与今日招聘企业随时沟通
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1、公司办公室日常行政事务的处理和接待工作;
2、员工招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
3、员工考勤记录管理,月底制作考勤表,并组织员工签字确认;
4、员工健全的人事档案的签订与保管;
5、会议的内容记录、文件的编写与传达;
6、公司行政后勤类相关工作的妥善安排;
7、公司资产配置的管理工作,包括清点、维护、登记等;
8、各类会议活动组织、办公环境管理;
9、公司交办的其他事务和临时性工作。
工作时间早8:30-12:00,下午1:00-17:30
每周日休息
职位福利:节日福利、带薪年假、不加班、五险、全勤奖
招聘条件:
1.年龄18-32周岁。
2.不限户籍
职位要求:
1.四肢裸露部位无明显大面积纹身疤痕。
2.五官端正、身材匀称、气质较好。普通话标准、语言表达能力较好。
3.身体健康、无精神疾病、不能自控行为疾病、辨色力和听力正常等,具备正常履行岗位职责的身体条件。
4.无犯罪记录及不良嗜好,有无经验均可。
5.退伍军人优先、应届毕业生优先、接收实习生。
转正薪资:基本工资+绩效+全勤奖+月优秀员工+微笑之星+补贴等。
综合工资:一二线城市5000-7000,三四线城市4000-6000。
工作职责:主要是负责车站入口为旅客提供安全检查服务,排除易燃易爆、管制刀具等危险物品,负责在进站口进行手检、安检值机、引导、巡查等工作。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、带薪年假、免费班车
职位亮点:上二休一,五险一金。
岗位内容:
1. 针对客户提出的售后问题,进行快速准确的分析、判断,并给予有效的解决方案与意见。
2. 建立完善的售后服务流程和规范,并通过电话/在线咨询等多种渠道向客户传递公共产品信息,提高客户的满意度。
3. 维护公司口碑,及时处理客户投诉,为公司树立优秀的品牌形象。
任职要求:
1. 具备较强的逻辑思维,可以快速准确地判断和分析问题。
2. 熟知售后服务流程和行业标准,能够带领团队制定和实施流程规范。
3. 具备较强的团队协作能力与压力承受能力,较强的服务意识与执行能力。
职位描述:
1、主要负责人才招聘及团队配置
2、协助其他板块工作的完成
岗位要求:
1、1年以上相关工作经历
2、有过相同岗位工作经验
3、大学专科以上学历
1.办理入职手续以及离职手续,负责招聘等工作。2.负责考勤。3.协助经理,完成每月考核。
1、公司办公室日常行政事务的处理和接待工作;
2、员工招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;
3、员工考勤记录管理,月底制作考勤表,并组织员工签字确认;
4、员工健全的人事档案的签订与保管;
5、会议的内容记录、文件的编写与传达;
6、公司行政后勤类相关工作的妥善安排;
7、公司资产配置的管理工作,包括清点、维护、登记等;
8、各类会议活动组织、办公环境管理;
9、公司交办的其他事务和临时性工作。
工作时间早8:30-12:00,下午1:00-17:30
每周日休息
职位福利:节日福利、带薪年假、不加班、五险、全勤奖
招聘条件:
1.年龄18-32周岁。
2.不限户籍
职位要求:
1.四肢裸露部位无明显大面积纹身疤痕。
2.五官端正、身材匀称、气质较好。普通话标准、语言表达能力较好。
3.身体健康、无精神疾病、不能自控行为疾病、辨色力和听力正常等,具备正常履行岗位职责的身体条件。
4.无犯罪记录及不良嗜好,有无经验均可。
5.退伍军人优先、应届毕业生优先、接收实习生。
转正薪资:基本工资+绩效+全勤奖+月优秀员工+微笑之星+补贴等。
综合工资:一二线城市5000-7000,三四线城市4000-6000。
工作职责:主要是负责车站入口为旅客提供安全检查服务,排除易燃易爆、管制刀具等危险物品,负责在进站口进行手检、安检值机、引导、巡查等工作。
职位福利:五险一金、年底双薪、绩效奖金、加班补助、包吃、包住、带薪年假、免费班车
职位亮点:上二休一,五险一金。
收送快递每天100元,上8小时
职位招聘9-10人
职责描述:
1)根据所制订项目公司年度总体生产经营计划并按照对对项目公司进行公司产品市场开拓。
2)对客户进行产品及方案的讲解及澄清,解决出现的其他技术方面的问题;
3)参与招投标,负责对里面的招标条款做应答;
4)研究竞争对手的产品、解决方案及商务特点,做到知己知彼;
5)ToB营销模式,大客户营销为主。
有甲方投资类项目工作经验者优先考虑
岗位职责:
1、认真贯彻执行公司的各项管理规章制度,建立健全项目部各项管理制度;
2、对项目工程进行组织管理、计划管理、施工及技术管理、质量管理、资源管理、安全文明施工管理、外联协调管理、竣工交验管理;
3、对工程现场施工进行全面管理,完成公司下达的施工生产任务及各项主要工程技术经济指标;
4、负责工程质量、安全、成本的管理工作,落实质量目标,监督检查质量体系实施过程;
5、负责工程施工的现场管理,制定施工环境、现场管理、员工管理工作计划并落实;
6、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄38-45岁之间,环境类、建筑类、机电安装相关专业;持机电或市政专业注册建造师证书;
2。5年以上工程项目管理经验,承接上亿环保工程项目优先;
3.良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力;
4.积极主动,具备团队意识,具有高度的责任心,能够承受较强的工作压力;
5.能够适应出差;
6.
