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1.学习能力、沟通能力、善于交际; 2.能吃苦耐劳,保持良好的工作积极性; 3.团队意识。
岗位职责: 1.根据公司品牌战略规划,进行公司品牌体系搭建,建立和发展公司的品牌文化,产品文化; 2.准确把握公司的品牌定位,产品品牌定位,根据市场需求和变化、区域特性和市场信息进行品牌策划; 3.根据品牌战略规划,领导完成对品牌形象的监督与管理,确保品牌形象的统一传播; 4.统领具有多个产品线的市场营销体系。 5.制定与实施各业务线产品品牌营销战略、策略,地区覆盖及推广计划及落地执行; 6.品牌营销线团队管理、成长 职位要求: 1.本科及以上学历,新闻、传媒、广告等相关专业; 2.掌握广告、公关、企业形象策划、品牌视觉传达策划等相关知识;熟悉商业品牌建设;5以上相关工作经验; 3.有品牌管理及营销具有较强的文案策划及撰写能力; 4.可熟练使用PPT完整展现策划方案,PPT的应用达到专业水平; 5.丰富的公关传播及媒体维护的经验,能独立开展各项工作并建立所需的业务合作; 6.具有较强的分析能力、沟通协调能力、谈判能力及执行力; 7.具有较强的创新精神及敏锐的洞察力; 8.性格开朗,沟通能力强,具有较强的团队管理能力,责任心强;
岗位职责: 1.按照国家会计制度的规定审核原始单据的合理性,合法性,有效性,并根据会计准则要求编制会计凭证记帐、复帐、报帐,做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐; 2.依法申报、缴纳公司各项税费; 3.负责公司固定资产的帐务管理,定期与资产管理部门开展盘点工作 4.负责与关联公司往来对账工作 5.协助完成公司的外部审计工作 6.负责编制银行存款余额调节表 7.费用进度情况编制,协助办理薪酬福利相关事项 8.妥善保管会计凭证、会计帐簿、会计报表和其他会计资料; 9.完成领导或财务经理交付的其他工作
接待客户点菜及预定歺,提供资询服务,为客户结箕收银。
负责公司产品销售和市场拓广
1 工作内容:负责发布招聘信息 招人事和销售 2 工作时间:早九晚六 中午12点-1.30午休 3 公司福利:帅哥靓妹多 全勤奖 老板好 生活补贴
玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)教师招聘公告 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)成立于2007年7月,坐落于玉溪市区,是一所民办寄宿制完全中学。距离昆明80公里,从昆明乘高铁31分钟即可到达,交通便利。学校扩建后能容纳4000名学生就读,目前在校学生2360多名,48个教学班,教职工240多人。未来几年学校将逐年扩大招生规模。为提前储备优秀人才,学校现面向全国招聘以下各科教师,细则如下: 一、招聘职位 语文3名;数学3名;英语3名;物理2名;化学2名;生物2名;政治1名;历史1名;地理2名;美术1名;计算机1名。 二、招聘条件 (一)青年教师 1、有热爱教育事业的情怀,身体健康,诚实守信,品行端正; 2、“双一流”大学毕业生;各师范大学优秀师范毕业生; 3、持有学科教师资格证者优先;演讲比赛获奖者优先; 4、 党员或在大学期间曾是优秀学生干部、学生社团骨干者优先; 5、大学期间学习成绩优秀,曾获专业奖学金,具有扎实的教学基本功,普通话水平二级甲等以上,英语四级以上,优先; (二)在职教师 1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬爱师生,教育教学和教育科研能力强; 2、学历为一本,具有五年及以上本学科教学经验; 3、年龄40岁以下(县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用,年龄限制亦可适当放宽); 4、有班主任任职经历者优先考虑; 三、 招聘程序 1、网上报名:应聘者请将个人简历、近期免冠--寸电子照、教师资格证、其他辅助证件及获奖证书等发送至邮箱: 1208583278@qq.com,进行网上报名,文件命名为姓名 学科 学历。 