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1、温江养老社区讲解员:
岗位职责:
负责项目展示区的讲解接待工作;负责展示区日常管理工作(关键点位巡查);参与项目重大品牌推广活动;配合品牌及领导及领导交办其他工作。
岗位要求:
身高165cm以上,播音主持,新闻等相关专业,普通话标准;有讲解接待经验。
2、温江养老社区销售员10名:
岗位职责:
在销售经理率领下,看展拓客工作,完成销售业绩;
岗位要求:有养老行业销售经验优先。
站点直招,非中介!包住宿,有站点可就近安排,未满18岁勿扰! 不定期新人入职奖励政策 一、工作内容:系统APP自动派单,根据订单信息去商家取餐送到顾客手中,APP自带导航简单易学。 二、职位要求:18-47周岁以内,男女均可,无需经验,当天入职即可跑单赚钱。 三、工作时间10:00-14:00,17:00-21:00其他时间自行安排,可选择休息可继续跑单,上线就能接单,每月四天调休。 四、薪资待遇: 1、月综合收入6000-9000元,每单平均5-8元,日均40-80单不等,爆单时可达80-100单。多劳多得,上不封顶。 2、绩效提成 全勤奖 早餐单补贴 宵夜单补贴 大额单补贴 距离补贴 时段补贴等。 3、公司配备:头盔、工作服、餐箱,免费培训 4、公司提供车辆,住宿 5、入职三个月以上且有一定的管理经验可申请储备干部、站长或者储备经理等管理职位。 6、晋升空间:骑手---组长---副站长---站长---区域经理---高层管理。 五、工作地址:有站点可就近安排,欢迎投递简历。
1.男女不限,高中以上学历,有销售经历者优先。实习期工资5000,实习期结束基本工资(底薪)另加绩效及奖金 2.传统工业行业,公司有指定客户和自己开发客户,前期每月定期出差维护客户关系,客户稳定以后,不需要重新开拓; 3.公司缴纳养老医保,住房公积金(五险一金)。 4.男士公司提供招待香烟费,女士有提供化妆费用,出差期间车旅费全额报销,连锁酒店住宿,车旅餐费全部实报实销,个人无任何出差费用,客户稳定,公司有客户辅导期。 5.根据个人工作实际情况决定转正时间,转正后父母享受每月1000以上孝顺金发放。 6.品德优良,诚实可靠,无犯罪及不良记录。
1.化工设备专业,化工工程专业,化工工艺专业,精细化工专业等化学本科专业优先; 2.性别不限,有工作经历者优先; 3.试用期工资每月8000,试用期结束每月工资10000至30000。根据个人工作实际情况决定转正时间; 4.公司缴纳养老,医保及住房公积金,(五险一金); 5.转正后父母享受每月1000以上孝顺金发放; 6.品德优良,诚实可靠,无犯罪及不良记录; 7.工作地点:南京南站南广场或者工程项目所在地。业绩优秀享受年终高额奖金及股权分红。
一、教育背景 大专二年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 本科三年级及以上在校、应届、往届生,专业不限; 学历验证以中国高等教育学生信息网查询结果为依据。 二、语言 ①外语口语标准:要求外语口语较为流利,日常交流基本无障碍; ②普通话口语标准:要求声韵母发音清楚,方言语调不明显。 三、年龄 ①大专(含)以上:18-25周岁; ②硕士(含)以上:27周岁以下; ③成熟乘务员:累计飞行800小时以上,年龄30周岁(含)以下。乘务长及以上人员可放宽至35周岁(含),成熟乘务员无需参加初复选,直接参加终选。 四、形象 ①女:五官端正,面容姣好,气质佳; ②男:五官端正,体格健康(体能测试成绩须合格以上,双眼裸眼视力或手术后矫正双眼裸眼视力应达到C字表0.7及以上)。 