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职员任职要求: 1,年龄18-30周岁,具有较好的语言交流能力; 2,净身高160*170以上 3,初中及以上学历; 4,五官端正,面容姣好,身材匀称,动作协调,形象气质佳; 5,拥有中华人民共和国公民身份; 6,本人及家庭成员无犯罪记录; 7,身心健康,史,身体日常 部位无伤疤,无纹身, 二。工作地点;可根据个人意愿调回户籍所在地或就近分配 三。福利待遇 1,带薪实习,转正后月薪4000-8000以上(基本工资+其他福利津贴) 2,转正后上几休几,上半个月休半个月。 3,免费宿舍,被褥,免费无线网,宿舍有空调,24小时热水澡。 4,晋升:半年一次晋升机会,并享受岗位津贴 5,优秀员工可参加公司年会,并享受年终奖金1-2万不等 6,公司统一上五险 7,免费被褥,当天安排食宿。 长期合同制,签订长期劳动合同,一直可以工作到退休,享受养老政策。
40周岁以下,能吃苦耐劳,主要负责装卸和生产饲料,有叉车和机械手。
1、统筹指导账号运营工作,提出有效的运营策略; 2、负责抖音平台直播,根据现有的目标制定运营规划,达成业绩; 3、熟悉抖音规则算法,关注直播及市场动态,了解行业规则,提及时跟进官方活动; 4、负责平台规则挖掘、平台关系维护、内容运营策略优化等,提升账号粉丝量; 5、规划和管理营销活动的预算,合理有效、合理限度地使用预算执行广告投放和营销活动; 6、结合市场整体行情和行业数据对竞争对手的产品策略、促销策略、营销策略、推广策略组合分析研究,提出应对措施;
岗位要求: 1.大专以上,广告、电子商务、计算机、市场策划相关专业; 2.有2年抖音运营,要求有实际操作过的案例; 3.精通创意、策划,具有一定的逻辑能力。
1、统筹指导账号运营工作,提出有效的运营策略; 2、负责抖音平台直播,根据现有的目标制定运营规划,达成业绩; 3、熟悉抖音规则算法,关注直播及市场动态,了解行业规则,提及时跟进官方活动; 4、负责平台规则挖掘、平台关系维护、内容运营策略优化等,提升账号粉丝量; 5、规划和管理营销活动的预算,合理有效、合理限度地使用预算执行广告投放和营销活动; 6、结合市场整体行情和行业数据对竞争对手的产品策略、促销策略、营销策略、推广策略组合分析研究,提出应对措施;
岗位要求: 1.大专以上,广告、电子商务、计算机、市场策划相关专业; 2.有2年抖音运营,要求有实际操作过的案例; 3.精通创意、策划,具有一定的逻辑能力。
⭐无责任底薪5500元⭐ 专业培训 五险一金 升职通道
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一、 工作内容:
1、负责房源和客户的线上线下接待、咨询、维护与开发,提供全方位,专业的房地产置业服务;
2、详细了解客户需求,进行精准的新房和二手房源匹配;
3、实地带客户看房,进行斡旋谈判,促成交易;
4、客户资源积累维护,促进老客户再成交或转介绍新客户。
二、职位要求:
1、年龄20—40岁;学历:统招大专及以上
2、不限经验,欢迎应届毕业生(无经验有经验丰富师傅一对一带教);
3、诚实正直,吃苦耐劳。
三、薪酬待遇:
1、带薪培训,专人带教,全面学习房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),新人迅速成长;
2、底薪大专4500/月,本科5500/月 提成(40%-70%)提成,高底薪高提成;
3、良好的工作环境和愉快的工作氛围。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、带团队、多次晋升机会
岗位职责:
1、 协助和制定符合GMP标准的设备管理制度。
2、 负责设备的资料档案整理,建立设备管理台账。
3、 负责设备日常运行检查,了解并掌握运行数据。
4、 协助设备的选型、技改等工作方案的制定。
5、 协助进行设备单元的设计工作。
6、 组织部门进行设备检修、完成检修计划。
7、 组织对部门员工进行技术培训。
8、 负责拟定计量器具的采购计划。
9、 负责计量器具的验收、入库、分类、管理。
10、 负责制定设备的验证文件并执行验证工作。
任职要求:
1、年龄在40岁以下。
2、相关专业大专以上学历,3年以上制药行业设备工程师工作经验。
3、接受过GMP培训,熟练CAD制图,具备丰富的设备选型、安装、调试经验。
4、具备工程师职称。
职位福利:五险一金、包吃、采暖补贴、带薪年假、定期体检、免费班车、高温补贴
工作地点:东京、福冈、大阪、名古屋等地。 招聘条件: 1、男女不限,年龄20-35岁。女性身高150cm以上,男性身高160cm以上。 2、大专以上学历。 3、日语口语比较流利,日语表达有礼貌。不需要日语考级成绩。 4、有2年以上工作经历优先,但没有销售工作经验也可以。
国内主要的火灾探测报警及消防整体解决方案供应商之一
1. 负责与自己所管理的主要客户的业务联系。
2. 对提供方案设计服务的项目保持持续跟踪,并同比逐步提高申请设计项目的签约率。
3. 按照公司相关销售政策签订各类合同、负责已签订的合同的执行及监控、负责已签订合同的货物的送达并签订相应的收货回执、负责已签订合同货款的回收。
4. 识别遇到的利益冲突、不当付款、商业礼物等行为,维护公司根本利益。学习EH&S相关制度及规定,并实施。
