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职责描述:
1、负责采购协议、等相关资料的整理、归档;
2、负责根据采购协议复核采购返利并建立台账,协助采购员催收返利;
3、负责跟踪查询采购协议的执行进度情况;
4、收集整理购销合同,建立电子台帐,按供应商分类存档;
5、协助报损商品和退货商品的后续处理工作;
6、其他(会议费等)费用的催收。
任职要求:
1、大专及以上学历,药学、财务类相关专业;
2、一年以上同岗位工作经验优先,优秀应届毕业生亦可;
3、熟练使用办公软件,工作认真负责,细致严谨,有一定的抗压能力。
职位福利:周末双休、五险一金、绩效奖金、包吃、包住、带薪年假、高温补贴、定期体检
岗位职责: 1、负责根据计划以及各部门物料申请编制采购计划及资金计划; 2、负责进行市场调查,对市场价格、品质进行调研,选择有质量、品质以及合理价格的供应商; 3、协助领导确定采购价格,进行商务谈判; 4、负责组织供应商的开发、评估与管理; 5、负责制定与完善有关采购的管理制度、流程及体系; 6、负责组织对采购合同等文档资料进行收集、整理和存档。 任职要求: 1、机械类大专以上学历,35岁以下; 2、熟悉机械制造行业的采购流程,能系统的对采购成本、质量与交期进行管理,熟悉铸件采购的优先; 3、具备良好的商务谈判专业知识及供应商评估分析能力; 4、能开发、培养、维护、评估、优化供应商,最终确立合适的采购渠道。
岗位职责:
1、KPI达成:商品出货,商品收入,品类复合增长率的达成;
2、执行品类策略:执行品类规划的实施、品牌分析报告与经营策略,组织商品开发与淘汰;
3、商品价格管理:制定品类收入目标,洞悉市场价格行情、运用华中价格比价工具,组织采购进行价格谈判,推动价格最低;
4、营销资源管理:参与营销策划活动,执行品类年度营销资源规划、组织采购洽谈品牌营销资源;
5、供应商管理:供应商的引入与淘汰、供应商合作的评估与考核;
6、团队管理:梯队建设与人才培养,包含专业能力与工作技能等。
任职要求:
1、大专及以上学历,年龄:28-35岁;
2、有零售行业5年以上相关工作经验,通晓便利店鲜食运营,具有便利店鲜食品类管理运营工作经验(具有日系品牌便利店鲜食管运营经验优先);
3、能熟练运用excel、word、ppt等办公软件。
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