与今日招聘企业随时沟通
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1,独立完成中小企业的代理记账全部过程,熟悉税务申报和财务处理; 2,能根据客户需要对所代理的企业提出合理的财务规划和经营; 3,能协助企业完成年检和审计工作; 4,熟悉全盘账务处理,能熟练做账; 5,了解国家财经政策和会计、税务法规,熟悉小规模和一般纳税人的记账报税一系列流程。 6,大专学历,会计专业,三年以上工作经验; 7,具有初级会计证或相关同业工作经验者优先考虑。 工作时间: 上午8:30-12:00  13:30-17:30 双休。享受节假日休息。
1:负责工商注册、变更及注销(领执照、刻章、换证) 2:办理各类证件(营业执照、开户许可证、经营许可证) 3:负责与政府工商、税务、银行的部门对接,办理内、外资公司注册、转让等业务; 4:跟进项目办理的进展情况,并及时向公司汇报; 5:负责项目所需文档的收集、制作、申报备案以及文档的分类整理; 6:配合上级及同事的其他业务。 任职资格: 1,大专及大专以上学历,财会类专业; 2,承压力较强,能够承担责任; 3,表达能力较好,能较好的沟通上下级; 4,持有会计从业证,有财务公司或会计事务所工作经验优先。 工作时间: 上午8:30-12:00  13:30-17:30 双休。享受节假日休息
工作内容: 通过电话等各种途径与客户进行沟通;主要负责向中小微企业,个体工商户推介公司的服务项目;包括工商代办、代理记账、税务办理,记账报税等服务;公司提供资源,挖掘客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩 工资待遇: 坐班岗位:综合收入2500-8000元/月(底薪 +绩效工资+话补+交通补+ 提成 (上不封顶)+ 激励奖金)。 职位要求: 1、年龄20-40岁左右; 2、性别不限,男女均可,代理记账行业销售工作经验1年以上或类似行业销售工作经验2年以上,业绩突出者优先; 3.口齿清晰,普通话流利,语音柔和,有亲和力;热爱销售工作,有较大赚钱的欲望,抗压能力强,工作主动,有团队合作精神 4.具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 工作时间:8:30-12:00 13:30-17:30 双休,法定节假日休息
孝感楚能新能源
【优势】新厂新宿舍 空调车间 吃住一流 住宿全部下铺 孝感新能源天花板 工时充足 福利优越 可以接受孝感本地人
【要求】20-45岁 男女不限 两班倒 有电子厂优先录取
【工作】汽车新能源锂电池的装配 组装 质检 操机等
【待遇】试用期6个月白班按18元/时,转正19-20元/时,综合月薪5500-6000元 15号发薪
【食宿】免费提供工作餐以及住宿 宿舍在外面 走路5分钟
【其他】入职需要常规体检80元 当天不安排厂区宿舍 第2天入职安排宿舍
维修电工
1.负责所有生产、办公设备、电气、上下水管道和机械系统以及工厂外部设施的检查预防性保养、维护;
2.保持所需零配件和保养用物料器件的合理库存并妥善加以保管;
3.保质保量完成维修、制造工作;确保生产线设备运转完好.保持维修间及备件库清洁、整齐;
4.不断提高自身技术水平,以适应公司发展的需要。
任职资格:
1.中专或技校以上相关专业背景;两年以上相关工作经验;电子自动化专业
2.具备电器设备维护、制冷、机械修理方面的专业技能;
3.具有低压电工证,熟练操作高、低压电作业;
4.能适应高温作业、适应倒班作业;
5.能看懂PLC编程;
6.有外资企业相关工作经验者优先考虑;
薪资:工资32元/小时 餐补3元/小时 绩效2元/小时 住宿补贴150元/月,综合工资8000-10000元/月左右,入职买社保