五、身高标准 女:163cm(含)~175cm(含) 男:173cm(含)~184cm(含) (普通乘务员&外语特长乘务员&成熟乘务员) 六、体重标准(Kg) 女:[身高(cm)-110] *90%~[身高(cm)-110] 男:[身高(cm)-105] *90%~[身高(cm)-105] 七、体能(男生专项) 测评项目 合格标准 单杠 4个(含) 双杠 7个(含) 5*10米折返 55秒(含) 3000米 17分钟以内(含)
值机服务: (一)做好航前准备,提前5分钟上岗,查验旅客的证件和客票,并核对其信息,为旅客办理乘机手续。 (二)负责清点各航班所接收的乘机联,并上交至票证室。 (三)按规定时间上报航班相关数据,如VIP、特殊餐食、特殊旅客等。 (四)做好晚到旅客的时间记录及候补旅客的登记工作。 (五)熟知办理值机安保询问制度,发现不明物体(包裹)处罚流程,按照公司规定,在办理值机、行李收运时落实安保问询。
主要负责机场出港旅客的人身安全检查业务、随身行李、交运行李的安全检查业务以及航站楼内出入隔离区、控制区的工作人员的安全检查任务。 根据航班信息对停靠在机场的航空器进行监护,防止无关人员和车辆靠近飞机;查验旅客和工作人员的登机牌及有效通行证件,防止未经过安全检查人员和物品进入航空器;对航后航空器进行外部检查,进行相应登记,并进行巡视检查。 负责机场三个航站楼内的安全线单向控制检查,主要根据航站楼内区域单向控制要求,检查旅客登机牌与工作人员证件,负责对进出港行李传送厅、分拣厅、提取厅、值机区进行巡视工作,维护该区域通行秩序及安全控制。
特别说明:面试形式为电话和视频。公司总部在江苏丹阳,主要开展眼镜销售业务,能独立管理整个地区的市场销售。 销售产品:俊视全系列镜片。 任职资格: 南京有固定住所,男女不限,40岁以下,专科及以上学历,有销售工作经验优先。有驾照,驾龄须满一年。 福利待遇: 1、薪酬结构:试用期底薪6K,试用期1-2个月;转正后薪酬结构:基本工资+绩效奖金+伙食补贴+五险,双休。 2、福利:公费旅游、免费培训、快速晋升、职业规划。传统节日公司为员工提供特色礼品。 3、以南京市为基地,能够开拓客户,完成销售业绩。 4、日常在所在地进行业务拓展,业务员定期到丹阳总部进行培训和工作汇报。
注意!!!直招骑手送餐员,针对新人有入职奖励,更多新人福利等你来了解!!! 站点直招送餐员,提供车辆和住宿,车辆无需分期,不收任何押金。(面试可直接到站点面试,由站长直接接待) 不需学历、资历、经验,在这里只看你的努力和付出。 送餐员薪资福利: 1、高低温补贴、冲单奖、全勤奖、劣天气补贴、早晚班单价补贴、优秀员工奖、距离补贴重量补贴、好评奖励等额外奖励补贴政策 2、综合工资8000--12000+上不封顶,综合单价5-7块,可预支工资。 3、早10-14点以及17-21点,每天工作在线8小时,其余时间自己安排 4、提供宿舍,4-6人间,空调、热水器、洗衣机一应俱全 5、骑手所需头盔、工服、餐箱站点提供 6、可自带车,无车站点提供车辆,无需任何押金、费用 7、负责配送3公里区域内的外卖订单,不熟悉路线有老员工带。 工作地点:南京市多站点分布 薪资详情 薪资范围:8000-12000元/月 社保类型:意外险 提成方式:按单提成; 每单提成:5元-9元/单; 每天40单-100单; 奖金补贴:高温补贴,绩效奖金,全勤奖,工龄奖,夜间配送补贴,恶劣天气配送补贴,远距离配送补贴,超重货品配送补贴
有一年以上带店和管理经验。 喜欢穿搭 热爱服装行业。 善于沟通,学习能力强。 有服务意识,细心负责.