2、电话通知试讲、面试。 3、通过考核者,学校与其签订《大学生三方协议书》或《教师聘用协议书》。 4、试用期达到学校要求的,学校与其签订劳动合同,正式聘用。试用期的待遇和在校教师同工同酬。 5.聘用后于2023年8月15日左右报到。 四、工资待遇 1、 年薪:初中教师满工作量工资15万起步,高中教师满工作量工资18万起步,优秀教师工资不封顶。注:两个班数学课时为满工作量。 2、 免费就餐;提供住处。 3、定期为老师体检。 4、班主任津贴2500元/月。 5、每学年结束,学校根据每位教师教学任务的完成情况下发年终奖。 6、按国家规定购买五险一金,享受学校节假日福利。 7、聘任后将参加玉溪市教育局系统的职称评定和晋升。 8、聘任后教师子女入学可享受优惠政策。 五、 联系方式 1、 电话:18008776167(李老师) 2、 邮箱:1208583278@qq.com 玉溪四季鸟语花香,冬天温度不低于5摄氏度,夏天温度不超过28摄氏度,是一座美丽的康养城市,更是理想的教书治学之所。 学校以“以人为本,安居乐业”为管理思想,组建了一支来自五湖四海的优秀教师队伍。学校为他们提供温馨的居住环境,免费就餐,同时为他们搭建各种学习交流平台,使教师能够全身心地投入到教育教学中去。目前我校在职教师130多名,其中云南师大毕业生30多人,西北师大毕业生30多人,还有华中师大、山东师大,陕西师大、西南大学、武汉大学、兰州大学、中国人民大学、上海交大、华东师大、哈尔滨师大、东北大学、云南大学等各大知名院校优秀毕业生组成。他们以校为家,兢兢业业,为学校的中考、高考创造了奇迹! 溪汇中学,今天已跃入发展快车道,正向着精品学校奋进!溪汇中学全体老师,学校因他们而辉煌,他们因学校而出彩!玉溪市红塔区溪汇中学,期待优秀的你加入,共创学校的辉煌未来! 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中学分校) 2022年11月
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要求刀工熟练,工作细心,责任心强,勇于承担!
玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)教师招聘公告 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)成立于2007年7月,坐落于玉溪市区,是一所民办寄宿制完全中学。距离昆明80公里,从昆明乘高铁31分钟即可到达,交通便利。学校扩建后能容纳4000名学生就读,目前在校学生2360多名,48个教学班,教职工240多人。未来几年学校将逐年扩大招生规模。为提前储备优秀人才,学校现面向全国招聘以下各科教师,细则如下: 一、招聘职位 语文3名;数学3名;英语3名;物理2名;化学2名;生物2名;政治1名;历史1名;地理2名;美术1名;计算机1名。 二、招聘条件 (一)青年教师 1、有热爱教育事业的情怀,身体健康,诚实守信,品行端正; 2、“双一流”大学毕业生;各师范大学优秀师范毕业生; 3、持有学科教师资格证者优先;演讲比赛获奖者优先; 4、 党员或在大学期间曾是优秀学生干部、学生社团骨干者优先; 5、大学期间学习成绩优秀,曾获专业奖学金,具有扎实的教学基本功,普通话水平二级甲等以上,英语四级以上,优先; (二)在职教师 1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬爱师生,教育教学和教育科研能力强; 2、学历为一本,具有五年及以上本学科教学经验; 3、年龄40岁以下(县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用,年龄限制亦可适当放宽); 4、有班主任任职经历者优先考虑; 三、 招聘程序 1、网上报名:应聘者请将个人简历、近期免冠--寸电子照、教师资格证、其他辅助证件及获奖证书等发送至邮箱: 1208583278@qq.com,进行网上报名,文件命名为姓名 学科 学历。 