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希望你具备以下能力或经验: 1.销售产品类型:家装设计 2.销售方式:直销 3.开发客户的方式:电话销售 4.销售对象(客户类型):个人消费者 5.销售区域:华中 6.销售的产品状态:刚需实体行业 7.大客户销售经验:有此经验优先考虑 目前,对该岗位的初步定位如下: 1.岗位级别:非管理岗 为了将来能够更快融入团队,还希望你具备以下条件: 1.年龄要求:18-25岁 2.语言种类要求:普通话 3.语言熟练程度:流畅熟练 4.性格特质要求:团队合作、逻辑思维、乐观积极、抗压能力强、坚忍不拔
只要你认真、努力、踏实、只要你勇敢一次,往往能得到的东西比想象中多得多,人生的态度决定一切 现在我们招人了,你勇敢投简历了吗?千思装饰不仅平台大,还有大量资源,只需要你的努力,快来加入我们吧~ 工作内容: 1、熟悉公司产品、销售流程,掌握销售技巧; 2、配合公司组织的促销活动执行; 3、维护好公司原有客户关系,挖掘老客户介绍新客户; 4、保质保量完成上级下达的其它工作内容; 职位要求: 1,热爱销售,愿意学习,乐于沟通; 2、具备市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 3、对销售有高度热情并且想为此打拼,只要你有梦想,我们会有多年行业老手带领你成长; 4、有团队协作精神,懂得感恩,懂得分享; 薪资待遇: 薪资构架:底薪 提成(综合8000) 奖金 绩效 年终奖+每年两次优秀员工旅游 各种福利 上午8:45-12:00 下午14:00-18:00 收入高度无上限,只要成功入行月薪过万很轻松,收入高低取决于个人的付出努力程度。只要你敢想收 入只会比你想的要更高。公司提供超高提成、各种奖金旅游激励政策、国内外旅游等、年终奖励等。
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 职位要求
岗位描述:
不用外出,公司提供精准老客户资源,通过电话或微信等方式联系客户,维护客户关系,解答客户疑问,线上促成销售;工作简单易上手,入职带薪培训;本岗位属于公司内勤,服务好老客户,业务成单率高。
岗位要求:
1、年龄18-35周岁;
2、高中及以上学历;
3、有较好的沟通能力和学习能力;
薪资福利
1、底薪 绩效奖励 提成,综合薪资7-15K,优秀者轻松过万;
2、周末双休 法定节假日;
3、五险一金
4、每月一次团建(聚餐、郊游、户外拓展等),每年一次省外游;
5、节日补贴、生日福利、司龄补贴等;
6、发展空间大,晋升通道明确,公司鼓励并支持有有晋升想法员工。
工作内容:
1、公司提供需要装修的客户资源,通过电话、微信等邀约客户到公司;
2、有专业的设计师和客服经理协助进行谈单成交;
3、后期客户关系的跟进和维护。
职位要求:
1、喜欢销售行业,表达沟通好;
2、有一定的工作经验优先考虑;
3、反应敏捷,表达能力强,具有沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具有良好的客户服务意识,有团队精神,善于挑战。
薪资福利:
1、底薪3k 一单3—6k高提成 年底双薪 年终奖金 全勤奖 包住 带薪年假15天
2、每年1-3次的免费旅游(年中境内游,年终国外游).