以下背景:
① 对口行业,消防销售,本行业做过的。报警器,灭火器,消防门,消防栓等
② 建筑楼宇行业/开关/照明相关的
③ 不对行业和背景做要求,看沟通和背景经历
1.专业不限,学历不限,性格开朗外向,善于沟通 2.线上线下有无经验均可,公司提供专业的培训和优质的直播条件 3.我们的福利(生日.奖励制度,年底分红) 4.保底4000+,工作环境轻松 5.有专业的运营团队 6.我们的愿望是让每一位加入我们团队的家人实现月入过万
熟练使用CAD和3D软件,能独立量尺,有相关工作经验者优先。
一、 工作内容:
1、负责房源和客户的线上线下接待、咨询、维护与开发,提供全方位,专业的房地产置业服务;
2、详细了解客户需求,进行精准的新房和二手房源匹配;
3、实地带客户看房,进行斡旋谈判,促成交易;
4、客户资源积累维护,促进老客户再成交或转介绍新客户。
二、职位要求:
1、年龄20—40岁;学历:统招大专及以上
2、不限经验,欢迎应届毕业生(无经验有经验丰富师傅一对一带教);
3、诚实正直,吃苦耐劳。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、带团队、多次晋升机会
一、任职要求:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、负责代理商客户的招商及渠道建设与维护(代理商签约与维护);
3、负责终端客户的开发与维护;
4、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
6、维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
二、任职资格:
1、大专及以上学历,市场营销、临床医学、药学、康复等相关专业;
2、有行业经验者优先考虑;
3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;
4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;
5、有责任心,能承受较大的工作压力;
6、有团队协作精神,善于挑战。
无责任底薪4000(包含全勤) 提成 奖金,行业竞争小。
最近接到部分小伙伴的问题,做个归类总结。
1、公司属于国家高新技术企业,所有规定均遵循劳动法,无试工期,入职即试用期,薪资同转正一致。
2、下班时间是下午六点,无需加班。
3、每个月累计请假在8小时(含8小时),不影响全勤奖。
4、无业绩任务要求,工作态度端正且认真即可。
5、底薪是无责任底薪,跟业绩不挂钩,业绩的提成是另外计算的。
6、只需在公司工作,无需面销、外出跑业务。
三个月工龄之新人月综合收入6K-10K。
入职购买社保(深惠可选,默认深圳二档)。
公司有食堂,三菜一汤、两荤一素标准,每周的菜品均不重复。
半包吃,午餐每个月仅需100元伙食费,晚餐每个月仅需100元伙食费,其余由公司补贴食堂(公司补贴食堂用餐金额不低于350元/人)。
如距离远,上下班不方便,公司提供免费宿舍(水电平摊)。
住宿是2人/间,电梯宿舍,宿舍带阳台,配备的有空调、洗衣机、热水器、无线WIFI、饮水机。
要求:
1. 以前做过网络销售或者电话销售的最优。
2. 中专以上学历。
职责:
1.通过线上渠道开发新客户,积累维护老客户。
2.通过洽谈促成成交直到收完款为止。
3.负责公司产品的销售及推广。
福利:
1.社保:签订正式劳动合同,购买社会保险。
2.活动:不定期组织活动(生日party、外出聚餐、K歌、国内外旅游、年会等等)。
3.奖金:个人业绩达标奖,团队达标奖,月冠军奖,年度冠军奖(奖金 物质奖励),公司现在职两年工龄的员工,年收入在20~30万,五年工龄的员工收入约50~60万。
4.假期:享受国家法定假日,节日礼品,带薪年假。
5.展会:每年有多次海内外展会(有意向可报名随行)。
公司优势:
自己的工厂、自己的销售团队,可依据客户的要求进行定制,所有的价格均为出厂价,可为客户提供跨省远距离上门安装服务,覆盖面广,产品新颖,国外畅销,有专利,认证齐全,可起到市场保护作用。
招聘网络运营人员,具体事宜面议!
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一、 工作内容:
1、负责房源和客户的线上线下接待、咨询、维护与开发,提供全方位,专业的房地产置业服务;
2、详细了解客户需求,进行精准的新房和二手房源匹配;
3、实地带客户看房,进行斡旋谈判,促成交易;
4、客户资源积累维护,促进老客户再成交或转介绍新客户。
二、职位要求:
1、年龄20—40岁;学历:统招大专及以上
2、不限经验,欢迎应届毕业生(无经验有经验丰富师傅一对一带教);
3、诚实正直,吃苦耐劳。
三、薪酬待遇:
1、带薪培训,专人带教,全面学习房产业务知识培训(房地产法规,交易按揭流程,营销实战技巧等),新人迅速成长;
2、底薪大专4500/月,本科5500/月 提成(40%-70%)提成,高底薪高提成;
3、良好的工作环境和愉快的工作氛围。
职位福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、带团队、多次晋升机会
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