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岗位职责: 1) 在分部经理的领导下,主持项目部的全面工作; 2) 贯彻执行公司经营管理的决策和质量方针,负责服务实施的策划,制定并负责执行本部门的质量目标; 3) 以“顾客为关注焦点”,保持与顾客的沟通,关注顾客的满意度,及时处理顾客投诉; 4) 制定以实施质量目标为主的年度工作计划,并负责工作计划的分解、落实、检查,以及工作计划的调整和工作业绩的考核; 5) 负责项目的招投标工作,协助做好区域市场开拓工作; 6) 负责内部及相关部门的沟通,通过工作例会,掌握工作动态,收集与了解各方面信息,协调、布置相关工作; 7) 负责公司管理双体系的建立、执行与监督; 8) 完成上级交办的其他事项。 任职要求: 1) 大专及以上学历,年龄在25-45周岁,5年以上物业从业经验,3年以上物业团队管理经验; 2) 有较高的经营管理水平、市场开拓能力和成本控制意识; 3) 有良好的沟通协调能力和团队管理能力; 4) 有工程师、经济师等中级职称或相关从业资格证者优先; 5) 有酒店、外企企业等现代服务行业工作经验者优先; 6) 认同物业行业发展,能接受2年左右的全国外派者优先。
岗位职责:
1)负责项目从启动到验收的全过程管理;
2)对项目的品质、交期、成本负责,及时协调资源应对;
3)对接需求管理,转化成任务并做进度监控;
4)负责实现项目品质、成本、进度目标,从而达到客户技术方案要求;
5)严格执行项目管理流程,确保项目管理流程再项目小组内部的遵守和执行
6)主管交办的其他任务。
任职资格:
1)本科及以上学历,机械、机电等工科类专业优先,3年以上项目管理经验
2)熟悉ISO9001/13485,GMP和设计开发流程;
3)熟练ProE,AutoCAD,Solidworks,Office,Microsoft Project等软件;
4)熟悉机械加工工艺,有医疗器械行业经验优先
5)有团队协作能力,沟通表达及协调能力,具备风险识别和管控能力,能及时调度资源快速解决问题。
任职要求:1、28-35周岁,本科以上学历;2、擅长项目管理,有PMP相关的学习经历或资质3、有3-5年的项目管理成功的经验和工具管理方法4、具备较强的统筹规划能力,风险预判能力5、具备独立的思想、具备管理经验和方法6、思维清晰、 理解能力强、善于沟通协调、组织7、目标感强、执行效率高,时间观念强,热爱学习、接受新事物。岗位职责:1、负责管理和建立技术工程项目管理体系和流程;2、负责统筹管理项目成交进度,协调资源,促成交;3、负责统筹项目的交付转化,建立交付管理流程,提升客户体验;4、负责组织召开项目专项研讨会,落实方案进度和成果;5、负责制作行业PPT、规范技术方案模板、标书模板、项目客户接待流程等;6、负责统筹安排技术工程团队的会议、培训等工作;7、负责制定技术工程团队的数据统计。 年龄要求:28-35岁 职能类别:项目经理
1、负责充电项目的推进落地,控制项目成本、进度、质量管理和风险把控等; 2、组织协调解决项目中技术和业务问题; 3、市场端相关的技术支持和调研。 任职要求: 1、统招本科及以上学历; 2、3年以上汽车充电领域产品工作经验; 3、熟悉充电桩产品; 4、具备独立撰写文档的能力; 5、具备较强的逻辑思维能力,学习创新能力和语言表达能力; 6、良好的沟通协调技巧和团队合作意识,能承受较大的工作压力。 7、具有汽车充电桩产品资源及客户资源者优先。 有大局观念、团队意识强、责任心强,爱岗敬业,具备较强的创新精
1.负责对新产品的数据进行分析并提供基础商务报价;2、负责新产品所有技术状态的策划并组织评审、实施;3、负责从项目立项到批量生产阶段的所有项目事宜;4、负责预批量阶段所有的生产组织、问题整改跟踪;5、负责与客户进行项目方面事宜的对接;6、负责项目APQP资料的编制及整理。7、上级领导交办的其他相关事宜。任职要求:1、学习并使用过UG/CATIA/Proe等画图软件;2、熟悉汽车行业IATF16949质量体系;3、1年以上汽车行业相关工作经验;4、有汽车内饰件(特别是出风口)产品开发经验的优先; 年龄要求:20-35岁 职能类别:项目工程师 关键字:汽车行业