岗位名称 云网技术支撑(中国电信甘肃公司-定西)
工作地点 定西
学历要求 本科及以上
专业要求 通信工程类、计算机类、物联网工程、软件工程、网络安全、信息安全、信息工程、网络工程、大数据、智能科学与技术、人工智能、数字媒体技术、电子信息类、自动化类、电气类、数学类等通信、计算机及信息化应用专业
岗位职责
1.网络组织技术支撑;
2.专业系统维护操作和作业计划执行;
3.重大故障抢修处理与系统安全管理;
4.参与客户业务网解决方案制定;
5.专业方向和技术研究;
6.核心网、承载网、互联网和接入网络支撑;
7.客户服务支撑;
8.产品维护支撑。
应聘资格要求
1.有较强的学习能力和沟通能力;
2.政治思想品德好,组织纪律性强,诚信度高,具备良好的职业道德和团队精神,具有强烈的事业心、进取心和责任感,身体健康;
3.愿意到高寒偏远地区就业的,可适当放宽条件。
职位描述:
1、主要负责人才招聘及团队配置
2、协助其他板块工作的完成
岗位要求:
1、1年以上相关工作经历
2、有过相同岗位工作经验
3、大学专科以上学历
岗位职责:
1、负责求职人员的邀约和维护招募渠道,发布招募信息
2、组织、安排面试,并且进行初试
3、领导交办的其他事情
任职资格:
1、大专以上学历;
2、有人力资源等相关工作经验优先
3、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力
1、建立健全公司招聘、培训、薪酬福利、绩效考核等人事规章制度;
2、建立维护人事档案,办理和更新劳动合同;
3、主导人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
4、负责制定招聘计划,与各部门保持密切沟通,在规定时间内完成招聘任务;
5、负责招聘渠道的开拓,维护;
6、协调员工关系,组织员工活动;
北京同仁堂(甘肃)中药材种植有限责任公司(以下简称甘肃公司)成立于2017年6月,主要经营范围为中药材种植、购销(含中药材半夏);农副产品购销;中药材及项目技术开发;信息技术咨询服务;化肥、农膜的批发及零售。
一、任职资格要求
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法,政治可靠,品行良好,无违法违纪记录。
2.认同同仁堂文化,爱护同仁堂品牌。
3.严格遵守宪法和法律法规,中共党员遵守党章党纪。作风端正,品行良好,团结合作,廉洁自律。
4.具有良好的道德修养和职业操守,未受过相关行业行政处罚或行业处分,未被追究过刑事责任,未受过党纪政纪处分或受过党纪政纪处分影响期已满。
(二)任职资格
1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法,政治可靠,品行良好,无违法违纪记录。
2.诚实守信,具有良好的职业操守,认同同仁堂文化,爱护同仁堂品牌。
3.具有强烈的事业心和责任感,具备岗位职责要求的组织能力、文化水平和专业知识。
4.本科及以上学历,行政管理、人力资源管理、档案管理、文秘、中文类等相关专业。
5.年龄在22岁以上45岁以下。
6.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质。
7.特别优秀者可适当放宽条件。
二、岗位职责
1、文件的传达、印发、存档工作。
2、负责协助主管领导做好相关工作。
3、负责外来客人的登记、接待等工作;
4、负责公司工作例会的召集及编制会议纪要;
5、负责采购后勤物资、办公用品、办公设备及管理工作;
6、负责公司证照、印信典章,委托书及相关复印件的管理、发放、年检、更换等事宜;
7、负责公司人力资源工作,包括考勤、绩效奖惩的执行,负责人事档案的整理、保管、使用;以及根据需求计划,负责人才的测试、录用并办理相关手续;
8、制定员工年度相关培训计划并负责组织实施,建立培训档案;
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