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工作职责: 1、参与制定集团诉讼战略发展规划及推进实施落地; 2、参与办理重大诉讼案件及纠纷,避免和挽回损失; 3、对集团所涉诉讼及纠纷、行政处罚进行统一平台管理,避免和挽回损失; 4、对集团所涉诉讼及纠纷、行政处罚进行显差关差,从制度流程上根治风险; 5、整合司法资源,协调司法机构和律师资源; 任职要求: 1、 诚信、正直,责任心强,恪守职业道德; 2、 具有较强的合作能力、逻辑分析能力、敏感度,有较强的沟通表达能力; 3、 本科及以上学历,熟悉相关法律法规,有律所类案件办理诉讼经验优先;
岗位职责:1、对客户、供应商、员工合同的拟定、修改、审核2、参与公司与其他商业单位的商务谈判;3、担任法律顾问,处理公司在经营过程当中所遇到的相关法律纠纷,解答法律咨询,代写法律文书等,以维护当事人的合法权益,维护法律的正确实施。4、担任诉讼代理人,参与调解和仲裁,配合相关部门参与案件诉讼与执行;5、组织进行法制宣传和法律风险防范教育;岗位要求:1.有1-3年工作经验,通过法律职业资格考试;2.法学理论基础扎实,职业定位清晰,对律师职业有一定的认识;3.具有良好的沟通协调能力、分析解决问题能力;4.认同团队化工作模式,具有团队协作精神,有担当,执行力强。岗位优势条件:公司有资深法律顾问帮带指导,学习机会多。工资:基本工资 补助 诉讼绩效 关键字:法务律师审查调解劳动法经济法风控知识产权
一、岗位职责:
依据法律法规,结合公司经营发展需要,全流程规范管控公司合同,参与公司法律纠纷案件,维护公司合法权益;合资公司相关事项跟进,维护公司对外投资管理。
1.制定法务管理相关制度并定期更新;
2.从事公司经营管理中法律事务、合规性及风控管理相关工作;
3.从事公司经营业务模式审核、合同审核及合同执行管理;
4.参与公司法律纠纷案件,起草、审核及修改公司各类法务文书;
5.按时上报上级公司法律事务相关材料;
6.与外聘律师的日常工作沟通,对外聘律师定期考核;
7.完成公司安排的其他工作。
二、岗位要求:
1.法律相关专业大学本科及以上学历,通过国家统一法律职业资格考试;
2.具有工作岗位所需要的外语能力,大学英语6级及以上;
3.有相关的实习或工作经历;
4.正直诚信,具有较强的分析判断能力、沟通协调能力和团队合作精神及责任感;
5.能够遵守并执行公司的各项规章制度。
三、其他事项
1.请应聘者于11月13日前通过智联招聘网站投递简历。
2.面试及录取通知将通过电话或电子邮件、短信等方式告知,请保持手机畅通。
3.应聘者应对个人信息和报名材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,即取消应聘或聘用资格。
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