职责描述: 1.区域企业客户的合作拓展,并根据线索独立完成标书制作参与客户招投标工作,制定标前引导方案,就项目标书事项进行内容编制及资源准备; 2.掌握客户基本动态并通过对业务场景、业务规则、市场行情等维度,快速对客户进行总结归纳,提升服务质量; 3.熟悉物流业务场景并具备大客户运营经验,具备交付落地、售后运营等业务全链路解决方案能力保障业务目标达成; 4.善于协调公司及外部行业资源,推进业务落地实施,提升客户满意度; 任职要求: 1.具备3年以上物流行业经验 2.出色的学习能力,善于系统性思考并使用创新性思维解决问题,有严密的逻辑思维能力和成本意识; 3.责任心强,抗压能力强,工作细致,能够适应驻场出差,可以接受挑战性的工作
1.负责技术项目的管理工作,提升项目管理的标准化及过程改进;2.负责需求管理、项目规划、过程实施、结果验收、产品发布等全过程项目管理;3.负责项目进度、风险、质量、成本、沟通、人力等内容管理;4.负责项目规划,制定管理策略,对相关业务、产品、技术进行有效决策支持,必要时负责软件产品的架构、重要接口、数据结构设计。 职能类别:项目经理 关键字:通信计算机软件互联网
职责描述: 1、负责住宅小区工程、保安、保洁、客服等现场管理及执行情况的检查监督; 2、协调处理对外关系,保持良好的业务及社会公共服务关系; 3、协调部署完成年度物业费、车位费等收缴率; 4、完成多经收入指标及管理; 5、协调做好业主服务工作,处理业主投诉与建议,全面提升业主满意度; 6、负责对物业团队直接下属工作业绩考核,并做好团队建设; 7、领导交办的其他事项。 任职要求: 1、大专以上学历,具有物业管理经理上岗证; 2、八年以上物业服务工作经验,至少三年以上相同岗位管理经验,有住宅小区工作经验优先; 3、熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节;熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序; 4、熟悉办公自动化软件操作,良好的口头和书面表达能力; 5、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力,具备全面统筹住宅物业的能力; 6、有较高的职业素质、责任感,良好的管理理念、服务意识、应急处理能力,为人热忱有礼,工作仔细认真。
岗位描述:组建钣金、焊接项目,负责与客户对接,处理各种异常。熟悉和掌握公司的生产情况。善于生产规划,跟盯生产进度、品质,做好生产现场管理,确保生产安全,控制成本。综合待遇:1.综合薪资10K-15K或面议; 2.缴纳社保及住房公积金; 3.提供免费工作餐、免费住宿。入职要求:1.学历:本科或以上,机械设计制造及自动化专业(***本科统招)年龄:45岁以下;2.有3年以上工作经验。 年龄要求:35-45岁 职能类别:项目经理
岗位职责:
1、负责区域内各项目的全面工作,向事业部负责人汇报;
2、根据物业管理合同和有关物业管理的法规、政策,组织所属项目向辖区提供公共秩序、保洁、绿化养护、房屋及设备设施运行维护保养等服务;
3、拟定区域年度工作(含财务及人员成本预算)计划,执行公司各项管理制度,控制管理成本,对区域的经营管理状况负责,年终做出工作总结;
4、负责制定、健全所属区域的各类规章制度和防范措施,指导项目处置公共突发事件的组织指挥和各种处置方法的拟制、演练;
5、对区域内发生的各类安全事故和隐患认真核实、区分责任,作出处理;
6、指导检查所属项目的清洁卫生和环境绿化、美化工作,建立和完善行之有效的保洁、绿化量化管理运作流程;
7、负责与当地政府相关部门、社区居委会、业主委员会、业主保持沟通,确保与其有良好的公共关系;
8、组织月例会,通过会议贯彻公司的经营思想和质量方针,落实各项工作,及时协调所属项目的工作关系,对员工进行培训和教育,促进服务质量的提高;
9、每月对所管理的项目进行一次完整的巡视,以便全面检查服务工作质量情况;
10、负责对区域内主管以上管理者的业务培训指导和绩效考核。
任职要求:
1、具有大专以上学历,从事大型物业公司住宅项目经理职务5年以上;
2、有过成立或改选业主委员会工作经历;
3、具有良好的沟通协调能力及品牌意识;
4、熟悉掌握物业管理专业知识与政策;
5、有较强的抗压力及奉献精神;
6、具有较强的进取心、责任心,有先进的管理理念和创新意识,成本管理、风险控制意识及分析能力强;
7、持有物业经理上岗证。
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