2、电话通知试讲、面试。 3、通过考核者,学校与其签订《大学生三方协议书》或《教师聘用协议书》。 4、试用期达到学校要求的,学校与其签订劳动合同,正式聘用。试用期的待遇和在校教师同工同酬。 5.聘用后于2023年8月15日左右报到。 四、工资待遇 1、 年薪:初中教师满工作量工资15万起步,高中教师满工作量工资18万起步,优秀教师工资不封顶。注:两个班数学课时为满工作量。 2、 免费就餐;提供住处。 3、定期为老师体检。 4、班主任津贴2500元/月。 5、每学年结束,学校根据每位教师教学任务的完成情况下发年终奖。 6、按国家规定购买五险一金,享受学校节假日福利。 7、聘任后将参加玉溪市教育局系统的职称评定和晋升。 8、聘任后教师子女入学可享受优惠政策。 五、 联系方式 1、 电话:18008776167(李老师) 2、 邮箱:1208583278@qq.com 玉溪四季鸟语花香,冬天温度不低于5摄氏度,夏天温度不超过28摄氏度,是一座美丽的康养城市,更是理想的教书治学之所。 学校以“以人为本,安居乐业”为管理思想,组建了一支来自五湖四海的优秀教师队伍。学校为他们提供温馨的居住环境,免费就餐,同时为他们搭建各种学习交流平台,使教师能够全身心地投入到教育教学中去。目前我校在职教师130多名,其中云南师大毕业生30多人,西北师大毕业生30多人,还有华中师大、山东师大,陕西师大、西南大学、武汉大学、兰州大学、中国人民大学、上海交大、华东师大、哈尔滨师大、东北大学、云南大学等各大知名院校优秀毕业生组成。他们以校为家,兢兢业业,为学校的中考、高考创造了奇迹! 溪汇中学,今天已跃入发展快车道,正向着精品学校奋进!溪汇中学全体老师,学校因他们而辉煌,他们因学校而出彩!玉溪市红塔区溪汇中学,期待优秀的你加入,共创学校的辉煌未来! 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中学分校) 2022年11月
岗位职责:
1、制定、分解并执行招商指标、监督完成情况;
2、负责招商渠道资源、合作商的选择与管理;
3、区域大客户的拜访,沟通和谈判;
4、招商运营管理工作,修订及实施相应的招商、运营计划和方案。
任职要求:
1、专科以上学历,市场营销相关专业优先;
2、具备蓄热设备、电锅炉行业招商运营、销售管理工作或大客户销售经验优先;
3、有代理商资源,熟悉线下、线上、新媒体等各种形式的产品招商工作优先。
职位福利:五险一金、包吃、加班补助、出差补贴
玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)教师招聘公告 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中分校)成立于2007年7月,坐落于玉溪市区,是一所民办寄宿制完全中学。距离昆明80公里,从昆明乘高铁31分钟即可到达,交通便利。学校扩建后能容纳4000名学生就读,目前在校学生2360多名,48个教学班,教职工240多人。未来几年学校将逐年扩大招生规模。为提前储备优秀人才,学校现面向全国招聘以下各科教师,细则如下: 一、招聘职位 语文3名;数学3名;英语3名;物理2名;化学2名;生物2名;政治1名;历史1名;地理2名;美术1名;计算机1名。 