3、完善的晋升机制(家装顾问-区域经理-大区经理-营销总监-分公司负责人) 人性化的转岗机制 舒适的办公环境(冰箱、微波炉、空调)
4、公司活动:公司不定期组织员工活动,如唱K、烧烤、郊游、聚餐、户外运动、国内外旅游等活动。
一,入职要求 1,25-45岁(应届生可适当放宽) 2,有销售团队管理经验者优先 3,品性正直,有上进心,服从管理,有爱心 二,发展空间 世界50强公司提供平等的晋升空间,根据每个员工的特点指定不同的晋升规划和培训计划。公司每年有多次免费外出学习机会,如果你当人生事业,公司保证你的人生价值。 三,工作内容 1,负责公司分配老客户维护和咨询 2,负责公司分配老客户理赔 3,负责公司分配老客户的智能产品讲解 4,负责自己智能化办公软件的操作和管理 5,负责自己智能化相关的数据管理 6,负责构建自己的团队及团队管理 7,负责完成本部领导安排的其他工作
岗位职责: 1、公司提供精准客户资源;为企业提供金融服务方案; 2、善于沟通,自信,勤奋能吃苦; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品服务范围; 4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划; 5、具备良好的分析和学习能力,乐于学习产品以及企业相关知识,技术为企业提供全面的服务。 岗位要求: 1、金融、营销、财务、会计、管理、保险、经济相关专业专业优先; 2、沟通能力强,有一定的文字功底,吃苦耐劳,有良好的团队协作意识。
岗位描述:
公司提供精准老客户名单,无需自己找资源,通过电话或微信等方式联系客户完成销售,缴费根据流程线上操作即可,办公室办公无需外出;工作简单易上手,入职带薪培训,公司提供全方位的岗前培训。
岗位要求:
1、年龄18-35周岁;
2、高中及以上学历;
3、有较好的沟通能力和学习能力;
薪资福利
1、底薪 绩效奖励 提成,综合薪资7-15K,上不封顶;
2、周末双休 法定节假日;
3、五险一金;
4、节日补贴、生日福利、司龄补贴等;
5、每月一次团建,每年一次省外游;
6、晋升和发展通道明确,公司鼓励并支持有有晋升想法员工。
千思装饰全城招聘啦!!!(可就近安排哦!)千思装饰全城招聘啦!!!(可就近安排哦!)岗位描述1、对中高端家装行业感兴趣;2、负责长沙高端楼盘精英阶层客户的客情关系建立;3、向客户进行公司品牌推荐,邀请到店并提供高质量高体验感的服务;4、公司提供基础的客户资源保障、极具行业竞争力的薪资待遇及完善的晋升通道;5、根据公司提供的资源把客户邀约公司,会有设计师、客服进行谈单成交,销售进行协助即可。任职要求:1.中专及以上学历,有一定的沟通能力;2.有市场营销、客源渠道工作经验,中高端家装和建材行业经验者优先薪资福利:?1 基本薪资 绩效 客流奖金 签单奖 话补 加班补助 全勤奖 包住 培训 有人帮有人带 带薪年假 年终奖金?2 两次免费旅游(半年一次境内旅游、年底一次出国旅游)?3 节假日福利、生日礼品、年终奖、年底双薪、带薪年假15天--20天4 完善的晋升机制 人性化的转岗机制 舒适的办公环境(冰箱、微波炉、空调)?家装顾问——区域经理——大区经理——(分公司营销总监)——集团营销总监?5 公司活动:公司不定期组织员工活动,如唱K、烧烤、郊游、聚餐、户外运动、国内外旅游等活动?上班时间:8:45-12:00 14:00-18:00 年龄要求:18-35岁 职能类别:销售代表 关键字:销售代表电话销售销售直销销售业务员客户代表家装顾问
第一是高薪!高薪!!第二是公司氛围,福利都是杠
杠的!!、
公司每3个销售就有一个是月薪过万的!!!销冠月
薪10万
[薪资福利]:
1、底薪2600 提成(15%-40%) 季度奖 年终奖
等等!!
2、明确透明的晋升制度,没有时间限制!!