上班时间:月休4-6天,排休,两班倒
上班地址:孝南区
维修电工
1.负责所有生产、办公设备、电气、上下水管道和机械系统以及工厂外部设施的检查预防性保养、维护;
2.保持所需零配件和保养用物料器件的合理库存并妥善加以保管;
3.保质保量完成维修、制造工作;确保生产线设备运转完好.保持维修间及备件库清洁、整齐;
4.不断提高自身技术水平,以适应公司发展的需要。
任职资格:
1.中专或技校以上相关专业背景;两年以上相关工作经验;电子自动化专业
2.具备电器设备维护、制冷、机械修理方面的专业技能;
3.具有低压电工证,熟练操作高、低压电作业;
4.能适应高温作业、适应倒班作业;
5.能看懂PLC编程;
6.有外资企业相关工作经验者优先考虑;
薪资:工资32元/小时 餐补3元/小时 绩效2元/小时 住宿补贴150元/月,综合工资8000-10000元/月左右,入职买社保
上班时间:月休4-6天,排休,两班倒
上班地址:孝南区
工作职责 工作地址:孝感及周边
1.完成区域下达的各项销售、铺货(覆盖 上架)、陈列目标;
2.深入了解公司流程,掌握市场分析技能,服从公司政策政令及上级领导指示;
3.建立并完善所划区域内所有客户清单;
4.规划PJP路线计划,落实PJP协同拜访(查点 辅导),每周按计划100%完成;
5.落实终端基本功并完成PJP、填写CRC卡,并作每日执行检讨与签核;
6. 规划并执行新终端客户开发与主力SKU上架,达成终端渗透率与主力SKU铺货率目标;
7.参加区域规定的业务会议;
8. 按市场部(总部 区域)规划各类型活动的100%执行;
9. 严格执行公司规定的零售价格;
10. 各类型市场活动的推动执行并回馈市场信息
职位要求:
1. 大专学历以上,具备3年以上快速消费品工作经历,1年以上团队管理经验;
2. 有企图心,具备较强自我学习管理能力;
3. 超强的承受压力能力;
4. 业务人员领导能力与报表管理能力;
5. 跨功能/通路的工作经验;
6. 为人诚信,在其他公司没有不良记录;
工作职责: 1、负责仓库所在班组工作的正常开展; 2、配合上级领导完成工作任务,日结日清; 3、执行仓库的程序文件、流程、规范,并监督下属执行; 4、对下属员工进行考核培训,提高员工技能; 5、能对仓库管理,提出合理化、可操作性的建议: 6、有电商仓库管理经验优先。 任职条件: 1、年龄25-40岁; 2、有很强的团队合作意识,执行力强, 3、能吃苦耐劳,责任心强,上班时间16:00-02:00,从事过快递或电商仓库优先;
职责描述: 1、负责网络软更件相关系统,各类弱电基础设施的维护与管理; 2、负责系统配置、权限管理、信息安全防范工作; 3、负责网络优化,网络设备安装调试,综合布线,异常处理; 4、负责机房、考勤门禁等系统管理和终端维修管理; 5、负责各部门网络需求与解决,收集各部门需求,并提出解决方案,积极失去各部门信息应用水平; 任职条件: 1、大专以上学历,计算机类相关专业,3年以上网络及系统管理经验; 2、精通计算机相关原理及技术; 3、精通主要有线或无线网络设备原理、配置及故障排除方法; 4、动手能力强,能独立完成组网设计、布线、端接; 5、有较强的故障分析能力,并能快速进行正确的处理;
岗位职责 1、负责交叉带 ,输送线设备等自动化设备技术服务工作 2、解决,分析设备技术故障和工艺不良,保证设备正常运行 任职资格 1、机电一体化,电气自动化,机械工程等相关专业,大专以上学历 2、能看懂机械图,装配图及电路图故障,能判断和解决设备电气故障 3、具有plc编程能力和熟悉伺服,变频器控制技术优先 4、有电工证; 5、上班时间16:00-02:00