二、招聘条件 (一)青年教师 1、有热爱教育事业的情怀,身体健康,诚实守信,品行端正; 2、“双一流”大学毕业生;各师范大学优秀师范毕业生; 3、持有学科教师资格证者优先;演讲比赛获奖者优先; 4、 党员或在大学期间曾是优秀学生干部、学生社团骨干者优先; 5、大学期间学习成绩优秀,曾获专业奖学金,具有扎实的教学基本功,普通话水平二级甲等以上,英语四级以上,优先; (二)在职教师 1、热爱教育事业,身体健康,诚实守信,品行端正,敬爱师生,教育教学和教育科研能力强; 2、学历为一本,具有五年及以上本学科教学经验; 3、年龄40岁以下(县级以上学科带头人、特级教师、中层以上领导干部、市级以上荣誉获得者可优先录用,年龄限制亦可适当放宽); 4、有班主任任职经历者优先考虑; 三、 招聘程序 1、网上报名:应聘者请将个人简历、近期免冠--寸电子照、教师资格证、其他辅助证件及获奖证书等发送至邮箱: 1208583278@qq.com,进行网上报名,文件命名为姓名 学科 学历。 2、电话通知试讲、面试。 3、通过考核者,学校与其签订《大学生三方协议书》或《教师聘用协议书》。 4、试用期达到学校要求的,学校与其签订劳动合同,正式聘用。试用期的待遇和在校教师同工同酬。 5.聘用后于2023年8月15日左右报到。 四、工资待遇 1、 年薪:初中教师满工作量工资15万起步,高中教师满工作量工资18万起步,优秀教师工资不封顶。注:两个班数学课时为满工作量。 2、 免费就餐;提供住处。 3、定期为老师体检。 4、班主任津贴2500元/月。 5、每学年结束,学校根据每位教师教学任务的完成情况下发年终奖。 6、按国家规定购买五险一金,享受学校节假日福利。 7、聘任后将参加玉溪市教育局系统的职称评定和晋升。 8、聘任后教师子女入学可享受优惠政策。 五、 联系方式 1、 电话:18008776167(李老师) 2、 邮箱:1208583278@qq.com 玉溪四季鸟语花香,冬天温度不低于5摄氏度,夏天温度不超过28摄氏度,是一座美丽的康养城市,更是理想的教书治学之所。 学校以“以人为本,安居乐业”为管理思想,组建了一支来自五湖四海的优秀教师队伍。学校为他们提供温馨的居住环境,免费就餐,同时为他们搭建各种学习交流平台,使教师能够全身心地投入到教育教学中去。目前我校在职教师130多名,其中云南师大毕业生30多人,西北师大毕业生30多人,还有华中师大、山东师大,陕西师大、西南大学、武汉大学、兰州大学、中国人民大学、上海交大、华东师大、哈尔滨师大、东北大学、云南大学等各大知名院校优秀毕业生组成。他们以校为家,兢兢业业,为学校的中考、高考创造了奇迹! 溪汇中学,今天已跃入发展快车道,正向着精品学校奋进!溪汇中学全体老师,学校因他们而辉煌,他们因学校而出彩!玉溪市红塔区溪汇中学,期待优秀的你加入,共创学校的辉煌未来! 玉溪市红塔区溪汇中学(原云南省玉溪一中学分校) 2022年11月
临时工/小时工: 纯工价26元/小时,综合收入
6600-8500以上,
,坐班,空调车间,工作轻松简单 工作轻松简单
正式工底薪:3000 五天八小时制,八个小时以外加班按劳动法计算 (加班 按劳动法,平时加班1.5倍,周末加班2倍,法定节假日 加班3倍) 综合工资6600 -8500元。
绩效奖金:300元,全勤奖金:300元/月,浮动奖金: 300元/月,岗位津贴:1000 正常出勤下,月平均综合收入7000-8000元 每个月7号准时发工资,不拖延, 人走结清工资 入职可以预支500!每个星期可以预支
一.工厂工作时间安排
1:上午8:00一12:00;下午1:00一5:00; (加班自愿)
2:免费包吃住,不用掏钱。 伙食丰富 ,吃饱为止,
3.住宿环境好: 标准4人套间(公寓式宿舍, 环境很 好, 独立配套 (热水器空调 阳台 洗衣机 WIFI)_)
4.坐着上班: 上班轻松,加班稳定。生产较新上市的电 子类产品组装等。 5.车间环境、空调车间, 车间配有: 饮水机,休息间 (管理宽松)
云南建投集团3P模式 工作地点玉溪市新平县大戛高速施工单位工地试验室 工期三年 证书能注册,能吃苦耐劳,有团队意识,相互配合,至少会做两种材料试验,今后可长期合作(项目多),或择优入职本公司 职位类别: 试验检测员 举报
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