3、上班时间:09:15-12:30;14:00-18:15周末双
休,每天工作7.5小时
[我们的优势]:
1、公司提供优质客户资源,无须外出,无销售成
本。
2、我司位于长沙证券大厦,成立12年之久,是湖南同
行业中成立较早的金融服务类公司,电话销售是我司
特长,在同业中有很强竞争力,享有良好口碑,公司
提供正规的职业培训与流程管理以及快速沟通提升的
技巧。
[福利待遇]:
1、过生日有精美生日礼品;端午节棕子系列、中秋
节月饼等;
2、良好的员工关爱体系,每周、每月、每季度的各
种丰富的激励活动,不定期享受公司激励奖金和激励
旅游;
岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、大专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先; 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 职位要求
1.有效计划行市路线及拜访活动,确保完成总体销售目标;
2.根据业务需要执行各项销售促销活动;
3.与当地销售团队配合完成工作;
4.直接主管交付的其他工作任务。
任职资格:
1.大专以上学历
2.一年以上零售销售/市场经验,具快速消费品行业销售工作经验尤佳
3.具备基本电脑操作水平
4.热爱销售工作,有责任心,良好的人际交往能力,能承受工作压力,具良好的团队合作精神
岗位职责: 1、负责区域内的销售推广和订单收集工作,能完成公司下达的销售指标; 2、能积极维护区域内的客户关系,与主要客户保持良好的沟通,并能扩大市场销售业绩; 3、负责区域内的的销售货款回收任务。 岗位要求: 1、大专及以上学历,生物学、医学、药学及相关专业优先; 2、良好的沟通能力,乐于从事销售工作,能承受较大的工作压力; 3、生性活泼开朗,思维开阔,有创造性和主动性。 福利待遇: 1、购买五险一金,试用期2个月; 2、年终享有年终奖,每年薪资有涨幅 ; 3、提供专业培训 交通补贴 提成奖金; 4、每年享有员工免费旅游活动 国家法定节假日休息 带薪年假 生日聚会礼品 节日福利。 赛维尔生物科技有限公司是一家专注于科研服务、试剂耗材、设备仪器、蛋白及抗体类产品的高新技术企业。公司拥有员工1600多名,并依托华中总部,在全国30多个省市设立分部。 实验服务系列:动物实验、普通病理、特殊染色、免疫学、组织芯片、蛋白印记WB、real-time PCR、细胞培养检测、超微病理、拍照分析、切片数字扫描、电镜、共聚焦、质粒构建、生化检查等 试剂研发系列:常用试剂耗材、常用二抗、常用染液、WB检测全套试剂、培养基等 仪器系列:组织研磨仪、组织芯片制作仪、掌上离心机,水平垂直摇床、免疫组化仪、扫描仪及AI智能识别系统等
职责描述:
1.负责所管辖区域的心内介入耗材销售及推广;
?2.能够独立完成公司制定的销售任务和目标;
?3.开拓市场,负责辖区内客户关系的开发、建立与维护;
?4.负责辖区内合作客户的开发与管理;?
5.负责辖区内市场信息的收集及竞争对手的分析;
?6.准确、有效地向客户传递公司相关产品信息,使之充分了解公司产品的主要特性与效用;
?7.负责所管辖区域的招投标相关事宜;
任职要求:
1.本科及以上学历;
?2.2年以上的医疗器械销售经验;
?3.思维活跃,能积极地吸收先进的管理经验,有较强的语言表达能力;
?4.工作积极,有良好的沟通能力、逻辑思维能力以及销售理念;
?5.有很强的责任心和感召力,富有团队合作精神和创新精神;
?6.有心内介入领域销售经验优先考虑?;
7.有一定的抗压能力、能够接受出差。
一、岗位职责: 1、回访已经在聚鲨环球电视,APP等的渠道产生订购的老客户,维护客户关系 2、针对客户推荐公司指定的产品,完成产品的销售达成业绩; 二、任职资格: 1、普通话流利,无沟通障碍; 2、年龄20-35周岁; 3、可接收应届大专实习加毕业生,且无需回校上课及毕业论文可在5天以内处理完毕; 三、薪酬福利: 1、试用期(3个月):保底3300+提成(2-10%)+五险一金 试用期有新人保护政策:基本工资1600+房补200+全勤500+保底提成1000元(提成超过1000元按照实际提成发放!) 2、正式期:底薪1800+提成(2-10%)+五险一金;(例:10w业绩到手工资8k+) 3、培训期:6-7天,每天60元培训补助(培训通过考核后随试用期首月工资发放) 一年以内的员工平均月收入6000-8000元, 一年以上基本在12000-15000元左右, 目前销冠40000-50000元; 四、上班时间:9:00—18:00,(午休时间12:00-13:30); 月休7-8天(尽量安排周末和双休,具体以排班表为准,保证员工有充足的休息时间) 五、其他: 以上岗位一经录用即可享受以下福利: 1、公司背景稳定,完善的福利保障,入职即为员工缴纳五险一金,带薪年假、节日福利; 2、提供员工宿舍,300元/月,4-6人间; 3、各种奖励拿到手软:现金奖、实物奖、伯乐奖、业绩优秀奖励、团队奖励、优秀员工奖励等; 4、系统专业的培训:提供带薪培训,包含专业知识、实操培训等; 5、广阔的晋升空间:公司内部竞聘,既可做管理,也可横向转岗到质检、培训、运营等岗位(每年1-2次内部员工双选会);
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