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岗位职责:
1、负责常驻展厅对客户及目标客户咨询的问题提供专业的解答,并负责相关业务的上传、激活工作;
2、负责各类销售报表的整理汇总及上报;
3、业务及管理经验提升,从单店到多店的运营维护管理,以及区域市场内的渠道开发;
4、负责区域内智能终端设备的管理工作;
任职资格:
1、20-38岁,有销售经验优先考虑;
2、具备良好的沟通技巧,能够处理好人际关系,快速融入团队;
3、热爱销售工作或对销售有浓厚的兴趣;
我们欢迎应届毕业生、挑战高薪收入者加入我们的团队!!!
1、大专以上学历、专业不限,有意向往销售方向发展;
2、吃苦耐劳,抗压能力强,能接受短期出差;
1、主要负责天津片区的管组销售业务及开拓周边管组新客户;
2、按照年度销售预算,完成销售目标;
3、收集区域市场客户信息、竞争对手信息;
4、推进战略产品的客户开发及收集新开发项目的进度;
5、负责客户订单对账、申请开票、发出商品开票,货款回笼工作;
6、负责新品报价、合同评审与跟进等工作。
7、处理交付后产品售后服务工作、同时对库存进行控制。
职位福利:五险一金、节日福利、餐补、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假
职位亮点:销售开发新客户提成比较丰厚
职位福利:五险一金、带薪年假、采暖补贴、防暑降温补贴、年假、体检
1、有汽车销售经验(可接受优秀应届生或实习生),形象好、气质佳;
2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;
6、有销售经验或汽车营销专业优先。
岗位职责及工作内容
1、及时更新库存大表
2、厂家系统订单录入,销售
3.厂家系统主力车型合同上传
4、厂家系统配车回传发票、行驶证
5、厂家系统配车操作
6、厂家试驾车管理系统维护
7、厂家发送各类日报月报等报表
8、配合财务进行厂家整车款及其他支款申请
9、配合财务进行丰田金融赎证
10、销售部支款及合同流程申报
11、领导交办的其他事项
任职要求:
1、热爱汽车行业,大专及以上学历(经验优秀者可适当放宽)
2、有责任心,有较强的学习能力;
3、有良好的团队协作精神,服务意识强;
4、熟练使用办公软件,执行力强;
5、有大众体系销售内勤经验者优先。
【工资薪资】16元一个小时,每天工作8-10小时,综合到手3000-4000
【工作内容】负责超市熟食区点单、打包、收银等基础岗位
【工作时间】做六休一,排班制度两班倒
早班:7:00-16:00
晚班:13:30-22:30
【要求】年龄18-40岁
月结,10号发放薪资
【工作地点】
和谐世纪
【备注】不包吃住、长期半年以上
岗位职责:
1 、 负责整车销售服务和进店客户咨询服务;
2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;
4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;
5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。
任职要求:
1、有汽车销售经验(可接受优秀应届生或实习生),形象好、气质佳;
2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;
6、有销售经验或汽车营销专业优先。岗位职责。
负责销售数据统计,库存数据管理,协助领导完成一些临时性事物,寄汽车厂家下发的临时性事物的完成
负责新能源汽车销售,沟通能力强,善于表达
梅赛德斯-奔驰汽车品牌星徽销售顾问职位描述:
1.全面贯彻厂家全国统一的销售流程,完成顾客接待工作;
2.完成车辆销售任务,同时不断提高销售质量;
3.依据客户满意度调查结果及改善方案,彻底执行,提高客户满意度;
4.开发新客户,维系老客户,建立个人客户档案;
5.客户信息资源的统计,认真记录展厅客户来电,来店信息,及时跟进客户信息,掌握客户动向,促使成交,并详细记录回访情况;
6.热情主动的接待展厅来访的每位客户,并积极引导客户试乘试驾;
7.每天擦拭及清理展厅展示车辆,以保持展示车辆的清洁。树立及公司良好形象;
8.为客户提供周到的售前、售中、售后咨询,帮客户解决困难和问题,指导助客户解决困难和问题,指导客户新车的正确使用及各项保养;
9.服从公司领导的各项工作安排,团结同事,尊敬领导,树立团队精神,积极参加公司的团队活动、例会和培训;
10.负责提前一天做下一个工作日的计划书(含回访和其他工作),并总结当日工作汇总及需求点,以便销售经理协助解决。
任职要求:
1、专科以上学历;
2、有熟练的驾驶技术;
3、有较强的沟通协调能力,具有亲和力;
4、至少一年以上销售工作经验;有汽车业销售经验者优先。
职位福利:带薪年假、免费中餐、节日福利、绩效奖金
岗位职责:
1、组织销售部全员培训
2、监督考核培训效果
3、开展现场场景演练
4、参加厂家内训师培训
5、配合销售经理管理展厅现场
岗位要求:
1、专科以上学历,汽车类市场营销类相关专业;
2、有汽车产品知识培训相关工作经验;
3、良好的沟通表达能力,能够熟练的使用计算机;
4、参加过品牌内训师相关培训优先。
待遇与福利:
正规国企平台,入职上五险一金、享受防暑降温和煤火费补贴、生日礼、激励奖,每年有带薪年假。
1.主要负责销售文件的管理、建档、保存等文职工作。
2.任职资格:善于沟通,有责任心;办公软件操作熟练,大专及以上学历。
3.上八下六,包食宿,缴纳五险。
职位福利:包吃、包住、五险
岗位职责:
1 、 负责整车销售服务和进店客户咨询服务;
2、负责整理各车型的销售资料及客户档案;
3、负责开拓产品的销售市场,完成各项销售指标;
4、负责挖掘客户需求,实现产品销售;
5、负责售前业务跟进及售后客户维系工作。
任职要求:
1、有汽车销售经验(可接受优秀应届生或实习生),形象好、气质佳;
2、主动性强,工作态度积极,热爱汽车销售工作;
3、有较强的事业心,勇于面对挑战;
4、良好的沟通和表达能力、应变能力和解决问题的能力,心理素质佳;
5、良好的团队协作精神和客户服务意识;
6、有销售经验或汽车营销专业优先。岗位职责。
对展厅进店、网站、自媒体等渠道销售客户信息进行确认分类。
一、薪资 浮动底薪4000-8000(根据销售业绩达成情况而定) 提成(8%-20%),每月综合薪资6-8k,优秀人员过万轻松。 二、晋升体制 销售——组长——主管——经理——总监 只要足够优秀,没有什么不可能 达到业绩要求就晋升无司龄限制,绝对公正透明 三、工作描述: 1、在办公大楼里面吹着空调,再加杯奶茶,用电话或者微信给客户进行系统介绍,营销规划; 2、提供客户资源,沟通老板层级储备知识突飞猛进。 3、顾问式营销有无经验均可。 四、岗位要求 1、18~40周岁,大专及以上学历 2、表达流畅,普通话流利沟通能力强 3、超级重要的一点啥有很强很强的赚钱欲望:毕竟业务能力是其次,培养能力最关键! 五:社保齐全,双休,还有福利年假。
任职资格:
1、学历不限,需具备驾照并熟练驾车;
2、具有销售经验者优先。
企业福利:
1、央企保障,最低收入5000元;
2、入职即享五险一金,享受带薪年假;
3、定期免费体检,丰富的工会活动、生日以及双节福利;
4、提供完善的职业晋升渠道、全面的岗位能力培训体系;
5、免费员工餐,外地员工可提供住宿;提供市内班车。
企业亮点:
隶属于万友汽车投资有限公司,万友汽车位列中国汽车流通协会“中国汽车经销商集团百强”第31位
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