职责描述: 1、负责集包共享中心仓库收货、拣货、包装、出库等环节的管理; 2、监控仓库运营各环节的管理,对异常出现环节提出改善措施,并监督执行; 3、主导部门内部相关业务技能培训,并储备人才梯队; 4、提出有效的成本管控措施,并切实落地; 经验和技能要求; 1、结合以往工作经验,监控整个环节的操作流程,能通过数据分析,发现问题及时解决; 2、能通过可视化的数据、图文分析,找出问题环节; 3、在3年电商仓库或制造业仓库管理;
职责描述: 1.负责集包共享中心质量团队建立以团队人员发展和培训; 2.负责集包共享中心质量团队人员的绩效考核管理; 3.负责将质量体系在集包共享中心推行和实施; 4.负责集包共享中心相关工作流程的标准化建立; 5.大促期间,质量管控方案的制定和推行; 6.集包共享中心质量文化建立和仓储运营基层管理者质量意识的培训; 7.主导集包共享中心质量改善工作; 8.协助完成经理安排的其他工作。 任职要求: 1.熟悉仓储运营各个环节质量风险点以及管控方向;2.熟练分析客诉工单:投诉和咨询;3.具备Excel,PPT专业编辑能力;4.具备中层管理能力;5.物流、制造行业经验,3年以上的管理经验。 经验和技能要求: 1.结合以往质量部工作经验,监控各个环节的操作流程,查看系统的异常数据,通过全面的审核,发现问题及时反馈,并结合现场实际情况,及时和负责人沟通找到对应的Action; 专业的数据分析; 2、通过月数据和特殊Case案例分析,及时查找到问题风险点;3、通过醒目可视化的图标,进行数据对比,找到Action的实施力度;4、通过不同板块的PPT教程,培养和营造浓厚的质量文化氛围。
岗位内容:
1. 制定并执行淘宝店铺运营策略,提高店铺曝光率和销售额。
2. 负责商品上架、排版及宣传推广等日常运营工作。
3. 分析用户行为数据,优化店铺运营效果。
4. 跟进订单处理,处理售后投诉。
任职要求:
1. 有安防行业淘宝店铺运营经验优先。
2. 熟悉淘宝流程和规则,了解电商市场动态。
3. 熟练掌握一些基础的Photoshop和Excel操作,能够制作简单的图片和表格。
4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作精神,具备较强的数据分析能力。
岗位职责:
1、负责经销商的沟通与管理;
2、负责批发商的产品销售与客情关系维护;
3、按照既定路线进行零售终端的拜访、订单收取、客户开拓;
4、积极培养和建立与客户的感情,通过卓越的工作表现帮助客户和公司实现双赢
工作地点:孝感区域
任职资格:
1、有快速消费品行业销售经验者优先考虑;
2、积极进取,具良好的沟通协调及谈判能力;
3、能吃苦耐劳,承受一定的工作压力;
4、具备相关产品陈列知识,良好的人际沟通、交流能力,动手能力强;
5、能自备交通工具。
薪资福利:
1、有市场竞争力的薪资体系 年终奖;
2、丰富齐全的公司福利(购物卡 假日福利 防暑降温福利 各项补贴 武百学子升学基金);
3、入职享受五险一金;
4、广阔的发展空间,管理人员从公司内部晋升
岗位职责:
1.做好区域KA连锁大客户日常管理、客情维护,收集市场、门店销售数据以及消费者反馈信息;
2.负责区域KA连锁的协议谈判,规划促销方案进行洽谈以及活动方案跟进,各经销商门店活动的推进执行;
3.负责跟进区域KA连锁的服务,包括培训、促销,药品配送等工作;
4.挖掘行业客户需求,负责行业客户的开拓、维护以及深度经营;
任职要求:
1.年龄25-45之间,大专或以上学历,市场营销等相关专业;
2.要求1-3年以上区域KA连锁渠道管理经验,且有良好的业绩达成记录;
3.有医药行业工作经历,相关行业客户资源者优先;
职位福利:交通补助、通讯补助、节日福利
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