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1、可接受应届毕业生 2、有经验者优先 3、学历要求全日制专科学历以上
任职要求: 1、热爱教育行业,具备良好的表达沟通技巧,教学方法灵活科学,善于和学生进行交流互动; 2、能熟练运用现代信息技术手段进行教学,熟悉一般办公软件; 3、本科及以上学历,3年以上中学英语教学经历,具备相应学科教师资格证; 4、能胜任毕业班班主任工作,熟悉班级管理工作,积极做好学生思想工作;
1、招聘岗位(高中各科教师) (1)骨干教师若干名(不限学科) (2)高校师范类或985、211院校的本科生或研究生:语文8名、数学8名、英语8名、日语2名,物理5名、化学5名、生物5名、政治5名、历史5名、地理5名、体育1名。 2、招聘原则 (1)坚持按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则; (2)坚持德才兼备的用人标准; (3)坚持岗位需要,按岗聘用的原则。 3、招聘对象 (1)2019年全日制应届本科及以上学历毕业生; (2)具有3年及以上高中教学经历的在职教师。 4、招聘条件 (1)认同九中精细化管理、高效课堂、特色化发展等方面的办学理念; (2)高中教师资格证;语文学科普通话达到二甲及以上,其他学科达到二乙及以上等级;会熟练使用和操作计算机进行多媒体课件制作和运用网络平台教学; (3)教学能力突出。取得过优异教学成绩者,诸如高考人均分取得市级前三名的教师或取得市级以上“骨干教师”、“教坛明星”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“专业技术拔尖人才”等荣誉称号,可适当放宽条件并优先录用。
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1、招聘岗位(高中各科教师) (1)骨干教师若干名(不限学科) (2)高校师范类或985、211院校的本科生或研究生:语文8名、数学8名、英语8名、日语2名,物理5名、化学5名、生物5名、政治5名、历史5名、地理5名、体育1名。 2、招聘原则 (1)坚持按照“公开、公正、平等、竞争、择优”的原则; (2)坚持德才兼备的用人标准; (3)坚持岗位需要,按岗聘用的原则。 3、招聘对象 (1)2019年全日制应届本科及以上学历毕业生; (2)具有3年及以上高中教学经历的在职教师。 4、招聘条件 (1)认同九中精细化管理、高效课堂、特色化发展等方面的办学理念; (2)高中教师资格证;语文学科普通话达到二甲及以上,其他学科达到二乙及以上等级;会熟练使用和操作计算机进行多媒体课件制作和运用网络平台教学; (3)教学能力突出。取得过优异教学成绩者,诸如高考人均分取得市级前三名的教师或取得市级以上“骨干教师”、“教坛明星”、“学科带头人”、“教坛新秀”、“专业技术拔尖人才”等荣誉称号,可适当放宽条件并优先录用。
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