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任职要求: 1、全日制本科以上学历,体育教育专业,持有教师资格证; 2、田径/游泳专项,持有救生员证、游泳教练员证优先录用; 3、三年以上高端民办学校教学经验,有带中考毕业班工作经验优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
任职要求: 1、年龄50周岁以内,本科及以上学历; 2、从事德育管理工作五年以上; 3、具有创新的德育工作思维与德育理念; 4、需具备良好的组织领导能力、沟通技能、活动策划能力及较强的突发事件应急处理能力。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
任职要求: 1、全日制本科及以上学历,美术学师范专业,持有专业教师资格证; 2、美术成绩优良,擅长水彩、素描、漫画等教学; 3、有中小学美术教学三年以上工作经验优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
一、优秀教师 基本条件: 1. 全日制本科及以上学历; 2. 专业对口; 3. 教师资格证; 4. 普通话二级甲等以上。 专业条件: 1. 三年以上高端民办学校或地市级以上重点公办学校教学经验; 2. 英语教师需专业英语八级,具备全英文授课能力; 3. 艺体教师需具备培养体育、艺术特长生的能力和突出的经验; 4. 曾担任过班主任、备课组长、教研组长或年级长。 优先条件: 1. 曾获地市级以上综合性荣誉、在教育行政部门组织的优质课评比、学科竞赛中获地市级一等奖以上的优先; 2. 曾获市级优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任的优先。 二、骨干教师 基本条件: 1. 获得地市级以上骨干教师称号; 2. 具有中学一级以上、小学高级职称; 3. 十年以上教育教学经验,教育教学质量突出。 专业条件: 1. 获市级以上教育教学案例、教学设计、课堂教学、专题报告奖项; 2. 市级及以上学术刊物上公开发表过本学科专业的较高学术水平的研究论文; 3. 曾获市以上学科带头人,优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任等。 优先条件: 1. 获省以上学科带头人优先; 2. 获省级以上优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任的优先。 三、特级教师 基本条件: 1. 获得特级教师称号或具有正高职称; 2. 在学科、教学、教研等专业领域内处于领先水平。 专业条件: 1. 省级及以上学术刊物上公开发表过本学科专业的较高学术水平的研究论文; 2. 出版过具有学术价值的专著; 3. 较强的教育科研能力、突出的科研成果、优秀的管理能力; 4. 在教育方面起示范作用,具有指导中小学高级教师进行教育教学和教育研究工作的能力; 5. 善于引领学科组建设,培养青年教师提高业务水平和教育教学能力。 优先条件: 曾参与或主编教学用书,获国家级教学成果或学术论文奖项的优先。 四、薪酬福利: 优秀教师:15-25万 骨干教师:25-35万 特级教师:30-40万 ▪ 薪资:完善的教师评级制度 ▪ 奖励:优秀奖励、目标奖励、参赛获奖奖励、突出贡献奖励等 ▪ 补贴:校龄补贴、职务补贴、超工作量补贴等 ▪ 特级、骨干人才薪资一岗一议 ▪ 入职签订合同即购买五险一金 ▪ 学校食堂提供免费三餐 ▪ 校内免费教师公寓,设施设备完备,拎包入住 ▪ 教师三栖空间:休息、阅读、健身、娱乐、交流等一体 ▪ 子女享受高额优惠入学 ▪ 学校统一配置免费工作手机 ▪ 学校统一配置校服 ▪ 带薪寒暑假 ▪ 每年一次免费体检 ▪ 定期开展教职工团建活动 ▪ 节日祝福、各类慰问等
岗位要求: 1、年龄40周岁以内,本科及以上学历; 2、需熟悉学校整体运作,具有学校各业务协助管理相关工作经验者优先; 3、具有良好的品行和心理素质,廉洁自律,有良好的沟通能力,善于处理协调各方面的公共关系、家校关系,办事干练细致,责任心强; 4、熟悉各类办公软件,有优秀的文字写作能力; 5、有C1驾驶证且驾驶技术熟练。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
