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1、协助总经理制定设计团队工作目标。 2、对所属设计团队进行管理,监督。 3、四年以上室内设计或房产公司所属设计部门工作经验。 4、具备很强的方案设计构思能力; 5、个性成熟,态度积极,具有较强的组织协调能力,具备独立带领团队完成项目的能力; 任职资格的具体描述:1、熟悉装修专业知识,能独立完成整体设计方案; 2、建立项目档案,安排人员及时记录项目进展情况,建立完整的项目工程档案;负责项目设计与团队的管理;带领设计团队完成软装配饰设计工作,并给予指导意见; 3、整体把控设计方案的主题、风格等,将方案与室内空间做精准的结合; 4、 监督指导设计人员及时保质保量完成设计工作,有组织性的进行现场摆场及调试的工作; 5、 对软装六大项产品(家具、灯具、地毯、布艺、饰品、挂画)有深入的了解并对新产品有敏锐的感觉。 联系方
岗位职责: 1、各项工程设计时,要对系统设计及运行的安全性、合理性、经济性提出专业建议; 2、认真阅读设计图纸,全面掌握设计要求; 3、全面统筹安排各项工程的施工计划及施工进度; 4、指导工程技术人员编制工程建设总体计划,年度计划,全面主持项目协调工作; 5、监督施工方严格按照设计图纸、标书及合同要求施工,确保施工质量; 6、严格按照国家制定的技术规范及标准对进场设备及材料的质量进行检查,确保质量合格; 7、协调公司相关部门在施工现场之间的工作关系; 8、每天负责收集、核对“工程质量反馈表”; 9、组织施工人员处理发现的工程质量问题; 10、协调装修等工程的维修问题。 任职资格: 1、工民建、土木工程等相关专业,专科及以上学历; 2、3年以上项目现场施工管理经验,有大型商业地产工作经验者优先; 3、具备扎实的专业技术知识,熟悉土建类施工图建筑施工工艺,了解建筑工程相关的法律法规及施工标准技术规范; 4、有较强的逻辑思维能力,统筹规划能力、沟通协调能力较强; 5、工作主动性、执行力较强。
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