点院校、铁路院校优先。2、品学兼优,学生党员、学生干部优先。3、专业对口,重点学科专业、双学位(专业)优先。4、成绩优良,获奖学金、通过大学英语四、六级优先。福利待遇:五险二金、工龄工资、休假工资、资格证书奖励及补贴、电话费补助、电脑补助、交通补助、防暑降温费、取暖费等
需求专业:建筑类岗位职责:从事民建项目及城市轨道交通项目建筑设计工作。岗位要求:本科及以上学历,建筑学专业,学习成绩优异,可熟练掌握CAD等制图软件及office系列办公软件,熟练运用SU建模、Photoshop等,具备较强的沟通协调能力和责任心,具有良好的职业道德及团队合作精神,掌握revit等BIM设计软件优先考虑。福利待遇:五险一金、法定节假日、车补、餐补、差补
岗位职责: 1、组织并参与工程项目策划的编制工作,制定项目建设实施方案大纲和二级进度节点; 2、组建项目管理团队,并与部门领导沟通项目团队的建设; 3、带领项目团队开展工程建设管理工作,确保各项工程建设指标均满足公司要求; 4、审核项目各类工程报表准确和完整性,并督促相关人员及时上报工程管理部; 5、组织项目人员和参建单位配合工程管理部开展工程建设阶段的制度执行、成本、质量、安全及进度等方面的检查评价工作; 6、组织项目人员和参建单位配合进行工程竣工验收工作; 7、组织团队人员对工程建设进行总结、复盘,梳理项目建设过程中存在的不足和遇到的困难,加以分析; 8、负责提升项目团队专业能力,组织相关技术培训和交流; 9、负责项目团队成员的日常管理工作。 任职要求 1、工程管理、项目管理、电气工程相关专业本科及以上学历; 2、8年以上光伏行业工作经验,善于组织施工管理,技术经验丰富。 3、熟悉电力专业知识,熟悉相关法律法规,熟悉安装规范、流程; 4、有优秀的计划组织、沟通协调、良好的执行能力,培养指导下属能力,分析判断解决问题的能力; 5、持有一建(机电工程)证书,有PMP认证证书者优先。 任职要求: 1、工程管理、项目管理、电气工程相关专业本科及以上学历; 2、8年以上光伏行业工作经验,善于组织施工管理,技术经验丰富。 3、熟悉电力专业知识,熟悉相关法律法规,熟悉安装规范、流程; 4、有优秀的计划组织、沟通协调、良好的执行能力,培养指导下属能力,分析判断解决问题的能力; 5、持有一建(机电工程)证书,有PMP认证证书者优先。
职位亮点 五险一金全勤奖交通补助通讯补助采暖补贴绩效奖金 职位描述 技能要求: Openstack 岗位职责: 1、负责公司私有云平台的架构设计,以支撑公司私有云所有开发、测试、生产环境的需求; 2、与运营、IT、以及内部用户沟通,不断优化现有平台架构,调研前沿技术,并应用到云平台当中; 3、根据架构设计文挡进行部署、实施企业现有应用迁移到私有云数据中心; 4、对公司私有云平台做后续发展、嫁接其他平台的验证、实验。的架构设计,以支撑公司私有云所有开发、测试、生产环境的需求; 岗位要求: 1、全日制大学本科及以上学历,计算机相关专业,良好的英文读写能力,本科5年以上,研究生3年以上工作经历;特别优秀者可放宽条件; 2、精通面向对象程序设计,熟悉常用算法,精通Python/C/Java其中一门语言; 3、对云计算、虚拟化有深入理解与实践,对Openstack/CloudStack/EC2/cloudfoundary等云平台其中之一有实际经验; 4、深入理解操作系统和网络;熟悉开发流程, 5、有互联网公司的实施部署工作经验; 6、富有激情和创造力,学习能力强; 有以下任一实际能力优先考虑 1、熟悉Open Stack的架构设计,部署过Openstack集群; 2、熟悉容器(Docker、Kubernetes)原理且有实际部署经验 。 3、精通主机,网络,虚拟化相关技术,持有acn,hcnp或者ocp以上证书。 4、有国家电网信息化项目管理经验,熟悉国家电网公司信息化项目全过程者。
招聘要求:1.学历要求:本科及以上学历(二本以上)。2.其他要求:成绩优良,身体健康,沟通协调能力好,在校无违纪行为。入职待遇:1.福利待遇。工资待遇参照企业薪酬制度执行,缴纳“五险一金”。2.户口办理。落户地域主要包括北京、西安、长沙、天津、沈阳等,具体面议。
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职位信息 具有较强的学习能力,学习成绩优良,专业基础扎实,具有较强的动手能力,能吃苦,愿意从事一线生产工作。
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职责描述:1. 参与营销地区部管理,负责所在地区部某一条线管理,如销售、市场、技术、产品、运营、职能等。2. 配合地区部负责人,落实全年战略目标,推动重点工作开展,3. 拉通部门配合机制,组织变革项目落地,促进业务效率提升,增强地区部内部管理能力建设。4. 提升团队人效,促成业务部门可持续发展。5. 参与中心或集团重要会议,为重要决策提供参考依据。任职要求:1. 本科及以上学历,10年以上工作经历,有大型营销团队全面管理经验,世界500强企业管理经验优先。2. 擅长销售、市场、营销运营、产品技术等一个或多个模块业务,能够带领团队持续提升业务能力。3. 英语流利,可作为工作语言。4. 具备杰出的领导力、沟通协调能力、执行力、责任心和团队协作能力。抗压能力强,认同企业文化。5. 有海外工作经历,具备全球化视野。跟进公司需要,接受全球不同地区部工作调派。
1、办理本单位现金收付、银行结算及有关账务;2、负责按公司制度规定日常报销,保管库存现金;3、发放员工工资;4、办公室行政工作。要求:1、有会计上岗证;2、为人正直,具有良好的沟通能力,做事认真仔细;3、能适应出差。
薪资详情 薪资范围:4000-7000元/月发薪日:15日社保类型:五险
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