任职要求: 1、全日制本科以上学历,体育教育专业,持有教师资格证; 2、田径/游泳专项,持有救生员证、游泳教练员证优先录用; 3、三年以上高端民办学校教学经验,有带中考毕业班工作经验优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
任职要求: 1、全日制本科以上学历,体育教育专业,持有教师资格证; 2、田径/游泳专项,持有救生员证、游泳教练员证优先录用; 3、三年以上高端民办学校教学经验,有带中考毕业班工作经验优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
负责课程的推广工作,并向顾客提供专业的课程体系讲解
任职要求: 1、从事篮球教练岗位3年及以上,具有专项训练经历、带队经历及相应参赛成绩; 2、具备专项运动员等级、裁判员等级、教练员资质等; 3、具备成熟训练理念及设计课程、优化训练内容等能力; 4、退役运动员等专业篮球人才优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
应聘条件及要求: 1、全日制本科及以上学历,专业基础扎实,持有应聘岗位所对应学科的教师资格证。 2、五年以上高端民办学校工作经验,教育教学成绩突出,至少两届毕业班工作经验,同等条件下能担任班主任优先。 3、获得市级数学竞赛奖项或县(区)及以上“骨干教师”、“教学能手”、“教坛新秀”、“优秀教师”、“优秀班主任”等称号。 4、初中教师年龄要求45周岁以内。具有县市级以上综合荣誉的在职教师、特级教师、学科带头人等教师,年龄可适当放宽。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
有竞争力薪酬: 薪酬: 小学优秀教师:12-24万 初中优秀教师:15-28万 骨干教师:25-35万 特级教师:30-40万 生活老师:6-10万 中层管理干部:面议 薪资:完善的教师评级制度 奖励:优秀奖励、目标奖励、参赛获奖奖励、突出贡献奖励等 补贴:校龄补贴、职务补贴、超工作量补贴等 特级、骨干人才薪资一岗一议 完善福利: 入职签订合同即购买五险一金; 学校食堂提供免费三餐; 校内免费教师公寓,设施设备完备,拎包入住; 教师三栖空间:休息、阅读、健身、娱乐、交流等一体; 子女享受高额优惠入学; 学校统一配置免费工作手机; 学校统一配置校服; 带薪寒暑假。 工会保障: 每年一次免费体检; 定期开展教职工团建活动; 节日祝福、各类慰问等。 多样的专业培训通道: 设立专项董事会基金,为教师的成长助力; 按当地教育主管部门规定参加教师职称评定; 校内完善的教师职称评聘和晋升体系; 完备的校内外学习培训系统:正常参加教育部门组织的各类培训;定期至广外大学、广外教育集团、广外兄弟学校学习和交流; 名师引领,专业持续成长。 双向职业晋升路径: 业务发展线:优秀教师、骨干教师、学科带头人、集团名师、教育专家; 管理成长线:教师、班主任、年级组长、部门主任、广外后备干部、广外分校校长。
任职要求: 1、本科及以上学历,信息技术或理工专业; 2、熟悉Scratch、ScratchJR、Python,能独立课程教学; 3、有指导学生参加市级以上竞赛经验优先录用。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(笔试 试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
