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招聘岗位
1、乘务员..列车员.客运员
2、车站安检员;
3、乘警员安全员.
4.VIP接待员
5.站务员;行李规范员
6.票务员,检修员
工作内容
1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客咨询餐饮等工作;
2、负责车站入站(出站)口检票工作;
3、负责列车、站内安全管理(包括站岗,抽查旅客身份证件);
1.招募C1驾照,年龄20-55岁之间,无不良开车记录,能规范安全驾驶机动车
2.有物流相关工作,或者驾驶技术熟练优先考虑
3.能熟练使用手机导航。
4.本公司车源有限 部分新车先到先得
工作内容:1.负责送货运输(日常用品)
岗位职责:1.负责货物运输保证数量正确,货品安全送达
2.能正常与客户简单沟通
3.为人踏实,老实忠厚,保密意识强,责任心强
工作时间:一天8小时左右,自由安排
薪资待遇:综合薪资12000-15000,工作时间自由,多劳多得。吃苦耐劳优先。
招聘要求:18-28岁,男身高170以上.女身高160以上.学历中专以上,没有纹身,大面积的疤痕,突发疾病。 薪资待遇:月综合工资4000~5000以上,包吃住,买五险一金,享国家法定节假日。
招聘岗位
1、乘务员..列车员.客运员
2、车站安检员;
3、乘警员安全员.
4.VIP接待员
5.站务员;行李规范员
6.票务员,检修员
工作内容
1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客咨询餐饮等工作;
2、负责车站入站(出站)口检票工作;
3、负责列车、站内安全管理(包括站岗,抽查旅客身份证件);
负责区域内货物的配送工作
1:工作地址:武汉区域,就近分配。
2:收入情况:每月6000—8000不等。
3:年龄要求:22周岁—55周岁之间,学历不限,经验不限,人品端正。
4:工作经验:不需要有本行业工作经验,一年以上驾龄即可,可跟车学习。
5:岗位需求:服从公司调度安排,具有吃苦耐劳的精神,每天准时到达仓库,有事要请假需要提前报备。
招聘岗位1、乘务员..列车员.客运员2、车站安检员;3、乘警员安全员.4.VIP接待员5.站务员;行李规范员6.票务员,检修员工作内容1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客咨询餐饮等工作;2、负责车站入站(出站)口检票工作;3、负责列车、站内安全管理(包括站岗,抽查旅客身份证件); 年龄要求:18-28岁 职能类别:乘务员 关键字:乘务员安全员
一、招聘岗位 1、乘务员、餐吧员; 2、乘辅警、安全员; 3、站厅巡视员、安检员、站务员、贵宾厅接待、售票工作人员。二、应聘条件 1、性别不限,18-32岁,身体健康,无不良嗜好; 2、普通话标准,具有良好服务意识及亲和力,热爱服务行业; 3、退役军人/应届毕业生优先、接受实习生。三、岗位职责 1、负责协助旅客上下车,检查票务,认座,旅客餐饮咨询等工作; 2、负责车站入站(出站)口安检、检票工作; 3、负责列车、站内安全管理(包括治安巡查,抽查旅客身份证件等)。四、福利待遇 1、带薪实习3-6个月,包食宿。实习期满,综合薪资4000-8000(班次 绩效 车务费 奖金 等),缴纳国家规定社保,节日福利,年终福利,带薪年假; 2、上几休几,每月出勤15天左右,提供住宿餐补; 3、全国各站点就近分配,支持后期调动。 年龄要求:18-32岁 职能类别:乘务员 关键字:乘务员安检安全员站务地勤
岗位职责: 1、确实掌握安全事宜,服勤于大门前、大厅内、后门及各指定之警卫岗; 2、遵行保安经理之指示,服勤安全警卫勤务,确保财产与顾客安全。 任职资格: 1、18—40周岁,身高170CM以上,身体健康,容貌端正; 2、熟悉安全制度及安全器材使用、意外事件及紧急事故之预防与安排; 3、良好的亲和力,退伍军人优先考虑。 工作时间:
岗位职责:其他人力资源(全职) 任职资格:有两年以上工作经历,认真负责。 工作时间:早上8:00下午18:00
岗位职责:其他人力资源(全职) 任职资格:有工作经验者优先,认真负责。 工作时间:早上8:00至下午18:00
岗位职责:其他人力资源(全职) 任职资格:有三年以上的工作经验者优先,有强烈的责任心,办事能力强。 工作时间:早上7:30至下午18:30
岗位职责:其他人力资源(全职) 任职资格:退伍军人优先,在政府部门或者部队有3年以上的驾龄。 工作时间:早上7:30至下午18:30
岗位职责:其他人力资源(全职) 任职资格:从事过保安或者有相似工作经验者优先 工作时间:全天
岗位职责: 1.负责公司所有车辆和用车人的行程管理 2.组织车队例会,传达公司相关事务,并强调安全行车的重要性 3.负责公司所有车辆的车况管理,包括车辆维修保养等 4.加强与各部门的行车安全沟通,及时对各部门提出的意见或建议给予回复 5.管理车队司机,组建一支安全、高效、文明的司机队伍 6.完成领导安排的其他工作 任职资格: 1.5年以上驾龄 2.对车辆有较深的理解和知识 3.车辆维修、保养的及时判断能力 4.高超的驾驶技能和传授能力 5.团队管理能力 6.行程安全管理能力 7.熟悉陇西县各地及周边路况 8.良好的沟通及团队协作技巧
岗位职责: 1、协助经理管理仓库运作团队,确保收货、包装、发货等流程正常进行; 2、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程,提高效率,降低成本; 3、科学管理货品库位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率; 4、有效配合公司整体业务运作需求; 5、监督执行盘点工作和结果分析,并提出改进方案; 6、对承运商的协同管理。 任职资格: 1、专科及以上学历,物流、供应链类相关专业; 2、2年以上物流仓储相关领域工作经验,有外企相关领域工作经验者优先考虑; 3、熟悉物流仓储作业流程,熟悉相关物流设备的使用和维护规范,有ERP系统操作经验者优先考虑; 4、较强的解决问题和沟通的能力,熟练使用基本的办公管理软件; 5、具备较强的责任心和团队精神,能吃苦耐劳,能承受一定工作压力。
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