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岗位描述: 1、产品开发设计(在保证公司产品的设计符合顾客需要的情况下,设计出符合公司规定、约束目标的冷却风扇总成、电机、电子水泵产品,为工程设计提供准确的模拟验证的途径,以到达设计方案的合理化); 2、 参与项目开发的工作,行使产品设计职能; 3、 负责编制FMEA,并保持更新; 4、 在一定的成本和期限的范围内,遵循不断改进和掌握质量的宗旨,改善产品开发工作; 5、 从事风扇总成、电机产品设计验证工作,编写控制计划及设计验证计划; 6、 负责零部件的认可及设计变更; 7、参与产品持续改进活动。 岗位要求: 1、能够熟练使用三维软件; 2、具备良好的沟通、协调及团队合作能力; 3、本科以上学历,应届生均可; 4、机电、机械、电子、电气自动化等相关专业毕业或有相关工作经验优先。
岗位职责: 1. 负责电机控制器产品的方案设计、建模仿真、算法设计与优化、软件实现与调试 2. 持续优化系统,提升产品功能、性能及稳定性 3. 电机控制软件架构计、软件开发平台化建设 4. 软件开发过程中的文档编写和归档 5. 负责解决生产和应用过程中的技术问题 6. 协助建立及管理电机电控团队 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电气自动化、电子信息、计算机、通信、机电等相关专业毕业,5年及以上电机控制器产品软件开发经验 2. 具有丰富的编程经验,熟悉Matlab/Simulink,熟悉MBD开发方式,熟悉C语言,具有良好的编程规范 3. 熟悉电机控制控制策略,具备独立开发电机控制软件能力。具有有感/无感 FOC 算法开发经验,对电机故障诊断、参数辨识、NVH优化有深入的了解 4. 有搭建测功机台架/对拖试验台经验,能够完成整车试验环境下的控制器系统调试、问题分析整改 5. 熟悉永磁电机及其驱动器的相关工艺,测试与评价 6. 熟悉常用通讯协议的软件开发 7. 熟悉MCU选型及基于主流的MCU开发,例如英飞凌、ST及常见国产MCU 8. 具备良好的团队合作与高效沟通能力、自我驱动力强,对于技术开发工作有强烈的意愿 薪资:可面议
岗位职责: 1.负责电机控制器产品的方案设计、建模仿真、算法设计与优化、软件实现与调试; 2.电机标定匹配; 3.软件开发过程和报告编写; 4.底层软件接口开发。 任职要求: 1.电机、电力电子、电气自动化、机电一体化、计算机等相关专业;本科及以上学历,工作经验2年以上; 2.熟练使用C语言编码,熟悉嵌入式软件开发架构和流程; 3.熟悉直流无刷电机、永磁同步电机工作原理,有FOC/BLDC控制算法开发经验者优先; 4.良好的英文阅读能力,能够熟练阅读相关技术类文档; 5.有汽车电子行业、永磁直流电机驱动工作背景者优先。
岗位职责: 1. 负责电机控制器的硬件方案设计、器件选型、制作调试、优化迭代与产品化; 2. 持续优化系统,提升产品功能、性能及稳定性; 3. 电机控制器硬件平台化建设; 4. 开发过程中的文档编写和归档; 5. 负责解决生产和应用过程中的技术问题。; 6. 协助建立及管理电机电控团队,制定研究方向、技术路线和开发计划; 7. 对电机电控控制策略提出指导意见。 任职要求: 1. 硕士及以上学历,电气自动化、电子信息、计算机、通信、机电等相关专业毕业,5年及以上电机控制器产品硬件相关开发经验; 2. 有电力电子产品研发经验,熟悉各类电力电子拓扑结构并有丰富的主电路设计经验; 3. 能独立完成电机控制器的电路设计,有丰富的原理图设计及PCB LAYOUT经验; 4. 对电机电控系统的、结构、工艺、控制策略、EMC、温升估计等具有深入的了解;’ 5. 熟悉电机电驱系统的评估和测试技术,包括电机效率map、转矩特性、温升、电磁兼容等项目的测试; 6. 熟悉电力电子技术、现代电力电子技术;能熟练阅读电力电子领域的英文文献。 薪资:可面议
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