一、优秀教师 基本条件: 1. 全日制本科及以上学历; 2. 专业对口; 3. 教师资格证; 4. 普通话二级甲等以上。 专业条件: 1. 三年以上高端民办学校或地市级以上重点公办学校教学经验; 2. 英语教师需专业英语八级,具备全英文授课能力; 3. 艺体教师需具备培养体育、艺术特长生的能力和突出的经验; 4. 曾担任过班主任、备课组长、教研组长或年级长。 优先条件: 1. 曾获地市级以上综合性荣誉、在教育行政部门组织的优质课评比、学科竞赛中获地市级一等奖以上的优先; 2. 曾获市级优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任的优先。 二、骨干教师 基本条件: 1. 获得地市级以上骨干教师称号; 2. 具有中学一级以上、小学高级职称; 3. 十年以上教育教学经验,教育教学质量突出。 专业条件: 1. 获市级以上教育教学案例、教学设计、课堂教学、专题报告奖项; 2. 市级及以上学术刊物上公开发表过本学科专业的较高学术水平的研究论文; 3. 曾获市以上学科带头人,优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任等。 优先条件: 1. 获省以上学科带头人优先; 2. 获省级以上优秀班主任、优秀教育工作者、优秀教师、名师、名班主任的优先。 三、特级教师 基本条件: 1. 获得特级教师称号或具有正高职称; 2. 在学科、教学、教研等专业领域内处于领先水平。 专业条件: 1. 省级及以上学术刊物上公开发表过本学科专业的较高学术水平的研究论文; 2. 出版过具有学术价值的专著; 3. 较强的教育科研能力、突出的科研成果、优秀的管理能力; 4. 在教育方面起示范作用,具有指导中小学高级教师进行教育教学和教育研究工作的能力; 5. 善于引领学科组建设,培养青年教师提高业务水平和教育教学能力。 优先条件: 曾参与或主编教学用书,获国家级教学成果或学术论文奖项的优先。 四、薪酬福利: 优秀教师:12-20万 骨干教师:25-35万 特级教师:30-40万 ▪ 薪资:完善的教师评级制度 ▪ 奖励:优秀奖励、目标奖励、参赛获奖奖励、突出贡献奖励等 ▪ 补贴:校龄补贴、职务补贴、超工作量补贴等 ▪ 特级、骨干人才薪资一岗一议 ▪ 入职签订合同即购买五险一金 ▪ 学校食堂提供免费三餐 ▪ 校内免费教师公寓,设施设备完备,拎包入住 ▪ 教师三栖空间:休息、阅读、健身、娱乐、交流等一体 ▪ 子女享受高额优惠入学 ▪ 学校统一配置免费工作手机 ▪ 学校统一配置校服 ▪ 带薪寒暑假 ▪ 每年一次免费体检 ▪ 定期开展教职工团建活动 ▪ 节日祝福、各类慰问等
任职要求: 1、全日制本科以上学历,体育教育专业,持有教师资格证; 2、田径/游泳专项,持有救生员证、游泳教练员证优先录用; 3、三年以上高端民办学校教学经验。 应聘方法: ① 应聘者将简历直接投至邮箱:2983358200@qq.com,邮件标题统一为“应聘岗位 姓名” ,同时上传身份证、学历(学士)证、教师资格证、职称证、普通话证、各类荣誉证书等扫描件。 ② 对材料审核符合应聘条件的人员,学校将通知前来参加应聘考核(试教),校方未通知者恕不接待。 ③ 面试时,请带齐相关证书的原件和复印件接受查验。 ④ 应聘成功后,可报销往返交通费用(火车、高铁)。 联系方式:18033293933(微信同号)
有竞争力薪酬: 薪酬: 小学优秀教师:12-24万 初中优秀教师:15-28万 骨干教师:25-35万 特级教师:30-40万 生活老师:6-10万 中层管理干部:面议 薪资:完善的教师评级制度 奖励:优秀奖励、目标奖励、参赛获奖奖励、突出贡献奖励等 补贴:校龄补贴、职务补贴、超工作量补贴等 特级、骨干人才薪资一岗一议 完善福利: 入职签订合同即购买五险一金; 学校食堂提供免费三餐; 校内免费教师公寓,设施设备完备,拎包入住; 教师三栖空间:休息、阅读、健身、娱乐、交流等一体; 子女享受高额优惠入学; 学校统一配置免费工作手机; 学校统一配置校服; 带薪寒暑假。 工会保障: 每年一次免费体检; 定期开展教职工团建活动; 节日祝福、各类慰问等。 多样的专业培训通道: 设立专项董事会基金,为教师的成长助力; 按当地教育主管部门规定参加教师职称评定; 校内完善的教师职称评聘和晋升体系; 完备的校内外学习培训系统:正常参加教育部门组织的各类培训;定期至广外大学、广外教育集团、广外兄弟学校学习和交流; 名师引领,专业持续成长。 双向职业晋升路径: 业务发展线:优秀教师、骨干教师、学科带头人、集团名师、教育专家; 管理成长线:教师、班主任、年级组长、部门主任、广外后备干部、广外分校校长。
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