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1、年龄在22周岁以上,45周岁(女性40周岁)以下; 2、专科及以上学历,机械类专业毕业(如有一年以上水泵销售经验条件可放宽至中专或高中) 3、从事过设备销售行业一年以上,有较强的职业素养及较强学习能力; 4、良好的品质和社交能力、语言表达能力强,充满自信,积极乐观、有强烈的成功愿望。 5、具有地区销售网络和销售关系者优先。
负责恩施市及周边各个地市的政府、教育行业(教育局、中小学、高中、高校)、医疗、安防等行业客户拜访、项目跟踪、招投标相关工作。 任职要求: 计算机相关专业或电子、机电、市场营销相关专业、有1-3年的相关行业工作经验、热爱销售岗位、能吃苦、学习能力强;在当地有一定的社会关系、有一定的教育行业资源者优先录用。 薪资福利待遇: 1、薪资结构:基本工资+业绩提成+社保+年终奖+年度旅游+节假日福利+餐饮、通讯、交通等各项补贴 试用期(入职3个月内):均薪4000-6000; 转正后(入职3个月后):均薪6000以上; 有一年及以上客户累计及沉淀:均薪8000以上; 2、入职即享受完善的技能提升及定期晋升培训; 3、入职满一年,享有5-10天带薪年假,带薪婚假,带薪病假; 4、丰富业余生活:员工团建、国内外旅游、集体聚餐、生日派对,节假日礼金/礼品等; 5、销售岗位根据业务能力上涨基薪,3个月积累一定客户后工资一般5-8K。 晋升路线:销售专员-销售主管-区域经理-大区总监,达到业绩要求就晋升; 工作时间:9:00-17:30
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